Linkedin - WTF les gens qui changent de boite tous les 2 ans

Comment c’est possible que les entreprises continuent de recruter des gens instables comme ça ?

Les types restent 1 an et demi ou 2 ans et après ils se barrent, on dirait qu’ils veulent collectionner les lignes sur leur profil.

Tout le monde fait ça maintenant, c'est fini l'époque où on se tuait pendant 40ans dans la même usine

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C'est hyper encouragé et aujourd'hui la mobilité. Au bout de 2 ou 3 ans t'as fait le tour.

Le 05 octobre 2024 à 11:42:13 :
Comment c’est possible que les entreprises continuent de recruter des gens instables comme ça ?

Les types restent 1 an et demi ou 2 ans et après ils se barrent, on dirait qu’ils veulent collectionner les lignes sur leur profil.

C'est le seul moyen d'augmenter son salaire en tant que salarié compétent

Bah c'est rare maintenant quelqu'un qui reste 10 ans dans la même boîte

on vit une époque instable c'est logique
ça me parait improbable de penser " dans 10 ans je suis toujours ici"

Unique moyen d’évoluer professionnellement.
Et on va pas se mentir sur 99% des postes bullshit tu as fait le tour en 2 ans. La 3eme année n’est qu’une année de confort.
Je préfère changer au bout de 2 ans pour rester motivé que de prolonger dans l’entreprise et me faire chier + démotivé.

C'est comme ça que tu te fais augmenter rapidement

C'est le meilleur moyen de de gagner en responabilité et en salaire

Pourquoi tu serais fidèle à une entreprise alors qu'il n'auraient aucun scrupule à te virer au moindre pépin espèce de cuck ?

Le 05 octobre 2024 à 11:50:58 :
C'est comme ça que tu te fais augmenter rapidement

Mais aucun RH ne souhaite recruter un instable qui se barre dans 2 ans

Ça fonctionne comme ça maintenant les entreprises ne font plus d'augmentations significatives (j'imagine que côté gestion c'est plus simple pour elle d'avoir la masse salariale la plus stable) donc les gens vont de poste en poste dans des boites diférentes

Tu plafonnes tellement vite aujourd'hui que t'es obligé d'être constamment en recherche. C'est super chiant mais sinon t'évolue jamais, surtout si t'es bon..

Le 05 octobre 2024 à 11:51:43 :

Le 05 octobre 2024 à 11:50:58 :
C'est comme ça que tu te fais augmenter rapidement

Mais aucun RH ne souhaite recruter un instable qui se barre dans 2 ans

Pas vraiment non. Tu cherches un poste au bout de ta 2eme annee tranquillou sans quitter le tien

en info c'est bien de faire ca

Je prends 10k de plus en changeant de boite à chaque fois

tes dans quel secteur l'op ?

je travaille au Luxembourg et littéralement personne ne reste plus de 3 ans dans une boite.
si c'est le cas, c'est suspicieux et c'est mal vu car ça signifie que tu stagne (sauf si tu evolue en interne mais c'est rare. Aucune boite ne fait evoluer en interne, par égo)

d'ailleurs mon CEO actuel, je suis tombé sur son CV ... Les 15 premieres années de sa carrière il changeait de boite tous les ans/1.5 an.
Et là ça fait 10 ans qu'il est dans la boite.

Boucle connue+rage bait évident les lows

l opax qui reste dans la meme boite en esperant que le boss sera reconnaissant de sa fidélité en lui filant une grosse augmentation

https://image.noelshack.com/fichiers/2020/43/7/1603656822-bonchien.png

C’est aussi le meilleur moyen de négocier si jamais tu restes je pense.
La négociation avec ton manager au bout de deux ans prend une autre tournure quand il sait que soit il t’augmentes/promeut soit tu te barres dans une autre boîte