Messages de KimRose

Le 02 septembre 2018 à 14:57:46 Khey-bann a écrit :
J'ai été auditeur et je confirme, les gens faisaient un an max :hap:

J'avais choisi cette voie pour "le prestige" et ce qui va avec, je regrette :hap: rien ne vaut le temps libre ou le sentiment de faire quelque chose d'utile...

Faut faire de l'audit comme tremplin, un stage de 6 mois ça suffit largement :hap:

Tu es dans un big four ? :hap:

Le 11 août 2018 à 22:04:04 Lt_Spassiba a écrit :
Le truc, c'est qu'il faut voir l'audit en big4 comme un tremplin vers quelque chose d'après.
Il vaut mieux éviter d'y rester plus de 3-5 ans, sinon tu deviens aigris/suicidaire effectivement.

C'est un bon moyen d'apprendre, et de se faire un bon réseau ; il est assez fréquent que les mecs qui sont recrutés dans les directions financières de grosses boites sont d'anciens auditeurs de celles-ci.
Et au passage, ils se négocient un salaire plus attractif :hap:

'fin je dis ça, c'est plus pour me faire l'avocat du diable, personnellement je ne suis pas passé par cet usinage, et ça me manque clairement pas :hap:

Le 02 septembre 2018 à 14:40:33 Windows-2017 a écrit :
Je suis auditeur et si je te donne mon salaire tu vas pleurer l'auteur :hap:

Big four ? auditeur externe ? senior ? :hap:

Parce que en général les gens en audit reste pas très longtemps :hap:

Le 31 août 2018 à 18:21:16 TalIeyrand a écrit :
Conseil en strat

27 ans

ESCP

https://image.noelshack.com/fichiers/2018/35/5/1535732275-fayshdep.png

:)

Le conseil en strat les horaires sont horribles non ?

Le 31 août 2018 à 17:54:26 dav-hhh a écrit :
Je vais rentrer en première année de master spécialité finance en école de commerce, j'ai aucune idée de quoi faire après, vous me faites flipper un peu :hap:

La gestion de crise c'est pas bien ? :(

Après Audit dans un big four tu peux aller partout, c'est un super tremplin, le mieux c'est de faire Audit en stage de 6 mois, pas la peine d'aller bosser dedans :hap:

Le conseil en management c'est comment ? :(
(Genre Accenture)
Mazars vous en pensez quoi ?

Le 11 août 2018 à 22:06:06 Ghost2018 a écrit :
Je vais essayer de fournir un avis objectif :

Les cabinets (conseil/audit) c’est bien parce que tu changes de contexte souvent. T’apprends comment les différentes grosses entreprises fonctionnent (process, méthodologie ...). En interne tu peux apprendre mais moins vite je trouve.

En soi, on va pas t’offrir un salaire de fou en interne non plus, mais tu as beaucoup plus d’avantages généralement.
Le fait d’être passé et resté dans un big fait aussi que les gens auront tendance à penser que tu peux gérer facilement la pression et que tu es un bon. Mais faut pas rêver, c’est rare les gens qui restent en big toute leur vie.
Ca a quand même ses avantages :
Apprentissage accéléré, augmentation conséquente tous les ans, ca en jette sur le CV.

Après si on cherche un job de planqué c’est sûr que tu peux aller voir ailleurs.

Le 11 août 2018 à 22:04:04 Lt_Spassiba a écrit :
Le truc, c'est qu'il faut voir l'audit en big4 comme un tremplin vers quelque chose d'après.
Il vaut mieux éviter d'y rester plus de 3-5 ans, sinon tu deviens aigris/suicidaire effectivement.

C'est un bon moyen d'apprendre, et de se faire un bon réseau ; il est assez fréquent que les mecs qui sont recrutés dans les directions financières de grosses boites sont d'anciens auditeurs de celles-ci.
Et au passage, ils se négocient un salaire plus attractif :hap:

'fin je dis ça, c'est plus pour me faire l'avocat du diable, personnellement je ne suis pas passé par cet usinage, et ça me manque clairement pas :hap:

Le 31 août 2018 à 14:59:26 nobody69420 a écrit :
audit cest le bas du panier pour les financiers c'est le job d'esclave pur en gros

Personne ne fait de l'audit financier à vie, c'est un tremplin, tu fais un stage de 6 mois à KPMG pour ton CV surtout :hap:

Le 31 août 2018 à 14:57:50 nobody69420 a écrit :
on est esclave en M&A et on se sent Patrick Bateman hein

M&A ça gagne archi bien mais tu es un vrai esclave

Quelqu'un qui peut aller en M&A ferait mieux d'aller en conseil en strat :(

Le 11 août 2018 à 22:06:06 Ghost2018 a écrit :
Je vais essayer de fournir un avis objectif :

Les cabinets (conseil/audit) c’est bien parce que tu changes de contexte souvent. T’apprends comment les différentes grosses entreprises fonctionnent (process, méthodologie ...). En interne tu peux apprendre mais moins vite je trouve.

En soi, on va pas t’offrir un salaire de fou en interne non plus, mais tu as beaucoup plus d’avantages généralement.
Le fait d’être passé et resté dans un big fait aussi que les gens auront tendance à penser que tu peux gérer facilement la pression et que tu es un bon. Mais faut pas rêver, c’est rare les gens qui restent en big toute leur vie.
Ca a quand même ses avantages :
Apprentissage accéléré, augmentation conséquente tous les ans, ca en jette sur le CV.

Après si on cherche un job de planqué c’est sûr que tu peux aller voir ailleurs.

Mais au final le bon plan c'est quoi ? le consulting ?

Le 11 août 2018 à 22:04:04 Lt_Spassiba a écrit :
Le truc, c'est qu'il faut voir l'audit en big4 comme un tremplin vers quelque chose d'après.
Il vaut mieux éviter d'y rester plus de 3-5 ans, sinon tu deviens aigris/suicidaire effectivement.

C'est un bon moyen d'apprendre, et de se faire un bon réseau ; il est assez fréquent que les mecs qui sont recrutés dans les directions financières de grosses boites sont d'anciens auditeurs de celles-ci.
Et au passage, ils se négocient un salaire plus attractif :hap:

'fin je dis ça, c'est plus pour me faire l'avocat du diable, personnellement je ne suis pas passé par cet usinage, et ça me manque clairement pas :hap:

Le 11 août 2018 à 21:27:52 XorTir a écrit :
Ma femme fait ça , je trouve qu elle s en tire plutôt bien. 67k/ans a 28 ans, des périodes un peu atroce mais beaucoup de liberté une fois senior et encore plus une fois manager. Quand Elle bosse sur une mission et prétend être très chargé sur une autre en parallèle et vice versa et ça passe.

Et puis pour les augmentation il faut surtout savoir vendre son travail, de toute façon les manager, senior manager et associés sont tellement dans le rush qu ils vérifient rien. Un mec qui fait 10 et défend bien son taff sera beaucoup plus augmenté qu un mec qui fait 100 et le montre pas.

Le 14 juillet 2018 à 00:29:43 AlexanderNevsky a écrit :
Même les 3ème péchos plus que vous (Brevet)

:)

"Love Hina"
30/08/2018 00:12
C'était pas un peu raciste la basané qui kiffait les bananes ? :(
:snif:
:rire:
"Love Hina"
17/08/2018 23:10
TODAI :hap: