Pourquoi LINKEDIN ne fait que BOUCLER sur les FEMMES ?
HAGP50G
2024-05-12 15:51:10
Ça fait un moment que je vois passer sur linkedin pleins de posts parlant de femmes "inspirantes" avec des boites font des "témoignages" sur des femmes salariés d'une entreprise ou des posts pour promouvoir les femmes, surtout à des postes techniques et/ou haut placées en l'entreprise. Rien qu'en prenant des grosses boites d'un même secteur on peut facilement sortir des screens.
https://image.noelshack.com/fichiers/2024/13/7/1711918979-1.pnghttps://image.noelshack.com/fichiers/2024/13/7/1711918979-2.pnghttps://image.noelshack.com/fichiers/2024/13/7/1711918979-3.pnghttps://image.noelshack.com/fichiers/2024/13/7/1711918979-4.pnghttps://image.noelshack.com/fichiers/2024/13/7/1711918979-5.pnghttps://image.noelshack.com/fichiers/2024/13/7/1711918979-6.png
Vous en pensez quoi ?
HAGP50G
2024-05-12 15:51:29
Même les universités sont touchéeshttps://image.noelshack.com/fichiers/2024/13/7/1711919963-bfwfdsqg.png
HAGP50G
2024-05-12 15:52:14
Et vous les ingé du forum ? Vous avez eu votre reportage d'homme inspirant sur les linkedin des grosses boites ?
December81
2024-05-12 15:52:20
J'en veux un pour les roux
HAGP50G
2024-05-12 15:53:18
Le pire ce sont les commentaires, c'est marrant comme à visage découvert il n'y a plus rien de subversif
Catilinaires
2024-05-12 15:53:20
Parce que y'a 30% de femmes ingenieures et que ce taux diminue malgré la discrimination positive
HariTerreEau
2024-05-12 15:54:17
C'est le principe de la propagande.
Promouvoir l'inverse de la réalité.
Assange_is_God
2024-05-12 15:54:54
Le 12 mai 2024 à 15:51:29 :
Même les universités sont touchéeshttps://image.noelshack.com/fichiers/2024/13/7/1711919963-bfwfdsqg.png
Un khey MPCIen
HAGP50G
2024-05-12 15:54:57
Le 12 mai 2024 à 15:53:20 :
Parce que y'a 30% de femmes ingenieures et que ce taux diminue malgré la discrimination positive
Non ça stage voir augmente un peu. Les domaines comme la chimie c'est full femmes. Pour les filières techniques c'est surtout rempli de maghrébines
PerdLachaise
2024-05-12 15:55:17
Le 12 mai 2024 à 15:53:20 :
Parce que y'a 30% de femmes ingenieures et que ce taux diminue malgré la discrimination positive
Attention kheyou, sous-entendre qu'il y a de la discrimination positive c'est un risque qu'on te retrouve suicidé de deux balles dans le dos
HAGP50G
2024-05-12 15:56:07
Le 12 mai 2024 à 15:54:17 :
C'est le principe de la propagande.
Promouvoir l'inverse de la réalité.
Ça fonctionne au moins ?
Après on se demande pourquoi ingé n'est plus un métier prestigieux
kjhfgdkjsh
2024-05-12 15:57:22
tu as même des influenceurs qui ressemblent à des vieux pucelards du forum qui font 100% de leurs postes dédiés aux femmes, vu leur gueule ça me paraît évident qu'ils sont conscients de la différence de traitement qui existent entre elles et eux, mais ils continuent de bouclerhttps://image.noelshack.com/fichiers/2022/37/1/1663014384-ahi-pince-mais.png
je pense juste que c'est du like facile pour eux
HAGP50G
2024-05-12 15:57:58
Le 12 mai 2024 à 15:55:17 :
Le 12 mai 2024 à 15:53:20 :
Parce que y'a 30% de femmes ingenieures et que ce taux diminue malgré la discrimination positive
Attention kheyou, sous-entendre qu'il y a de la discrimination positive c'est un risque qu'on te retrouve suicidé de deux balles dans le dos
Pourtant c'est un argument de vente. Quand j'étais en prépa, parfois je voyais des prospectus avec écrit "1/3 de nos promos sont composées de femmes, montrant que l'école est ouverte blabla."
Et pas que des écoles bullshit, une fois l'X a faigt une pub dessus pour faire de la recherche
HAGP50G
2024-05-12 15:58:36
Le 12 mai 2024 à 15:54:54 :
Le 12 mai 2024 à 15:51:29 :
Même les universités sont touchéeshttps://image.noelshack.com/fichiers/2024/13/7/1711919963-bfwfdsqg.png
Un khey MPCIen
Non pourtant
HAGP50G
2024-05-12 16:00:01
Le 12 mai 2024 à 15:57:22 :
tu as même des influenceurs qui ressemblent à des vieux pucelards du forum qui font 100% de leurs postes dédiés aux femmes, vu leur gueule ça me paraît évident qu'ils sont conscients de la différence de traitement qui existent entre elles et eux, mais ils continuent de bouclerhttps://image.noelshack.com/fichiers/2022/37/1/1663014384-ahi-pince-mais.png
je pense juste que c'est du like facile pour eux
Ou pour attirer des jeunettes dans leur équipe
HAGP50G
2024-05-12 16:00:25
Le 12 mai 2024 à 15:52:20 :
J'en veux un pour les roux
Tu peux toujours espérer
Dabural
2024-05-12 16:00:31
Je sais pas mais faut arrêter
Dans ma boite y’a plein de femmes manager/chef de projet elles sont en arrêt tous les 4 matins
Oups je l’ai dit
HAGP50G
2024-05-12 16:02:24
Le 12 mai 2024 à 16:00:31 :
Je sais pas mais faut arrêter
Dans ma boite y’a plein de femmes managers/chef de projet elles sont en arrêt tous les 4 matins
Oups je l’ai dit
Le pire ce sont les équipes 100% féminines. Heureusement on est encore épargné. Ma meuf elle a refusé un job pour cette raison parce que c'est souvent la merde
HAGP50G
2024-05-12 16:03:17
Le 12 mai 2024 à 16:00:31 :
Je sais pas mais faut arrêter
Dans ma boite y’a plein de femmes manager/chef de projet elles sont en arrêt tous les 4 matins
Oups je l’ai dit
En même temps ce sont souvent des bullshit jobs donc le manque à gagner est difficile à percevoir de façon concrète