Messages de Kluent75
Le 19 avril 2021 à 18:15:24 :
Le 19 avril 2021 à 18:08:47 :
Le 19 avril 2021 à 18:07:31 :
Sinon, oui j'ai trouvé du taf, en ce moment je bosse de ouf (12/j
) pour apprendre vite comme ça je peux plus facilement demander une augmentation
C'est mignon, tu crois que les augmentations dépendent de ton amplitude horaire
Je suis dans une start-up donx si je progresse vite je serai mieux payé
On verra ça
j'espère que tu ne te taperas pas le coup des augmentations gelées ou de l'enveloppe d'augmentations à se partager 
Le 19 avril 2021 à 18:09:49 :
Le 19 avril 2021 à 18:07:31 :
Le 19 avril 2021 à 18:01:50 :
En vrai est ce que c'est pas plus rentable d'approfondir ta stack pour faire valoir ton expertise ? En France Leetcode ca me parait un peu surfait par exemple à l'inverse d'aux USA où c'est vraiment importantT'as trouvé du taff khey depuis d'ailleurs ? On avait un peu parlé pendant ton chomdu
Bah franchement oui ça vaut le coup de ouf
En France, grand max tu peux atteindre 50k peut-être plus sur Paris
Chez Google un senior ça tape 500k
Sinon, oui j'ai trouvé du taf, en ce moment je bosse de ouf (12/j
Ouais bien sûr ça vaut le coup de tryhard Leetcode pour les entreprises hors France, mais admettons je veuille me mettre à Leetcode pour rester en France ça servirait à rien si ?
Raconte ta mission clé, t'es sur quelle stack ?
En france ça sert à rien.
Sauf quelques entreprises spécifiques, dont les entretiens se préparent très bien avec Cracking The Coding Interview
Le 19 avril 2021 à 18:07:31 :
Sinon, oui j'ai trouvé du taf, en ce moment je bosse de ouf (12/j
C'est mignon, tu crois que les augmentations dépendent de ton amplitude horaire 
J'ai déjà été contacté par des GAFAM mais je suis plus intéressé par les BATX
Le 19 avril 2021 à 17:08:46 :
Le 19 avril 2021 à 16:57:23 :
Le 19 avril 2021 à 15:41:34 :
Le 19 avril 2021 à 15:20:15 :
Le 19 avril 2021 à 14:51:52 :
Le 19 avril 2021 à 14:35:35 :
Le 19 avril 2021 à 13:18:04 :
Le 19 avril 2021 à 12:09:05 :
Tu gères sur autant de langage?Je gère rien du tout. Je suis recruteur.
Le 19 avril 2021 à 12:57:47 :
Le 19 avril 2021 à 11:59:31 :
Le 17 avril 2021 à 23:50:28 :
Le 17 avril 2021 à 23:27:30 :
Ayaaa ce filon de devs !
J'ai toujours rêvé de recruter des kheys.
C'est quoi les profils ?
Je suis chaud pour du Java/Angular ou Nodejs/Reactjs voire peut être PHP Symfony.
Envoyez vos CV.https://image.noelshack.com/fichiers/2017/35/4/1504213695-sdgfhetjqjthrhuth.png Du cobol ca passe?
https://image.noelshack.com/fichiers/2016/26/1467335935-jesus1.png Tu me parles d'un langage qui date de 1959.
Non sérieusement c'est pas mal Cobol. Je voyais passer quelques missions chez des clients dans le secteur bancaire dans mon ancienne boîte.
Là c'est plutôt Java ou .Net/Angular ou Nodejs/Reactjs voire un peu de PHP Symfony.Non c'est de la merde clé, je te trollais
Quel intérêt de troller un RH ? C'est trop facile, il n'y a pas de challenge.
Je ne fais même pas la différence entre Java et Javascript.Bon t'es recruteur t'as un poste à 60k fixe full télétravail en .NET pour moi ou pas ?
https://image.noelshack.com/fichiers/2016/38/1474615809-picsart-09-24-08-42-33.jpg Ça se pourrait. Nombre d'années d'expérience ?
Un peu ouvert au front style Angular/React ou pas du tout ?https://image.noelshack.com/fichiers/2017/35/4/1504213695-sdgfhetjqjthrhuth.png Tiens donc un recruteur
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/02/6/1515880750-rispcchat.png
Cautionnes-tu l'utilisation de HackerRank ou de quelque autre maudite plateforme de tests techniques ?
