kheyette_dev
2023-02-09 22:02:19
Bonsoir,
J'ai 25 ans et je suis chef de projet IT en province depuis maintenant 5 ans (deuxième poste depuis le début de ma carrière). J'ai commencée en tant que dev puis très rapidement devenu chef de projet IT.
Je suis a 5 min du boulot , j'adore la boite, humaine, direction au top etc...
Suite à un souhait d'évolution au sein de cette boite de ma part depuis 2 ans et après des remontées positives de mon job par ma direction, j'ai eu récemment une proposition d'évolution en tant que chef de projet R&D pour superviser une équipe de 4 personnes.
Le hic, c'est que lors de la négociation, la direction m'a proposée la même augmentation que l'année dernière. (170k $/ ans, oui je travaille pour une entreprise américaine)
Malgré ma bonne entente avec la direction, j'ai souhaitée négocier et donc contester la proposition, estimant que ce n'est pas à hauteur de mes attentes puisque j'estime que la revalorisation ne m'encourage pas à prendre des responsabilités.
La direction m'a indiquée qu'elle entendait ma demande et reviens vers moi à ce sujet.
Vivant cette expérience pour la première fois, je voulais connaitre votre avis pour savoir si ma réaction est bonne et ne nuit pas à l'entente avec l'entreprise ?