En France, une femme gagne autant qu’un homme dans une même entreprise à poste égale

https://image.noelshack.com/fichiers/2021/44/3/1635946661-3af6e6e9-2568-4bcc-a40e-81de86f01361.jpeg

Étude faites en 2016 donc le gap doit être encore plus petit en 2021 Pourquoi continuer avec ce mythe ?

Le vrai gap c'est celui entre patrimoine qui se creuse entre h et f en France, notamment parce que les f sacrifient souvent leurs carrières au profit de celle de leur mari et lors du divorce elles se retrouvent avec 0 patrimoine et diplôme alors que le mec a bien gagné sa vie et fait avancer sa carrière parce qu'elle s'occupait des enfants, du foyer etc. + la tendance à léser les f lors des successions. Y a une enquête assez récente sur le sujet : le genre du capital, comment la famille reproduit les inégalités ( https://journals.openedition.org/lectures/42141 )

Au reste, comme le montre ton lien le gap salarial existe bel et bien et représente plus de 10% d'un salaire donc c'est pas anodinhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/47/6/1511570854-1496349456-thjghj.png

Bah oui, c'est sur si tu compares un cadre du privé et une aide à domicile à mi-temps y'a un écarthttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/27/2/1625532963-392809c7-7cc7-4a02-9310-d7b361b8c157.png
n'est ce pashttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/27/2/1625532963-392809c7-7cc7-4a02-9310-d7b361b8c157.png

Le 03 novembre 2021 à 14:41:48 Amaranthine a écrit :
Le vrai gap c'est celui entre patrimoine qui se creuse entre h et f en France, notamment parce que les f sacrifient souvent leurs carrières au profit de celle de leur mari et lors du divorce elles se retrouvent avec 0 patrimoine et diplôme alors que le mec a bien gagné sa vie et fait avancer sa carrière parce qu'elle s'occupait des enfants, du foyer etc. + la tendance à léser les f lors des successions. Y a une enquête assez récente sur le sujet : le genre du capital, comment la famille reproduit les inégalités ( https://journals.openedition.org/lectures/42141 )

Au reste, comme le montre ton lien le gap salarial existe bel et bien et représente plus de 10% d'un salaire donc c'est pas anodinhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/47/6/1511570854-1496349456-thjghj.png

0 patrimoines au divorce
La femme de Bezos rigole
C'est exactement parceque c'est le contraire que tant de monde déconseille le mariage aujourd'hui

Le 03 novembre 2021 à 14:44:16 :

Le 03 novembre 2021 à 14:41:48 Amaranthine a écrit :
Le vrai gap c'est celui entre patrimoine qui se creuse entre h et f en France, notamment parce que les f sacrifient souvent leurs carrières au profit de celle de leur mari et lors du divorce elles se retrouvent avec 0 patrimoine et diplôme alors que le mec a bien gagné sa vie et fait avancer sa carrière parce qu'elle s'occupait des enfants, du foyer etc. + la tendance à léser les f lors des successions. Y a une enquête assez récente sur le sujet : le genre du capital, comment la famille reproduit les inégalités ( https://journals.openedition.org/lectures/42141 )

Au reste, comme le montre ton lien le gap salarial existe bel et bien et représente plus de 10% d'un salaire donc c'est pas anodinhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/47/6/1511570854-1496349456-thjghj.png

0 patrimoines au divorce
La femme de Bezos rigole
C'est exactement parceque c'est le contraire que tant de monde déconseille le mariage aujourd'hui

faire une généralisation sur un problème touchant les classes précaires en citant Bezos comme exemple, intéressanthttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/47/6/1511570854-1496349456-thjghj.png

Le 03 novembre 2021 à 14:41:48 :
Le vrai gap c'est celui entre patrimoine qui se creuse entre h et f en France, notamment parce que les f sacrifient souvent leurs carrières au profit de celle de leur mari et lors du divorce elles se retrouvent avec 0 patrimoine et diplôme alors que le mec a bien gagné sa vie et fait avancer sa carrière parce qu'elle s'occupait des enfants, du foyer etc. + la tendance à léser les f lors des successions. Y a une enquête assez récente sur le sujet : le genre du capital, comment la famille reproduit les inégalités ( https://journals.openedition.org/lectures/42141 )

Au reste, comme le montre ton lien le gap salarial existe bel et bien et représente plus de 10% d'un salaire donc c'est pas anodinhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/47/6/1511570854-1496349456-thjghj.png

C’est le dernier chiffre qui compte (le 2,7)

