On peut partir d'une promesse d'embauche ?

Si j'ai accepté la promesse d'embauche d'un job
Mais entre temps, j'ai trouvé mieux
Je peux légalement partir ou pas ?

T'as pas signé de contrat ?

Le 22 février 2021 à 15:56:48 CobidGolem3 a écrit :
T'as pas signé de contrat ?

Non

Oui

Le 22 février 2021 à 15:57:10 Tougherban a écrit :
Oui

J'aurais de soucis légaux ?
On me fera pas chier ?

Le 22 février 2021 à 15:57:09 JustWantHope a écrit :

Le 22 février 2021 à 15:56:48 CobidGolem3 a écrit :
T'as pas signé de contrat ?

Non

Ba pars alors, c'est que du vent
ça reste une promesse, la boite peut également ne pas t'embaucher

Le 22 février 2021 à 15:57:41 JustWantHope a écrit :

Le 22 février 2021 à 15:57:10 Tougherban a écrit :
Oui

J'aurais de soucis légaux ?
On me fera pas chier ?

Non ils ont autre chose a faire tkt

Encore heureux

Et si j'avais signé le contrat ?
J'aurais pue me barrer d'ici 2 semaines ?

Le 22 février 2021 à 15:59:44 JustWantHope a écrit :
Et si j'avais signé le contrat ?
J'aurais pue me barrer d'ici 2 semaines ?

Yes période d'essai tu pars quand tu veux

OK pas de soucis alors
J'accepte et signe le contrat
Si je trouve mieux pendant la période d'essai alors je partirai!!

Le 22 février 2021 à 15:52:51 JustWantHope a écrit :
Si j'ai accepté la promesse d'embauche d'un job
Mais entre temps, j'ai trouvé mieux
Je peux légalement partir ou pas ?

La promesse d'embauche c'est la boite qui s'engage a t'embaucher. C'est donné parce que tu n'as pas encore signé ton contrat. Contrairement a ce qui a été dit pas l'autre gugusse, elle est légalement obligé de t'embaucher.

Toi en revanche, tu n'as pas fourni de promesse de signature de contrat (ca existe pas toute facon), donc tu peux te retracter a tout moment sans donner de justificatif ou quoi que ce soit

Le 22 février 2021 à 16:06:01 Ars0nist a écrit :

Le 22 février 2021 à 15:52:51 JustWantHope a écrit :
Si j'ai accepté la promesse d'embauche d'un job
Mais entre temps, j'ai trouvé mieux
Je peux légalement partir ou pas ?

La promesse d'embauche c'est la boite qui s'engage a t'embaucher. C'est donné parce que tu n'as pas encore signé ton contrat. Contrairement a ce qui a été dit pas l'autre gugusse, elle est légalement obligé de t'embaucher.

Toi en revanche, tu n'as pas fourni de promesse de signature de contrat (ca existe pas toute facon), donc tu peux te retracter a tout moment sans donner de justificatif ou quoi que ce soit

Même après la signature ? Pendant la période d'essai donc ?

une periode d'essai tu peux partir a tout moment. Parfois on va te demander de finir ta semaine ou ton mois en cours. Cela depend de ce qu'il ya marqué dans ta période d'essai

Le 22 février 2021 à 16:10:11 Ars0nist a écrit :
une periode d'essai tu peux partir a tout moment. Parfois on va te demander de finir ta semaine ou ton mois en cours. Cela depend de ce qu'il ya marqué dans ta période d'essai

D'accord
Merci !

Voila le cadre légal

De son côté, le salarié à l'initiative d'une rupture de période d'essai se doit de respecter un préavis de 24 heures si sa présence dans l'entreprise est inférieure à 8 jours, ou de 48 heures pour une période supérieure. La réforme du Code du travail par ordonnances ne modifie pas le préavis de période d'essai.