Messages de GeorgeRRMartin

J'hésite là, vous prendriez quoi entre un CDI à 39h pour 1600 net(auxquels on peut ajouter 87 euros de prime d'activité) mais seulement " 2 jours de repos par roulement " ( j'imagine que ça veut dire que les 2 jours ne sont jamais les mêmes ) avec tous les gros avantages cités plus haut qui risquent d'augmenter pas mal le salaire(notamment le 13e mois) en plus de rembourser 50% de la mutuelle et carte navigo. Cela dit ce serait un hotel 4 étoiles très touristique avec beaucoup de chambres.

Ou

Un CDI 37h avec 3 ou 4 jours de repos selon les semaines, mais payé " au smic hotelier " à 1200 euros net(on peut y ajouter quelque chose comme 200 euros de la CAF d'après la simulation, je pensais que ce serait plus pour le logement+ prime, bizarre) donc, 1400 euros net pour 37h avec plus de repos mais absolument aucun avantage, donc je devrai payer 100% de ma mutuelle et carte navigo ( donc perte de 35 euros) . Cela dit, il devrait y avoir moins de taff dans cet hotel puisque seulement 40 chambres, et la seule tâche hors réception listée c'est le petit dej.

Le 21 avril 2019 à 19:58:54 PereSevere01 a écrit :

Le 21 avril 2019 à 12:14:11 GeorgeRRMartin a écrit :
Un CDI à 1600 euros net ( en comptant la prime de caisse, de nuit, et indemnité nourriture) pour 5 nuits d'affilées ( 8h par nuit) qui propose prime d'intéressement + prime de participation +13e mois + remboursement 50% navigo+ "possibilité d'évolution" + tarif employé pour des réservations d'hotel et autres réductions, c'est acceptable selon vous ?

C'est pas trop mal mais le plus gros problème dans ce taf c'est avant tout le rythme. Je trouve tellement mieux les hôtels qui font alterner 2 nights sur des shifts de 10h ou 12h sur 3 ou 4 nuits par semaine, où tu fais 20h-7h par exemple, ça te permet d'avoir 3 ou 4 jours de repos pour pouvoir vraiment profiter et te recaler de jour.

Là le coup des 5 nuits ça doit être 23h - 7h c'est ça ? je l"ai fait pendant 1 an et crois moi c'est quand même usant à la longue, tout dépend comment tu le gères.
Ca dépend aussi de l'hôtel, la charge de travail que tu auras, t'as une période d'essai de toute façon si tu trouves rien d'autre teste et vois !
Après ne crois pas, tous ces avantages, le fait que ce soit directement un CDI, c'est avant tout fait pour garder une même personne de nuit le plus longtemps possible et éviter de reformer quelqu'un trop souvent.
L'évolution il peut y en avoir au bout de plusieurs mois / 1 an c'est à dire qu'ils peuvent te proposer de passer de journée mais le problème de l'hôtellerie c'est que c'est rarement un rythme régulier, tu seras amené à faire des nuits de temps en temps pendant les repos du night qui t'aura remplacé par exemple

Ça m'interesse surtout parce que c'est relativement bien payé comparé à la moyenne dans ce job ( en plus des primes qui peuvent augmenter la paie et du 13e mois), mais c'est clair que je ne sais pas si je pourrai tenir 5 nuits , surtout que c'est assez touristique avec pas mal de monde qui revient tard vers là bas, le must aurait été les mêmes avantages et les mêmes 39h sur 3-4 jours

Le 21 avril 2019 à 07:26:13 BikiButsu a écrit :

Le 21 avril 2019 à 00:29:16 GeorgeRRMartin a écrit :

Le 20 avril 2019 à 20:45:46 BikiButsu a écrit :
Sympa le modo qui a delete mon pavé concernant ma nuit dernière.

De quoi tu parlais?

J'avais fait un pavé concernant plein de problèmes la nuit dernière (des Danois qui arrivent à 23h45 après avoir réservé à 23h30 donc j'étais seul pour leur affecter une chambre, ça a pris 30 minutes et trois essais de chambres, car je maitrise pas Opera, des clients que j'ai laissé partir sans payer le matin, même s'ils pourront être débité quand même, des problèmes de cafetière à 6h00 avec inondation de la cuisine et 20 allemands qui arrivent à 6h30 pour le petit-dej pendant que je nettoyais et qui me demandent de garder leurs bagages à la réception).

Bref cette nuit c'était mieux même si j'avais une tonne de vaisselle du resto (j'ai dû y passer quasi 2 heures), mais lundi je les préviens que j'arrête. Vraiment pas pour moi. Deux nuits par semaine seulement, ils trouveront un autre pigeon, j'ai passé l'âge.

Ton principal soucis c'est que t'aurais préféré 3-4 nuits et moins d'heures par nuit ?

Le 20 avril 2019 à 20:45:46 BikiButsu a écrit :
Sympa le modo qui a delete mon pavé concernant ma nuit dernière.

De quoi tu parlais?