Que penses-tu du fait de soumettre des candidats à ces infâmes tests ?https://image.noelshack.com/fichiers/2018/02/6/1515880750-rispcchat.png Honnêtement je ne trouve pas ça pertinent les tests/QCM sur HackerRank ou Codingame.
Je préfère que le dev me partage un projet commité de son Git et qu'il échange dessus avec un dev de chez nous. C'est bien plus intéressant et pertinent.On est d'accord.
Perso dès qu'une boite me contacte et intègre ça dans les process (coucou PMU
Un dev (senior) on lui donne un projet et on évalue sa façon de coder et de modéliser, pas du code dégueulasse sans aucune lib qu'on ferait en exo d'école.Le 19 avril 2021 à 15:26:46 :
Le 19 avril 2021 à 14:51:52 :
Le 19 avril 2021 à 14:35:35 :
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Le 19 avril 2021 à 12:09:05 :
Tu gères sur autant de langage?Je gère rien du tout. Je suis recruteur.
Le 19 avril 2021 à 12:57:47 :
Le 19 avril 2021 à 11:59:31 :
Le 17 avril 2021 à 23:50:28 :
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Ayaaa ce filon de devs !
J'ai toujours rêvé de recruter des kheys.
C'est quoi les profils ?
Je suis chaud pour du Java/Angular ou Nodejs/Reactjs voire peut être PHP Symfony.
Envoyez vos CV.https://image.noelshack.com/fichiers/2017/35/4/1504213695-sdgfhetjqjthrhuth.png Du cobol ca passe?
https://image.noelshack.com/fichiers/2016/26/1467335935-jesus1.png Tu me parles d'un langage qui date de 1959.
Non sérieusement c'est pas mal Cobol. Je voyais passer quelques missions chez des clients dans le secteur bancaire dans mon ancienne boîte.
Là c'est plutôt Java ou .Net/Angular ou Nodejs/Reactjs voire un peu de PHP Symfony.Non c'est de la merde clé, je te trollais
Quel intérêt de troller un RH ? C'est trop facile, il n'y a pas de challenge.
Je ne fais même pas la différence entre Java et Javascript.Bon t'es recruteur t'as un poste à 60k fixe full télétravail en .NET pour moi ou pas ?
https://image.noelshack.com/fichiers/2016/38/1474615809-picsart-09-24-08-42-33.jpg Ça se pourrait. Nombre d'années d'expérience ?
Un peu ouvert au front style Angular/React ou pas du tout ?https://image.noelshack.com/fichiers/2017/35/4/1504213695-sdgfhetjqjthrhuth.png 10 ans. Osef Angular React même si j'aime pas le front où je pue la merde mais j'arrive à m'en sortir
Par contre niveau bac, j'ai un level dev + dba + ingé système
10 ans d'exp c'est intéressant. Tu préfères dev senior ou tech lead ?
Après c'est rare chez nous une mission full back. Ce qui veut dire qu'on aura du mal à te proposer beaucoup de missions.
Généralement c'est souvent des missions Fullstack .Net/Angular donc à voir si ça peut te plaire.Faudrait éduquer les clients et leur faire comprendre que les dev fullstack ça n'existe pas.
Sur deux très gros projets où j'ai bossé ils ont voulu mettre des full stack au début... ça a été une perte d'argent monumentale car il a fallu tout refaire.En expertise full stack oui c'est impossible. Après, faire une application de A à Z si ça se fait. Après, le dev fullstack c'est plus pour du lancement de la v1 ou MVP. Passé la première version, t'es obligé de couper ça pour les évolutions sinon c'est intenable.
Je dirais que le dev fullstack c'est soit pour des projets internes (backoffice etc.. d'ailleurs à l'époque bootstrap a été créé pour ça) soit pour des prototypes.
Sinon une fois que le projet est bien avancé et que l'archi front et l'archi back sont bien posées et les fondations stables, là ça peut prendre son sens de remplacer les équipes front et back par des dev fullstack pas forcément experts des deux côtés.
Le 19 avril 2021 à 15:41:34 :
Le 19 avril 2021 à 15:20:15 :
Le 19 avril 2021 à 14:51:52 :
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Tu gères sur autant de langage?Je gère rien du tout. Je suis recruteur.
Le 19 avril 2021 à 12:57:47 :
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Le 17 avril 2021 à 23:50:28 :
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Ayaaa ce filon de devs !
J'ai toujours rêvé de recruter des kheys.
C'est quoi les profils ?
Je suis chaud pour du Java/Angular ou Nodejs/Reactjs voire peut être PHP Symfony.
