INGÉNIEUR mais JUNIOR et au CHÔMAGE que faire ?

Toujours rien depuis

Si les entreprises recrutent plus de juniors il va forcément y avoir un problème au bout de quelques années ?

Le 29 novembre 2024 à 10:14:09 :
Si les entreprises recrutent plus de juniors il va forcément y avoir un problème au bout de quelques années ?

Il y en a qui peuvent rentrer par piston
Le marché des ingénieurs est suffisamment saturé donc ne t'inquiète pas pour eux

La situation est assez tendue en ce moment.

Ma femme est ingé senior, cheffe de projet et chargée de recrutement et elle va virer plusieurs juniors, donc en embaucher... Ça risque pas!

En fait, je la déteste un peu pour ça. Elle me parle des deux juniors de cette façon: « bon Tik et Tak, ils dégagent la semaine prochaine. Autonomie zéro, je regarde leur documentation, on dirait qu'ils sont débiles »

Cette violence, bordel.

Le 29 novembre 2024 à 10:18:17 :
La situation est assez tendue en ce moment.

Ma femme est ingé senior, cheffe de projet et chargée de recrutement et elle va virer plusieurs juniors, donc en embaucher... Ça risque pas!

En fait, je la déteste un peu pour ça. Elle me parle des deux juniors de cette façon: « bon Tik et Tak, ils dégagent la semaine prochaine. Autonomie zéro, je regarde leur documentation, on dirait qu'ils sont débiles »

Cette violence, bordel.

En même temps quelle idée de laisser un junior en total autonomie sur un sujet où il a probablement en charge des équipes, et des comptes à rendre à la direction. Surtout s'ils viennent de débarquer, ils connaissent pas non plus les process de l'entreprise, c'est normal qu'il rame au début.

Nan mais je suis d'accord avec toi.
Je le dis à ma femme d'ailleurs.

Mais elle a une grosse pression du DSI qui est un zinzin et cette pression redescend sur les deux pauvres jeunes en dessous.

Le 29 novembre 2024 à 10:23:25 :
Nan mais je suis d'accord avec toi.
Je le dis à ma femme d'ailleurs.

Mais elle a une grosse pression du DSI qui est un zinzin et cette pression redescend sur les deux pauvres jeunes en dessous.

Au vu de la façon dont elle parle d'eux, ça semble l'amuser aussi d'avoir du pouvoir sur eux et de pouvoir les traiter comme elle le veut

Les ghosts vous en pensez quoi ?

up

up

Bon courage l'op. Personnellement, je suis récemment diplômé d'une glorieuse école post bac et je viens d'intégrer une entreprise du cac40. Par contre, j'ai quelques camarades de promo qui galerent à trouver un taff.

Postule en Suisse

et courage

ingé info : trouvé en 2 semaines et j'avais 5 ou 6 entretiens

Bizarre vos histoires de non recrutement

https://image.noelshack.com/fichiers/2018/27/4/1530827992-jesusreup.pngC’est normal ce pays est entrain de faire faillite attendez 2027 pour que ça devienne vraiment la Somalie

Bah go SSII

Le 29 novembre 2024 à 10:18:17 :
La situation est assez tendue en ce moment.

Ma femme est ingé senior, cheffe de projet et chargée de recrutement et elle va virer plusieurs juniors, donc en embaucher... Ça risque pas!

En fait, je la déteste un peu pour ça. Elle me parle des deux juniors de cette façon: « bon Tik et Tak, ils dégagent la semaine prochaine. Autonomie zéro, je regarde leur documentation, on dirait qu'ils sont débiles »

Cette violence, bordel.

Bordel cest une femdom ??
Je recherche EXACTEMENT une meuf comme ça