Ce khey se fait BRISAX et HUMILIÉ à son boulot

Le 26 mars 2023 à 16:52:55 :

Le 26 mars 2023 à 16:50:58 jeancharpente2 a écrit :

Le 26 mars 2023 à 16:48:57 :

Le 26 mars 2023 à 16:47:17 jeancharpente2 a écrit :

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> > > > > Le 26 mars 2023 à 16:40:00 jeancharpente2 a écrit :

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> > > > > > Le 26 mars 2023 à 16:38:41 :

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> > > > > > > Le 26 mars 2023 à 16:37:56 jeancharpente2 a écrit :

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> > > > > > > Prud'hommes et le patron est terminado

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> > > > > > Mais quelle candeur, les 2000 on n'en peut plus de vos interventions sur le topic

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> > > > > 0 candeur, la formation des salariés incombe au patron. On les connait les pourri qui veulent des salariés de 20 ans compétents avec 15 ans d'xp pour un SMIC

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> > > > Mais t'es pas prêt pour le monde du travail garçon

> >

> > > > Vous êtes pénibles à venir sur notre forum

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> > > Ca fait 15 ans que je bosse le golem par contre je suis pas une serpillière à patron qui baisse la tête

> >

> > C'est totalement, mais alors totalement HS (et j'en doute très fortement au vu de la candeur dont tu fais preuve)

> > Pour le reste, quand tu découvriras le monde du travail tu verras que ça ne marche pas comme ça dans la réalité

>

> Ok le bot

>

> C'est pas parce que tu as un boulot de merde où tu es soumis à un patron pour un salaire de merde qu'on est tous dans ton cas

Mais quel rapport ?

> Dans le monde pro il y a des gns intelligents qui font les bons choix et d'autres qui acceptent de bosser pour des patrons véreux.

Quel rapport ?

> Je fais certainement moins d'heure que toi pour le double de ton salaire et en plus sans être emmerde par un chefhttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/38/1474488555-jesus24.png

A nouveau quel rapport ?

Si tu veux vraiment le savoir, je ne suis pas "salarié", le terme salaire n'est pas approprié pour moi mais tu pars dans le HS total .. Tu ne te rends pas service là en visant totalement à côté de la plaque mon grand

Le rapport c'est que tu défends un patron véreux qui hurle sur un stagiaire

Moi je défends le patron ??
Mais c'est lunaire à ce stade ..
Sans vouloir t'offenser khey, à manquer à ce point de rigueur avec ce que tu lis, je pense que je vise juste si je présume que tu fais un taf manuel ..

et/ou un saisonnier. Un aptron qui veut de la rentabilité rapide et pas chère.

Tu feras attention à ne pas bégayer par contre

Vu ton raisonnement tu es forcément une serpillière et ton salaire doit être pitoyable.

Au vu de tes posts, tu devines le sérieux que j'attribue à ce genre de propos

Le genre de mec prêt à tout pour 30 balles

30 euros ?

Ton ton condescendant est insupportable.

Mais je m'en fiche garçon, réponds à mes questions et la conversation se terminera plus vite que tu ne le penses ..
Non mais sans rigoler

Oui tu défends le patron en insinuant que ceux qui trouve son comportement déplacé sont candides.

Non
Ce qui est candide c'est penser pouvoir faire quoi que ce soit au prud'hommes avec un tel enregistrement, c'est un raisonnement bien plus que théorique qui témoigne d'un manque avéré de ce qu'est la réalité
Tu confirmes donc n'avoir rien compris à mon propos ... Je pense que la thèse du taff manuel gagne en crédit à ce stade

Et non, je ne fais pas un taff manuel, comme je disais, de nous deux, crois moi il y a 80% de chances que ce soit toi le raté

Ah mais tes paroles me sont égales mon grand, je renvoie à mon post plus haut sur le sérieux que j'y accorde

On voit que tu n'as jamais eu affaire à l'inspection du travail et l'enregistrement est une preuve bien plus importante que 80% des dossiers que les inspecteurs traitent.