Envoyez vos CV.https://image.noelshack.com/fichiers/2017/35/4/1504213695-sdgfhetjqjthrhuth.png Du cobol ca passe?
https://image.noelshack.com/fichiers/2016/26/1467335935-jesus1.png Tu me parles d'un langage qui date de 1959.
Non sérieusement c'est pas mal Cobol. Je voyais passer quelques missions chez des clients dans le secteur bancaire dans mon ancienne boîte.
Là c'est plutôt Java ou .Net/Angular ou Nodejs/Reactjs voire un peu de PHP Symfony.Non c'est de la merde clé, je te trollais
Quel intérêt de troller un RH ? C'est trop facile, il n'y a pas de challenge.
Je ne fais même pas la différence entre Java et Javascript.Bon t'es recruteur t'as un poste à 60k fixe full télétravail en .NET pour moi ou pas ?
https://image.noelshack.com/fichiers/2016/38/1474615809-picsart-09-24-08-42-33.jpg Ça se pourrait. Nombre d'années d'expérience ?
Un peu ouvert au front style Angular/React ou pas du tout ?https://image.noelshack.com/fichiers/2017/35/4/1504213695-sdgfhetjqjthrhuth.png Tiens donc un recruteur
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/02/6/1515880750-rispcchat.png
Cautionnes-tu l'utilisation de HackerRank ou de quelque autre maudite plateforme de tests techniques ?
Que penses-tu du fait de soumettre des candidats à ces infâmes tests ?https://image.noelshack.com/fichiers/2018/02/6/1515880750-rispcchat.png Honnêtement je ne trouve pas ça pertinent les tests/QCM sur HackerRank ou Codingame.
Je préfère que le dev me partage un projet commité de son Git et qu'il échange dessus avec un dev de chez nous. C'est bien plus intéressant et pertinent.
On est d'accord.
Perso dès qu'une boite me contacte et intègre ça dans les process (coucou PMU ) je mets fin au process de recrutement.
Un dev (senior) on lui donne un projet et on évalue sa façon de coder et de modéliser, pas du code dégueulasse sans aucune lib qu'on ferait en exo d'école.
Le 19 avril 2021 à 15:26:46 :
Le 19 avril 2021 à 14:51:52 :
Le 19 avril 2021 à 14:35:35 :
Le 19 avril 2021 à 13:18:04 :
Le 19 avril 2021 à 12:09:05 :
Tu gères sur autant de langage?Je gère rien du tout. Je suis recruteur.
Le 19 avril 2021 à 12:57:47 :
Le 19 avril 2021 à 11:59:31 :
Le 17 avril 2021 à 23:50:28 :
Le 17 avril 2021 à 23:27:30 :
Ayaaa ce filon de devs !
J'ai toujours rêvé de recruter des kheys.
C'est quoi les profils ?
Je suis chaud pour du Java/Angular ou Nodejs/Reactjs voire peut être PHP Symfony.
Envoyez vos CV.https://image.noelshack.com/fichiers/2017/35/4/1504213695-sdgfhetjqjthrhuth.png Du cobol ca passe?
https://image.noelshack.com/fichiers/2016/26/1467335935-jesus1.png Tu me parles d'un langage qui date de 1959.
Non sérieusement c'est pas mal Cobol. Je voyais passer quelques missions chez des clients dans le secteur bancaire dans mon ancienne boîte.
Là c'est plutôt Java ou .Net/Angular ou Nodejs/Reactjs voire un peu de PHP Symfony.Non c'est de la merde clé, je te trollais
Quel intérêt de troller un RH ? C'est trop facile, il n'y a pas de challenge.
Je ne fais même pas la différence entre Java et Javascript.Bon t'es recruteur t'as un poste à 60k fixe full télétravail en .NET pour moi ou pas ?
https://image.noelshack.com/fichiers/2016/38/1474615809-picsart-09-24-08-42-33.jpg Ça se pourrait. Nombre d'années d'expérience ?
Un peu ouvert au front style Angular/React ou pas du tout ?https://image.noelshack.com/fichiers/2017/35/4/1504213695-sdgfhetjqjthrhuth.png 10 ans. Osef Angular React même si j'aime pas le front où je pue la merde mais j'arrive à m'en sortir
10 ans d'exp c'est intéressant. Tu préfères dev senior ou tech lead ?
Après c'est rare chez nous une mission full back. Ce qui veut dire qu'on aura du mal à te proposer beaucoup de missions.
Généralement c'est souvent des missions Fullstack .Net/Angular donc à voir si ça peut te plaire.