Comment vous identifiez les hotels qui seront des planques ou ceux qui ont plutôt l'air d'être des hotels utilisant les night comme des esclaves ? ( non parce que sans être feignant faut se ménager la nuit pour pouvoir tenir le rythme )

Un hotel touristique(du genre ceux de disney) avec 400 chambres et 3 restaurants, c'est conseillé ou pas ? J'en vois un où ils demandent xp + BTS requis donc je tente même pas, mais un autre a l'air beaucoup moins exigeant mais c'est pour un CDD de 6 mois, et après avoir lu l'expérience d'un khey sous traité en cdd, j'ai des doutes
La description des taches du job parle de tenue standard de l'hotel, accueil et info, formalités administratives des arrivées et départ et cloture de fin et rapports journaliers, rien à propos de pdj/linge/ménage mais ils le mentionnent peut être pas dans l'annonce

Le 18 avril 2019 à 06:54:24 GeraltduHood a écrit :

Le 18 avril 2019 à 06:53:06 GeorgeRRMartin a écrit :
4 nuits ça m'a l'air d'être déjà un maximum humainement ( enfin j'imagine, perso je passe mes nuits éveillé mais j'imagine que c'est différent quand tu dois être actif durant la nuit, surtout si la chaise est inconfortable )

Et c'est possible de choisir justement au niveau du planning ? Si tu ne veux pas faire 5 nuits de suite et que tu préfères ce rythmes de 3 4 4 3? Ou alors on t'impose et tu fermes ta gueule ?

Pour le x3 le loyer, c'est justement là que j'espère que le garant pourra jouer puisque je pourrai en avoir un qui gagne bien sa vie

Tu veux demander à être à mi-temps si ils sont d'accords, l'autre veilleur doit bosser 6 nuits par mois tellement il a de jours de congés à prendre

Ouais mais méfie-toi à la moindre couille c'est vers le garant que le proprio se tournera

Comment ça ? Ca apporte combien de jours de congés d'être à plein temps comparé au m temps ?

Je pense pas que j'aurai de problèmes pour le loyer

4 nuits ça m'a l'air d'être déjà un maximum humainement ( enfin j'imagine, perso je passe mes nuits éveillé mais j'imagine que c'est différent quand tu dois être actif durant la nuit, surtout si la chaise est inconfortable )

Et c'est possible de choisir justement au niveau du planning ? Si tu ne veux pas faire 5 nuits de suite et que tu préfères ce rythmes de 3 4 4 3? Ou alors on t'impose et tu fermes ta gueule ?

Pour le x3 le loyer, c'est justement là que j'espère que le garant pourra jouer puisque je pourrai en avoir un qui gagne bien sa vie

1400-1500 c'est en comptant la caf ou tu fais du 4 nuits ?

En dehors de Paris pour un loogement à 800 balles, je me demande si ce serait gérable seul et avec un bon garant ( j'ai ma copine qui me rejoindrait ensuite mais elle ne pourrait pas pour le moment donc je serai le seul

Ton propre PC serait mieux pour qu'on voit pas ton historique de recherche au taff

Y'a des prises secteur dans ton hotel ? Parce que la Switch c'est à peine 2h30 de batterie

Sinon, t'as pu avoir un logement à Paris avec ton salaire ?

Le 17 avril 2019 à 02:23:12 CabinFever a écrit :
Des collègues kheyceptionnistes présent ce soir ?

Pour le khey qui se tape vaisselle + preparateur PDJ etc force à toi... ils te prennent pour un sacré esclave

Après j'ai absolument rien à faire de 1h à 7h du matin et c'est pas beaucoup plus fun à force

Mais t'as vraiment rien à faire pour t'occuper ? Tu peux pas avoir ton PC avec toi ? Ou c'est juste ton tel?

Le 16 avril 2019 à 06:55:55 BikiButsu a écrit :
J'ai fait que 2 weekends (seulement deux nuits par semaine), ça me gonfle aussi, j'ai un rythme de sommeil complètement chaotique, j'suis en panique dès qu'il faut utiliser Opera car je comprends pas ce que je fais, y'a chambres + restaurant + bar, j'ai des instructions différentes en fonction des chefs/réceptionnistes de jour, ils rangent jamais les trucs au même endroit, j'ai toujours une tonne de vaisselle du restaurant à faire la nuit. Et en plus je gagne rien au final, Pôle Emploi complète mon chômage en fonction de ce que je vais gagner. Faut vraiment que je trouve un vrai boulot

Attends faut faire la vaisselle aussi en tant que réceptionniste ?

Le 25 août 2018 à 14:08:32 Hasardeuse a écrit :
Quand tu vois qu'elle sort avec Evan Peters

Acteur talentueux

Les mecs, tous les mêmes

Non non, elle l'a trompé et l'a quitté pour un autre mec

http://www.purepeople.com/article/emma-roberts-officialise-avec-garrett-hedlund-son-ex-evan-peters-demissionne_a332084/1

Et à cause d'elle, Evan Peters dégouté a démissionné et nous prive du meilleur acteur de American Horror Story

A partir de 4 min ils la violent limite

Ça montre surtout qu'une meur accepte tout dun BG, si le mec avait été banal, caurait été différent

Le 09 mai 2015 à 06:02:27 cancereuse a écrit :

Le 09 mai 2015 à 05:56:16 HoplaGeiss a écrit :

Le 09 mai 2015 à 05:53:40 cancereuse a écrit :
C'est normal qu'une femme ayant un mari avec une petite bite le trompe hein. Elle va pas se taper 12cm toute sa vie

Mec si tout ce qu'elle cherche c'est l'orgasme je crois qu'on a inventé plus de sextoy qu'il n'en faut pour les lui procurer sans aller voir ailleurs
Surtout que tu peux faire crier une femme avec un seul doigt donc bon je crois pas que ton dois fasse la taille d'une bite

Non mais c'est la belle excuse ça "on peut faire plaisir aec un doigt" les sensations ne sont pas les même avec un doigt qu'avec une queue 12cm pour une bite c'est clairement trop petit.

Avec une catin comme toi qui a un canyon a la place du vagin c'est sur oui

Le 09 mai 2015 à 05:50:38 mixasix a écrit :
C'est aussi un plaisir malsain le fait de tromper l'autre, un sadisme quoi, faire souffrir l'autre

T'en fais pas quelle souffrira en retour la meuf qui trompe quand elle tombera sur un bonhomme