Je suis nul en entretien d'embauche

J'ai un bon CV, des bons diplômes, des jobs étudiants intéressants et je suis suffisamment astucieux pour trouver les bons mails des recruteurs et déclencher des entretiens

Mais une fois en entretien je suis vraiment nul. C'est le côté Célestin qui revient au galop, j'arrive pas à avoir l'air motivé. J'ai foiré des opportunités de ouf à cause de ça (grosse multinationale, big four, etc...)

D'autres ont ce pb ?

Bah logiquement tu dois t'améliorer à force, vu que tu dis toujours la même chose, si c'est pas le cas, naturelle

Pars du principe qu'un entretien d'embauche est une discussion bilatérale te mets pas en position d’infériorité !

T'as loupé une opportunité en audit ? Faut le faire quand même

Moi c’est le fait de m’exprimer. Je suis clairement pas un beau parleur et je n’ai pas une aisance à m’exprimer très facilement mais j’ai d’autres qualités ça compense

Le 27 janvier 2023 à 11:13:06 :
Pars du principe qu'un entretien d'embauche est une discussion bilatérale te mets pas en position d’infériorité !

En fait je sens toujours les RH et les recruteurs extrêmement hypocrite et j'arrive pas à me motiver face à eux

J'ai l'impression que le monde du travail n'est pas fait pour moi pourtant je ne demande qu'à travailler

Le 27 janvier 2023 à 11:13:51 :
T'as loupé une opportunité en audit ? Faut le faire quand même

Non en consulting

Là j'ai zéro job et je tape dans mes économies c'est dur dur dur

Ces FDP de RH qui te font des réponses type du style "on étudie encore la nécessité du poste" puis après "on a pris quelqu'un de plus expérimenté" ils foutent tous la gerbe, ça les démange de dire la vérité ???

Le 27 janvier 2023 à 11:18:24 :
Ces FDP de RH qui te font des réponses type du style "on n'étudie encore la nécessité du poste" puis après "on a prix quelqu'un de plus expérimenté" ils foutent tous la gerbe, ça les démange de dire la vérité ???

Les RH ont aucuns poids dans ce genre de process.
C'est le ressenti des entretiens techniques qui font tout ...

Le 27 janvier 2023 à 11:19:34 :

Le 27 janvier 2023 à 11:18:24 :
Ces FDP de RH qui te font des réponses type du style "on n'étudie encore la nécessité du poste" puis après "on a prix quelqu'un de plus expérimenté" ils foutent tous la gerbe, ça les démange de dire la vérité ???

Les RH ont aucuns poids dans ce genre de process.
C'est le ressenti des entretiens techniques qui font tout ...

Mais j'ai rien à vendre en entretien technique. J'ai aucune compétence vu que j'ai pas d'expérience dans le secteur.

Je sais même pas si les jobs m'intéressent vu que j'arrive pas à avoir de stage.

Oui je suis un vrai navet en entretien d'embauche aussi, mais comme je fais un métier en pénurie, en vérité j'ai même pas d'entretien d'embauche.

Je me présente, je bosse le lendemain.

https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

Ca le fait de relancer les recruteurs en mode "je suis mauvais en entretien, ça reflète pas ma motivation, etc..." ?

C'est quand même l'entretien RH ou tu parles de salaire donc ce restes importants

Le 27 janvier 2023 à 11:21:38 :
C'est quand même l'entretien RH ou tu parles de salaire donc ce restes importants

Je demande même pas d'argent, je cherche un stage pour me faire de l'expérience.

Part du principe que c'est juste une discussion caché m'as tes faiblesses, montre que le domaine t'intéresse et que t'es motivé

Je suis une vrai merde mon khey j'ai un complexe de supériorité, peut être que t'es comme moi. Vraiment c'est pas drôle

Le 27 janvier 2023 à 11:23:37 :
Je suis une vrai merde mon khey j'ai un complexe de supériorité, peut être que t'es comme moi. Vraiment c'est pas drôle

Je pense. Je crois que je donne l'impression d'être extrêmement arrogant alors que pas du tout.

Go RSA si t'es pas apte

No fake j'ai un entretien pour un stage dans une institution internationale de premier plan (banque mondiale, ONU etc...) à Hong Kong et je prépare comme un porc

Je suis bon à l'oral mais si vous avez des conseils je suis preneur