Le 03 novembre 2021 à 14:41:48 :
Le vrai gap c'est celui entre patrimoine qui se creuse entre h et f en France, notamment parce que les f sacrifient souvent leurs carrières au profit de celle de leur mari et lors du divorce elles se retrouvent avec 0 patrimoine et diplôme alors que le mec a bien gagné sa vie et fait avancer sa carrière parce qu'elle s'occupait des enfants, du foyer etc. + la tendance à léser les f lors des successions. Y a une enquête assez récente sur le sujet : le genre du capital, comment la famille reproduit les inégalités ( https://journals.openedition.org/lectures/42141 )

Au reste, comme le montre ton lien le gap salarial existe bel et bien et représente plus de 10% d'un salaire donc c'est pas anodinhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/47/6/1511570854-1496349456-thjghj.png

Les femmes sont tellement desavantagés lors d'un divorce que maintenant beaucoup d'hommes refusent de se marier

Le 03 novembre 2021 à 14:44:16 :

Le 03 novembre 2021 à 14:41:48 Amaranthine a écrit :
Le vrai gap c'est celui entre patrimoine qui se creuse entre h et f en France, notamment parce que les f sacrifient souvent leurs carrières au profit de celle de leur mari et lors du divorce elles se retrouvent avec 0 patrimoine et diplôme alors que le mec a bien gagné sa vie et fait avancer sa carrière parce qu'elle s'occupait des enfants, du foyer etc. + la tendance à léser les f lors des successions. Y a une enquête assez récente sur le sujet : le genre du capital, comment la famille reproduit les inégalités ( https://journals.openedition.org/lectures/42141 )

Au reste, comme le montre ton lien le gap salarial existe bel et bien et représente plus de 10% d'un salaire donc c'est pas anodinhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/47/6/1511570854-1496349456-thjghj.png

0 patrimoines au divorce
La femme de Bezos rigole
C'est exactement parceque c'est le contraire que tant de monde déconseille le mariage aujourd'hui

Bien sûr, une femme qui n'a pas travaillé pendant 20 ans va trouver un boulevard sur le marché du travail
Comme si s'occuper des enfants était valoriser dans les entreprises

https://www.economist.com/graphic-detail/2017/08/01/are-women-paid-less-than-men-for-the-same-work

L’étude entière

Le 03 novembre 2021 à 14:41:48 :
Le vrai gap c'est celui entre patrimoine qui se creuse entre h et f en France, notamment parce que les f sacrifient souvent leurs carrières au profit de celle de leur mari et lors du divorce elles se retrouvent avec 0 patrimoine et diplôme alors que le mec a bien gagné sa vie et fait avancer sa carrière parce qu'elle s'occupait des enfants, du foyer etc. + la tendance à léser les f lors des successions. Y a une enquête assez récente sur le sujet : le genre du capital, comment la famille reproduit les inégalités ( https://journals.openedition.org/lectures/42141 )

Au reste, comme le montre ton lien le gap salarial existe bel et bien et représente plus de 10% d'un salaire donc c'est pas anodinhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/47/6/1511570854-1496349456-thjghj.png

Tellement désavantagées que c'est la femme qui demande le divorce dans 75% des cashttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/47/6/1511570854-1496349456-thjghj.png

Le 03 novembre 2021 à 14:41:48 :
Le vrai gap c'est celui entre patrimoine qui se creuse entre h et f en France, notamment parce que les f sacrifient souvent leurs carrières au profit de celle de leur mari et lors du divorce elles se retrouvent avec 0 patrimoine et diplôme alors que le mec a bien gagné sa vie et fait avancer sa carrière parce qu'elle s'occupait des enfants, du foyer etc. + la tendance à léser les f lors des successions. Y a une enquête assez récente sur le sujet : le genre du capital, comment la famille reproduit les inégalités ( https://journals.openedition.org/lectures/42141 )

Au reste, comme le montre ton lien le gap salarial existe bel et bien et représente plus de 10% d'un salaire donc c'est pas anodinhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/47/6/1511570854-1496349456-thjghj.png

Combien de mariages hommes femmes sans séparation des biens où la femme gagne + que l'homme ?

Le 03 novembre 2021 à 14:46:34 Landorr a écrit :

Le 03 novembre 2021 à 14:44:16 :

Le 03 novembre 2021 à 14:41:48 Amaranthine a écrit :
Le vrai gap c'est celui entre patrimoine qui se creuse entre h et f en France, notamment parce que les f sacrifient souvent leurs carrières au profit de celle de leur mari et lors du divorce elles se retrouvent avec 0 patrimoine et diplôme alors que le mec a bien gagné sa vie et fait avancer sa carrière parce qu'elle s'occupait des enfants, du foyer etc. + la tendance à léser les f lors des successions. Y a une enquête assez récente sur le sujet : le genre du capital, comment la famille reproduit les inégalités ( https://journals.openedition.org/lectures/42141 )

Au reste, comme le montre ton lien le gap salarial existe bel et bien et représente plus de 10% d'un salaire donc c'est pas anodinhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/47/6/1511570854-1496349456-thjghj.png

