L’histoire du salaire inégal homme/femme

C’est une légende on est d’accord ?

Il y a même des études qui tendent à montrer qu'elles sont plus favorisées à l'embauche que les hommes parce qu'il y a des quotas pour les faire rentrer dans des métiers à prédominance masculine, alors que l'inverse ne s'observe pas.https://image.noelshack.com/fichiers/2019/28/4/1562826160-recruteur-rh.png

Le 08 mars 2024 à 12:51:56 :
Il y a même des études qui tendent à montrer qu'elles sont plus favorisées à l'embauche que les hommes parce qu'il y a des quotas pour les faire rentrer dans des métiers à prédominance masculine, alors que l'inverse ne s'observe pas.https://image.noelshack.com/fichiers/2019/28/4/1562826160-recruteur-rh.png

Ouais bon ça c’est de la discrimination positive comme ils disent, on commence à connaître. Mais l’histoire du salaire inférieur elle sort d’où ?

Quelle entreprise, en France, va proposer un salaire plus faible aux femmes, en 2024 ?

à poste égal y a aucune différence

c'est juste pour dire "les femmes vont vers les emplois moins rémunérés, les femmes sont plus souvent femmes au foyer, les femmes sont plus souvent à temps partiel"

Le 08 mars 2024 à 12:54:46 :
Quelle entreprise, en France, va proposer un salaire plus faible aux femmes, en 2024 ?

Pas les grosses
Elles ont des grilles de salaires imposées sans distinction homme/femme

Le 08 mars 2024 à 12:57:07 :

Le 08 mars 2024 à 12:54:46 :
Quelle entreprise, en France, va proposer un salaire plus faible aux femmes, en 2024 ?

Pas les grosses
Elles ont des grilles de salaires imposées sans distinction homme/femme

Même les petites hein

Elles sont moins performantes c'est comme les barèmes en sporthttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/53/6/1609595374-laddbent-oups.png

C'est normal qu'elles soient moins payées elles sont moins ambitieuses et prennent moins de risques. C'est pas pour rien que la plupart des patrons sont des hommes ou que 90% des investisseurs en cryptos aussi

Puis suffit de réfléchir 2 min, si les patrons avais le droit de payer moins les femmes, ils ne prendraient que des femmes et n’emploieraient plus aucun homme.

Ce qui est un peut le cas maintenant que j'y pense

«Selon les statistiques de l'Organisation internationale du travail (OIT), les hommes représentent environ 95% des victimes d'accidents de travail mortels dans le monde, tandis que les femmes représentent environ 5%. Ces chiffres peuvent varier d'un pays à l'autre et d'un secteur d'activité à l'autre, mais ils donnent une indication générale de la disparité entre les sexes en matière d'accidents de travail mortels.»

https://image.noelshack.com/fichiers/2021/03/6/1611395018-1609595374-laddbent-oups.png

«De plus, les statistiques montrent que les hommes sont souvent plus représentés dans les secteurs d'activité à haut risque tels que la construction, l'industrie, l'agriculture, le bâtiment, la sécurité, le transport, où les accidents sont plus susceptibles de se produire. Les femmes, quant à elles, sont plus concentrées dans des secteurs plus sûrs comme les services bullshit job.»
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/4/1626374168-youda-oups-il2.png

Les hommes qui font les métiers les plus physiques, laborieux, qui nourrissent, réchauffent et protègent la population, et qui meurent plus vite notamment via les accidents mortelles (sans parler des handicapés) et t'as des députées femmes qui touchent une blinde qui osent encore venir se plaindre qu'elle ne gagnent pas suffisamment comparé à Mbappé

Pour le même poste/travail dans la même entreprise en travaillant le même nombre d'heures et avec la même EFFICACITÉ

Il n'y a pas de différence

La pseudo-inégalité c'est un mythe à la con que les féministes aiment reprendre 3-4 fois par an histoire de pouvoir jouer les victimes "ouin ouin la société nous oppressent "

Voyons j'ai toute un tas d'études sur plusieurs années et dans plusieurs pays OU le ressenti d'un cléhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/03/3/1611133513-ahihaitriste.png

Non je pense que c'est un complot des femmeshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/03/3/1611133513-ahihaitriste.png

Oui, c'est une légende. La tendance s'inverse même dans certaines régions fort tertiarisées, mais quand ça arrive, on entend d'un coup moins parler des inégalités salariales.

Le 08 mars 2024 à 13:18:25 :
Oui, c'est une légende. La tendance s'inverse même dans certaines régions fort tertiarisées, mais quand ça arrive, on entend d'un coup moins parler des inégalités salariales.

D'ailleurs dans une économie extrêmement tertiarisée comme le Luxembourg, les femmes gagnent plus que les hommes.

Oui bon c'est pas comme si 3/4 des RH étaient des femmes

En gros ils prennent les salaires de tout le monde et remarquent que les hommes gagnent en moyenne plus

Et au lieu de chercher pourquoi, ils disent juste que les hommes sont plus payés que les femmes