VOILÀ, je suis VIRÉ de L'USINE

Le chef d'équipe avait changé mes horaires au dernier moment et voulait me faire commencer aujourd'hui à 5h dans une autre équipe alors que je finissais la veille à 22h et qu'il n'était jamais prévu que je fasse parti de l'équipe du matin.https://image.noelshack.com/fichiers/2018/26/7/1530476579-reupjesus.png

J'ai reçu plusieurs appels auxquels je n'ai pas répondu, puis un message vocal m'annonçant mon licenciement pour abandon de poste.https://image.noelshack.com/fichiers/2018/26/7/1530476579-reupjesus.png

J'avais lu ton topic hier soir où tu disais qu'on t'avait ajouté des horaires.
Tu voulais te faire licencier ou alors ça t'arrange pas du tout là ?

Faut prévenir beaucoup plus à l'avance donc ce n'est pas un motif de licenciement go prudhomme.

Euh, c'est interdit seulement 7 heures de repos entre deux quarts, c'est 11 heures minimumhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/18/1494048058-pppppppppppppppppppp.png

Donc, sois tu mens, sois ton chef d'équipe ne connait pas la législation du travailhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/18/1494048058-pppppppppppppppppppp.png

Le 11 février 2022 à 16:47:28 :
Le chef d'équipe avait changé mes horaires au dernier moment et voulait me faire commencer aujourd'hui à 5h dans une autre équipe alors que je finissais la veille à 22h et qu'il n'était jamais prévu que je fasse parti de l'équipe du matin.https://image.noelshack.com/fichiers/2018/26/7/1530476579-reupjesus.png

J'ai reçu plusieurs appels auxquels je n'ai pas répondu, puis un message vocal m'annonçant mon licenciement pour abandon de poste.https://image.noelshack.com/fichiers/2018/26/7/1530476579-reupjesus.png

L'occasion de se reconvertir dans autre chose

Ils ont pas le droit de te changer les horaires au dernier moment surtout si ces pour commencer à 5h alors que ta fini à 22h Go prud'hommes.

Le 11 février 2022 à 16:48:07 :
J'avais lu ton topic hier soir où tu disais qu'on t'avait ajouté des horaires.
Tu voulais te faire licencier ou alors ça t'arrange pas du tout là ?

Non ça m'arrange je voulais partir j'ai des opportunités dans des secteurs qui m'intéressent vraiment, autre part.https://image.noelshack.com/fichiers/2018/26/7/1530476579-reupjesus.png

Baises les go prud'hommes mon khey

Le 11 février 2022 à 16:49:15 entEntENTPAZ a écrit :

Le 11 février 2022 à 16:48:07 :
J'avais lu ton topic hier soir où tu disais qu'on t'avait ajouté des horaires.
Tu voulais te faire licencier ou alors ça t'arrange pas du tout là ?

Non ça m'arrange je voulais partir j'ai des opportunités dans des secteurs qui m'intéressent vraiment, autre part.https://image.noelshack.com/fichiers/2018/26/7/1530476579-reupjesus.png

bon courage khey

Tant mieux khey, vis tes rêves désormais

Ils ont pas le droit. Il doit avoir 12 heures de battement.

prud'homme pour un petit bonus de depart

Répond lui qu'il y a un délai de prévenance à respecter pour modifier les horaires, que ça respecte pas le repos légal de 11h, et que tu es à sa disposition pour reprendre aux horaires normaux.

Il peut pas te virer comme ça, il doit te convoquer à un entretien.

Si tu veux pas être virer, envoi lui tout ça.

Gros fake évidemment

Le 11 février 2022 à 16:48:50 :
Euh, c'est interdit seulement 7 heures de repos entre deux quarts, c'est 11 heures minimumhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/18/1494048058-pppppppppppppppppppp.png

Donc, sois tu mens, sois ton chef d'équipe ne connait pas la législation du travailhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/18/1494048058-pppppppppppppppppppp.png

L'entreprise est connue pour ce genre de pratiques, en l'occurrence il font jouer la surcharge d'activité comme motif dérogatoire légitime pour réduire le temps de repos entre deux journées, et si le salarié est prévenu la veille il n'a pas le choix.https://image.noelshack.com/fichiers/2018/26/7/1530476579-reupjesus.png

Le 11 février 2022 à 16:50:51 Tuathadeohnn a écrit :
Gros fake évidemment

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