0 patrimoines au divorce
La femme de Bezos rigole
C'est exactement parceque c'est le contraire que tant de monde déconseille le mariage aujourd'hui

Bien sûr, une femme qui n'a pas travaillé pendant 20 ans va trouver un boulevard sur le marché du travail
Comme si s'occuper des enfants était valoriser dans les entreprises

Je parle de ce qu'il disait sur le patrimoine après divorce c'est tout

Le 03 novembre 2021 à 14:41:48 :
Le vrai gap c'est celui entre patrimoine qui se creuse entre h et f en France, notamment parce que les f sacrifient souvent leurs carrières au profit de celle de leur mari et lors du divorce elles se retrouvent avec 0 patrimoine et diplôme alors que le mec a bien gagné sa vie et fait avancer sa carrière parce qu'elle s'occupait des enfants, du foyer etc. + la tendance à léser les f lors des successions. Y a une enquête assez récente sur le sujet : le genre du capital, comment la famille reproduit les inégalités ( https://journals.openedition.org/lectures/42141 )

Au reste, comme le montre ton lien le gap salarial existe bel et bien et représente plus de 10% d'un salaire donc c'est pas anodinhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/47/6/1511570854-1496349456-thjghj.png

Allez c'est l'heure de la redpill

-Une femme reçoit 10 fois plus d'attention, de validation, de soutient qu'un homme dans la vie. Grâce à internet elles peuvent vendre leur culottes, chaussettes, eau de bain, poil pubiens, en somme TOUT ce que tu peux imaginer en contact avec une femme.
-Une femme matche 25 fois plus qu'un homme sur les sites de rencontre.
-Internet est rempli de béta qui donnent leur argent à des femmes juste pour un texto affectif. T'en as qui vendent des snapchat premium, des photos insolites sur onlyfan, patreon, tipee, abonnement twitch pour montrer ses loches à la cam,

-Une femme peut tricher sur son physique car le maquillage, teinture, broaching, faux-cils, fond de teint, rembourrage, implants fessiers et les talons sont pour elles la norme
-Elles sont rarement jugées sur leur taille
-Elles n'ont pas besoin d'être musclée pour attirer l'attention du sexe opposé
-Elles peuvent s'habiller avec des habits masculin. L'inverse est ridiculisé
-Elles peuvent frapper un homme et c'est considérè normal. L'inverse est mal vu

-Elles peuvent faussement accuser un homme de viol/violences domestiques sur les réseaux sociaux pour ruiner sa réputation à tout jamais
-Elles écopent d'une peine moins lourde (62%) pour même crimes et même antécédents
-La femme gagne la garde des enfants dans 90% des cas au tribunal
-La femme est largement gagnante dans un divorce la plupart du temps

-L'homme représente 76% des suicide mondiaux en 2014
-L'homme est victime de 92% des morts au travail
-La femme à 7 année d’espérance de vie en plus et malgré cela l'homme doit cotiser le même nombre d'année de retraites. Sachant que la femme travaille beaucoup plus à temps partiel
-Une femme peut rater sa vie et s'en sortir. Elle à a disposition énormément d'homme en misère sexuelle et affective qui seront prêt à la dépanner. L'inverse est faux
-Les hommes paient la majorité (70%) des impots et les depenses publiques sont en majorité dirigés vers les femmes.
-Les cancers spécifiques aux femmes reçoivent jusqu'à 15x plus de dons tandis que les cancers spécifiques aux hommes ont un plus haut taux de mortalité

-Une femme n'a pas besoin d'être financièrement aisée pour etre bien perçu par le sexe opposé
-Une femme n'a pas besoin d'être drôle, maitre dans l'art de la conversation. L'homme doit innover dans les date pour impressionner la femme qui peut être tout à fait passive
-La femme peut avoir des ticket resto gratuits à vie grâce aux applications de rencontre
-Une femme peut légalement faire un enfant dans le dos en mentant sur la pilule et le père sera forcé de la supporter
-Une femme à souvent entrée et consommation gratuite dans les night clubs

-L'homme est victime de 80% des homicides dans le monde
-Les cancers pour les femmes reçoivent 15 fois plus de donations et 4 fois plus d'investissement par les fonds publics alors que le cancer de la prostate à un taux de mortalité plus elevé.
-Les viols contre les hommes sont souvent non reconnus. Personne ne sait combien il y en a car comme les violences domestiques on estime que plus de 95% d'entre eux ne sont jamais reportés.
-Les femmes ont le féminisme et les white knights qui défendront ses intérêts coûte que coûte. Existe t'il la même chose pour les hommes

Globalement une femme à une vie plus aisée qu'un homme sur tous les plans excepté en force physique. Une femme à une vie sociale plus épanouie et heureuse et ne subit pas la misère sexuelle et affective.