Une RH de STARTUP m'a CLAIREMENT fait COMPRENDRE qu'il fallait être SOCIABLE

Elle a passé la moitié de l'entretien à m'expliquer que l'intégration sociale dans la boite (dizaine de salarié) était ce qui compterait le plus, qu'ils étaient une sorte de petite famille.

Elle m'a énuméré toutes leurs activités genre: "on fait des crêpes partys, des pizzas, on improvise des afterworkd, on est tous allé boir un verre sur la place, tous les étés on passe 4 jours dans une villa en Espagne..."

Redflag l'ophttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/26/7/1530476579-reupjesus.png

Au moins elle annonce la couleur, à toi de voir si ce genre de job te convient

80h/sem ?

Je suis un peu Célestin sur les bords mais je pense qu'au boulot ça va.

Pendant mon alternance je mangeais toujours avec des collègues, je faisais la discussion, on se racontait nos vies etc pas de problèmes.

Mais j'aime pas du tout voir mes collègues en dehors du travail. Quand je bosse pas je fais ma vie, normal

Un peu c'est sympa.

Trop c'est très vite saoulant quand t'as envie parfois d'être juste dans ton coin.

Mention spéciale aux collègues qui passent leur temps à cracher sur le dos des autres et qui te degoutent de sociabiliser

N'y va surtout pas

Perso c'est grand groupe uniquement pour moi, j'ai pas envie d'integrer des "familles" type startups ou PME ou ca sera juste l'excuse pour faire des heures sup non payées car on est une famille apres tout

nique

j'ai horreur de ça, on t'impose de sociabiliser dans un contexte avec des gens que tu ne calculerais même pas hors du boulot, c'est de l'hypocrisie pure et j'ai déja refusé des boulots dès qu'on me parlait un peu trop de "sociabiliser"

Tu vas pouvoir rattraper ta jeunesse perdue l'ophttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/18/1494048058-pppppppppppppppppppp.png

Go voir un psychiatre pour faire confirmer ton anxiété sociale ou ton syndrome d'Asperger, tu ramènes ce papier à ta RH et t'es tranquille

Gros piège pour attirer les jeunes sans expérience, tu vas finir esclave, le babyfoot tu le verras en rêve seulement

Ce genre de startup sont de véritables baisodromes, fonce l'op tu seras pas déçu

elle a oubliée de te dire qu'ils s'étaient tous fais vaccinés avec la même seringue

Tout comme les femmes ont une infinité d'opportunité et de propositions, les employeurs peuvent se permettre de sélectionner sur d'autres paramètres que l'essentiel. Les compétences dures sont reléguées au second plan sachant qu'ils trouveront forcément quelqu'un de même niveau mais avec des compétences molles en plus.

Horrible bordel,

Bah pourquoi pas. Franchement, c'est pas si mal.
Après, à voir si c'est pour au fond être le larbin qui va bosser 55 heures.

Mais est-ce qu'il y un baby-foot ?https://image.noelshack.com/fichiers/2019/41/6/1570868328-ahi-coupe.png
Tu l'as pas dit ça l'ophttps://image.noelshack.com/fichiers/2019/41/6/1570868328-ahi-coupe.png

Ca me rappelle une boite où je bossais , en grande distribution, après une journée de boulot fallait soit sortir, soit aller faire du sport ensemble, un enfer bordel, après une journée de taf faut encore te les coltiner sauf que là t'es pas payer.

Putain mais quel enfer les entreprises comme ça , si jamais tu vas jamais a leurs trucs t'es hyper mal vu ,jsuis parti au bout d'un mois d'un de mes taff a cause de ça.