L'enregistrement à lui seul est suffisant pour mener le patron devant les prud'hommes mais tu vas nous dire que tu es inspecteur du travail, comme par hasard

Quelles questions mon petit ? Je ne vais pas t'expliquer le lien logique entre mes interventions et les tiennes, il y en a un, si tu es incapable de le voir c'est parce que tu es un désco

Tu n'as jamais précisé que tu qualifiais de candide le fait d'avoir recours aux prud'hommes. A se demander qui de nous deux à un niveau intellectuel de merde

Mais visiblement tu n'as jamais eu affaire ni aux prud'hommes ni à l'inspection du travail donc tu ferais bien de pas trop la ramener.

J'imagine que tu n'es pas bien fini pour parler de choses que tu ne connais pas.

Le 26 mars 2023 à 16:54:34 :

Le 26 mars 2023 à 16:50:38 :
Selection naturelle pour Kevin en depit de sa golemerie
Dans quel monde un boug te parle comme ça et tu laisse couler ahi
Un etre humain normalement constitué lui rentre dedans direct

Le mec menace physiquement un jeune + intimidation morale
mais selon certains "ci pour son bienhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/03/1/1611003473-eussou-chaussures-richelieu.png"

Les golems qui se font humilier quotidiennement + harcelé moralement au taf pour leur bullshit job de merde ya pas plus golem en s2s
Normalement c’est tarte de cowboy bien humiliante direct et tu te casse dans la foulée

Le 26 mars 2023 à 16:58:48 :
Je suis 100% aux côtés du boss.

Un homme qui doit gérer une société subit des pressions monstres. Tu passe toute ta vie à anticiper, t'arranger, logistifier tout. Tu travailles 7/7. Tu vois pas tes enfants grandir. Tu profites presque jamais de ta famille...

Et tu dois en plus gérer des cas sociaux qui sont incapables de faire des choses simples sans t'appeler toutes les 5min. À un moment tu craques. Surtout quand t'as une tafiole qui pleure comme ça.

"Tu craques" à cause d'un gaming qui apprend son boulot
Et ça ose parler de "tafiole" dans la même phrase, non mais le culot sérieux

Le 26 mars 2023 à 16:53:29 :
Cet audio... Y'a tout ! Le franchouiard du sud ouest qui détruit le qlf gentil.

C'est plutôt le patron qlf qui détruit son stagiaire fds pour le coup.

Je comprends qu'il finisse par être en colère mais il faut savoir rester professionnel. La façon dont il parle m'a choqué. Je dis pas qu'il faut caresser les jeunes dans le sens du poil, mais là c'est vraiment disproportionné. Le mec galère à changer un filtre, y'a pas mort d'homme. Il a pas cramé ta boutique. S'il est incompétent et qu'il te fait chier tu le dégages.

Je suis sur que le khey devait être un phasme fragile. Si c'était une chance go muscu d'1m95 le boss ne se serait jamais mis en colère de cette façon.

Le 26 mars 2023 à 16:58:48 :

Le 26 mars 2023 à 16:58:14 :
ti é probablement jonti

il a l'accent du sud pas l'accent arabe

Je trouve qu'il a clairement un accent de boomer du Sud.
C'est pas les pires, nonobstant, pour avoir travaillé aux 4 coins du pays ils ont tendance à être les plus compatissants à l'égard des jeunes, mais celui-ci est un mauvais exemple

mais l'employeur il est complètement taré

Le 26 mars 2023 à 16:59:24 jeancharpente2 a écrit :

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> > > > > > Le 26 mars 2023 à 16:40:00 jeancharpente2 a écrit :

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> > > > > > > Le 26 mars 2023 à 16:38:41 :

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> > > > > Mais t'es pas prêt pour le monde du travail garçon

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> > > C'est totalement, mais alors totalement HS (et j'en doute très fortement au vu de la candeur dont tu fais preuve)

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> > > Pour le reste, quand tu découvriras le monde du travail tu verras que ça ne marche pas comme ça dans la réalité

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> > Ok le bot

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> > C'est pas parce que tu as un boulot de merde où tu es soumis à un patron pour un salaire de merde qu'on est tous dans ton cas

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> Mais quel rapport ?

