MainPage
2022-01-20 00:41:58
J'ai un collègue qui est cool, déconneur mais qui est très franc, en gros, si on le fait chier, il le dit clairement (il s'est déjà embrouillé avec des managers pour ça )
Un autre collègue de l'équipe lui a fait une blague ce matin avant qu'il arrive (on est 5 dans un bureau fermé avec chacun son bureau), il lui a pris son rehausseur d'écran et lui a rabaisser sa chaise au maximum (il aime pas qu'on dérègle sa chaise, il la règle pile pour sa hauteur )
Bref, en arrivant ce matin, il constate ça et pète un câble, il était vraiment en colère et l'a bien fait comprendre quand l'autre lui a dit que c'était une blague, même si au bout de 20 mn d'explications il est revenu à un état calme comme à son habitude
Depuis, les autres dans l'équipe pense qu'il a un problème psy, qu'il est maniaque et veulent l'éviter (y en a qui s'est plaint au manager )
Bref, cette histoire l'a mis sur la sellette, si y en a qui doit quitter l'équipe, il sera le premier à y passer
C'est abusé non ?
MainPage
2022-01-20 00:49:26
Le 20 janvier 2022 à 00:45:20 :
Ça s’appelle poser ses limites et se faire respecter c’est tout
Je l'ai vu comme ça aussi, mais ça semble être tabou de le faire en entreprise et il faut dire oui à tout avec hypocrisie
Groscassos7101
2022-01-20 00:52:57
Le 20 janvier 2022 à 00:49:26 :
Le 20 janvier 2022 à 00:45:20 :
Ça s’appelle poser ses limites et se faire respecter c’est tout
Je l'ai vu comme ça aussi, mais ça semble être tabou de le faire en entreprise et il faut dire oui à tout avec hypocrisie
Non mais tu peux pas tout accepter c’est comme ça
Quitte à choquer un peu par la réaction, il faut absolument que les autres comprennent que tu te laisses pas faire, s’il avait rien dit les autres se seraient dit « mais pourquoi il dit rien? » il aurait tout de suite eu une réputation de mec passif qui subit les choses
C’est NORMAL sa réaction