Faudrait éduquer les clients et leur faire comprendre que les dev fullstack ça n'existe pas.
Sur deux très gros projets où j'ai bossé ils ont voulu mettre des full stack au début... ça a été une perte d'argent monumentale car il a fallu tout refaire.
Sinon parfois carrément au boulot
Le 13 janvier 2021 à 23:28:41 Westbrook015 a écrit :
Le 13 janvier 2021 à 23:27:06 GTA_NFS a écrit :
Le 13 janvier 2021 à 23:24:39 Westbrook015 a écrit :
Ce concept innovanthttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png Sinon WTF nodejs avec mysql ?
Où est le probléme ?
Parce NodeJS = JS = objets/json = BDD en NoSQL beaucoup plus adaptée
Le NoSQL et le SQL ça n'est pas incompatible. S'il a besoin de relations fortes, un SGBDR comme MySQL c'est pas déconnant.
Le 13 janvier 2021 à 22:50:26 Sweetsweecide a écrit :
site deja downhttps://image.noelshack.com/fichiers/2020/30/4/1595531927-ahi.png
y'a eu 3 visiteurs en même temps
La liberté
Le 13 janvier 2021 à 22:38:44 DucDeBourbon a écrit :
Le 13 janvier 2021 à 22:37:52 Kluent75 a écrit :
Le 13 janvier 2021 à 22:36:16 DucDeBourbon a écrit :
Le 13 janvier 2021 à 22:34:28 Kluent75 a écrit :
C'est bien d'être impressionné par ce genre de petits trucs, mais le vrai code c'est pas ça.J'apprécie de l'art quand j'en vois . Et y'a pas de vrai ou faux code .
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/02/3/1610573772-15505-full.png Si, il y a suffisamment d'ouvrages sur le sujet du refactoring et du clean code.
En fait codepen, t'es déjà dans ton body . Bon tu as du le remarqué lol .
Mais il a pas exagéré pas quand il disait pure css . Les balises du dom bordel
En tous cas je vais me prendre le bouquin du clean code, cimer chef
.
Ce que je veux dire c'est que ça impressionne les amateurs ce genre de trucs, pas les pros.
Le 13 janvier 2021 à 21:09:12 BanTemp15j a écrit :
Le 13 janvier 2021 à 21:06:36 Kluent75 a écrit :
Le 13 janvier 2021 à 21:05:02 BanTemp15j a écrit :
Le 13 janvier 2021 à 21:01:24 Kluent75 a écrit :
Quand tu vois le nombre de bullshit jobs occupés par des femmes (elles ne servent à rien dans le milieu pro et ne sont payées que grâce à la valeur ajoutée des hommes), la solutions serait juste de revenir à un modèle de société où c'est l'homme qui travaille.Il en résulterait un choix de partenaire réfléchi, et non de l'amusement par période selon uniquement le physique (qu'on ne peut pas énormément améliorer).
J'ignorais que la femme qui est mon médecin généraliste occupait un bullshit job. Je n'oublierai pas de lui rappeler à ma prochaine consultation.
On prend un exemple et on en tire une généralité.
Y'a combien d'hommes médecins par rapport à des femmes médecins ?Y'a combien de filles dans des filières bullshit à l'université vs des hommes dans les sciences dures ?
Et enfin, on compare la productivité des hommes vs femmes ?N'empêche que pour une femelle elle reste plus utile que toi qui crache ta misère sur jvc nonobstant. Au moins elle sert à quelque chose.
Je ne crache pas misère, d'autant plus que je gagne plus qu'une médecin généraliste.
Le 13 janvier 2021 à 21:05:02 BanTemp15j a écrit :
Le 13 janvier 2021 à 21:01:24 Kluent75 a écrit :
Quand tu vois le nombre de bullshit jobs occupés par des femmes (elles ne servent à rien dans le milieu pro et ne sont payées que grâce à la valeur ajoutée des hommes), la solutions serait juste de revenir à un modèle de société où c'est l'homme qui travaille.Il en résulterait un choix de partenaire réfléchi, et non de l'amusement par période selon uniquement le physique (qu'on ne peut pas énormément améliorer).
J'ignorais que la femme qui est mon médecin généraliste occupait un bullshit job. Je n'oublierai pas de lui rappeler à ma prochaine consultation.
On prend un exemple et on en tire une généralité.
Y'a combien d'hommes médecins par rapport à des femmes médecins ?
Y'a combien de filles dans des filières bullshit à l'université vs des hommes dans les sciences dures ?
Et enfin, on compare la productivité des hommes vs femmes ?