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> > Dans le monde pro il y a des gns intelligents qui font les bons choix et d'autres qui acceptent de bosser pour des patrons véreux.

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> Quel rapport ?

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> > Je fais certainement moins d'heure que toi pour le double de ton salaire et en plus sans être emmerde par un chefhttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/38/1474488555-jesus24.png

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> A nouveau quel rapport ?

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> Si tu veux vraiment le savoir, je ne suis pas "salarié", le terme salaire n'est pas approprié pour moi mais tu pars dans le HS total .. Tu ne te rends pas service là en visant totalement à côté de la plaque mon grand

Le rapport c'est que tu défends un patron véreux qui hurle sur un stagiaire

Moi je défends le patron ??
Mais c'est lunaire à ce stade ..
Sans vouloir t'offenser khey, à manquer à ce point de rigueur avec ce que tu lis, je pense que je vise juste si je présume que tu fais un taf manuel ..

et/ou un saisonnier. Un aptron qui veut de la rentabilité rapide et pas chère.

Tu feras attention à ne pas bégayer par contre

Vu ton raisonnement tu es forcément une serpillière et ton salaire doit être pitoyable.

Au vu de tes posts, tu devines le sérieux que j'attribue à ce genre de propos

Le genre de mec prêt à tout pour 30 balles

30 euros ?

Ton ton condescendant est insupportable.

Mais je m'en fiche garçon, réponds à mes questions et la conversation se terminera plus vite que tu ne le penses ..
Non mais sans rigoler

Oui tu défends le patron en insinuant que ceux qui trouve son comportement déplacé sont candides.

Non
Ce qui est candide c'est penser pouvoir faire quoi que ce soit au prud'hommes avec un tel enregistrement, c'est un raisonnement bien plus que théorique qui témoigne d'un manque avéré de ce qu'est la réalité
Tu confirmes donc n'avoir rien compris à mon propos ... Je pense que la thèse du taff manuel gagne en crédit à ce stade

Et non, je ne fais pas un taff manuel, comme je disais, de nous deux, crois moi il y a 80% de chances que ce soit toi le raté

Ah mais tes paroles me sont égales mon grand, je renvoie à mon post plus haut sur le sérieux que j'y accorde

On voit que tu n'a jamais eu affaire à l'inspection du travail et l'enregistrement est une preuve bien plus importante que 80% des dossiers qu'ils traitent.

Mais je ne parle pas de la validité de la preuve mon grand ... mais de son contenu
Tu vois, même à changer de sujet (tu m'imputais de prendre parti pour le patron; tu as compris que ça n'était pas le cas) tu le fais maladroitement ..

L'enregistrement à lui seul est suffisant pour mener le patron devant les prud'hommes mais tu vas nous dire que tu es inspecteur du travail, comme par hasard

Bon là c'est lunaire .. On part dans des digressions qui retirent tout le peu de sérieux qu'il pouvait te rester

Quelles questions mon petit ? Je ne vais pas t'expliquer le lien logique entre mes interventions et les tiennes, il y en a un, si tu es incapable de les voir c'est parce que tu es un désco

?

Tu n'as jamais précisé que tu qualifiais de candide le fait d'avoir recours aux prud'hommes.

C'est ton post que je visais, celui où tu pensais pouvoir amener le patron aux prud'hommes, et par suite obtenir satisfaction avec ce genre d'élément ..

A se demander qui de nous deux à un niveau intellectuel de merde

Garde ce genre de propos pour une cour de récréation, peut être, mais ce genre de réplique te dessert plus qu'autre chose dans un échange d'adultes

Mais visiblement tu n'as jamais eu affaire ni aux prud'hommes ni à l'inspection du travail donc tu ferais bien de pas trop la ramener.

Pourquoi ? Je t'écoute

J'imagine que tu n'es pas bien fini pour parler de choses que tu ne connais pas.

Ton propos est confus, décousu, et pénible à lire. Un effort sur le prochain post, s'il y en a un, sinon je prendrais la liberté d'en éluder, sinon la totalité, au moins une grande partie. On fait comme ça ?

