Messages de Vive-France

Wesh wesh les cousins
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Mais les kheys, mon entreprise coule et mes employés doivent donner un peu de leurs temps pour se relever non ?

PS : les deux ont acheté des voitures grâce au salaire qu'ils perçoivent chez moi

J'ai deux employés qui quittent leur travail à 17 heures. Ils sont bons, mais je n’aime pas que leur engagement dure uniquement pendant les heures de travail. Que dois-je faire en tant que gérant ?

Je veux les faire chanter vu qu'ils pourront pas démissioner par peur du chômage a cause de la crise du covid-19

Des conseils les kheys RH ?

Imaginez, Vous avez une PME et vous faites travailler des gens qui nourrissent leurs famille avec votre argent MAIS refuse de rajouter quelques heures pour des taches non finies ?

Le 09 mars 2021 à 14:27:38 HunterEnSueur a écrit :
Dégage les et prend des migrants

Impossible dans mon domaine car on travaille essentiellement avec des entreprises qui demandent les documents du personnel

Le 09 mars 2021 à 08:24:01 LucasTeruti a écrit :
bah vire les ils iront voir ailleurs

ça sera difficile car y a de gros projets en cours qu'un nouveau ne pourra pas suivre

Le 09 mars 2021 à 08:22:45 RandomKhey283 a écrit :
C'est simple, tu payes les heures supplémentaires double

Crise Covid, Je prévois de réduire leurs salaires pour le prochain contrat

Le 09 mars 2021 à 08:16:09 Timal-Deter a écrit :
Tu leur lance des remarques désobligeantes du genre « ben alors ? T’as posé ton après midi ?? » ou « quoi tu pars déjà ? T’es en RTT ? »

ils veulent rien savoir et me disent à chaque fois qu'ils ont des trucs urgents à faire...

Le 09 mars 2021 à 08:13:24 CelestinCon a écrit :
Bah tu payes des heures sup

Et puis quoi encore Monsieur ? c'est la crise hein, ils ne trouveront jamais de boulot rapidement, donc autant en profiter

Le 09 mars 2021 à 08:14:45 NormalForum a écrit :
Au pire tu leur dis qu'ils ne travaillent pas assez vite si ils ne finissent pas à temps ce qu'ils doivent faire

Ils veulent rien savoir, et j'entends le claquement des portes a 17h00 putain de leurs mere

Le 09 mars 2021 à 08:06:40 ChevreObese a écrit :

[07:59:57] <Vive-France>
Mais à chaque fois ils laissent des taches non accomplies

Et alors ?

T'es bien une tâche non accomplie aussi donc arrête de casser les couilles

Je suis le directeur, je laisse rien au hasard, J'ai acheter le livre de Billes Gates qui m'a donné des ailes

Le 09 mars 2021 à 08:09:40 Surviv0r98 a écrit :
Leurs faire une augmentation histoire de les motiver à partir un peu plus tôthttps://image.noelshack.com/fichiers/2019/18/5/1556875943-passe-partout.png

C'est vraiment la crise hein, La covid m'a bien baisé, J'ai prévu de renouveler mon parc auto mais c'est mort, on devra continuer avec nos veilles Kangoo 2010

Le 09 mars 2021 à 08:06:32 VerboisLeGrand a écrit :
Le contrat c’est 17h, ils finissent donc à 17h, ils finiront demain

J'ai mentionné dans leurs contrats qu'ils doivent penser à la survie de l'entreprise avant tout