Le 26 mars 2023 à 17:02:10 :
Je comprends qu'il finisse par être en colère mais il faut savoir rester professionnel. La façon dont il parle m'a choqué. Je dis pas qu'il faut caresser les jeunes dans le sens du poil, mais là c'est vraiment disproportionné. Le mec galère à changer un filtre, y'a pas mort d'homme. Il a pas cramé ta boutique. S'il est incompétent et qu'il te fait chier tu le dégages.

Je suis sur que le khey devait être un phasme fragile. Si c'était une chance go muscu d'1m95 le boss ne se serait jamais mis en colère de cette façon.

Non mais un patron qui a de l'xp comme il se plait à le dire convoque le jeune et lui dit juste : "tu ne fais pas l'affaire, on va arrêter notre collaboration ici".

Voilà

Les golems du topic qui défendent le patron et/ou la situation ubuesque sont juste des serpillières devant leur patron.

Le 26 mars 2023 à 17:01:11 :

Le 26 mars 2023 à 16:53:29 :
Cet audio... Y'a tout ! Le franchouiard du sud ouest qui détruit le qlf gentil.

C'est plutôt le patron qlf qui détruit son stagiaire fds pour le coup.

le patron a un accent du sud pas qlf

Le 26 mars 2023 à 16:58:48 Carte2Visite a écrit :
Je suis 100% aux côtés du boss.

Un homme qui doit gérer une société subit des pressions monstres. Tu passe toute ta vie à anticiper, t'arranger, logistifier tout. Tu travailles 7/7. Tu vois pas tes enfants grandir. Tu profites presque jamais de ta famille...

Et tu dois en plus gérer des cas sociaux qui sont incapables de faire des choses simples sans t'appeler toutes les 5min. À un moment tu craques. Surtout quand t'as une tafiole qui pleure comme ça.

Si tu gères mal la pression au point d'agresser verbalement tes employés, t'as rien à foutre à la tête d'une société

Cette bouclehttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png

Ce khey complètement brisax a viehttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png

Le 26 mars 2023 à 17:02:10 :
Je comprends qu'il finisse par être en colère mais il faut savoir rester professionnel. La façon dont il parle m'a choqué. Je dis pas qu'il faut caresser les jeunes dans le sens du poil, mais là c'est vraiment disproportionné. Le mec galère à changer un filtre, y'a pas mort d'homme. Il a pas cramé ta boutique. S'il est incompétent et qu'il te fait chier tu le dégages.

Je suis sur que le khey devait être un phasme fragile. Si c'était une chance go muscu d'1m95 le boss ne se serait jamais mis en colère de cette façon.

Ceci puissance 1000 bordel

N'importe quel patron digne de ce nom sait recadrer un jeune sans passer par les menaces et l'humiliation.
Le patron est juste merde humaine qui profite d'un jeune pour se sentir supérieur. Rien que dans sa façon de parler tu l'entends que c'est un pecno

surtout que la tete du patron colle pas avec sa voix et son ton, il est assez fin et pas une tete de mec autoritaire il me semble

Le 26 mars 2023 à 16:58:48 :
Je suis 100% aux côtés du boss.

Un homme qui doit gérer une société subit des pressions monstres. Tu passe toute ta vie à anticiper, t'arranger, logistifier tout. Tu travailles 7/7. Tu vois pas tes enfants grandir. Tu profites presque jamais de ta famille...

Et tu dois en plus gérer des cas sociaux qui sont incapables de faire des choses simples sans t'appeler toutes les 5min. À un moment tu craques. Surtout quand t'as une tafiole qui pleure comme ça.

Tu peux pas dire ça.

Je veux bien que le mec souffre. Mais à un moment t'as choisi cette vie. Tu assumes. Personne n'a dit que ça serait facile d'être chef d'entreprise.

Ce qui me dérange dans cet audio c'est qu'on voit bien que la relation est inégalitaire. C'est très glauque. On a un chef d'entreprise qui est un daron d'au moins 45 balais qui chie complètement sur un gamin. Encore une fois je dis pas qu'il faut y aller dans le sens du poil. Mais l'insulter comme ça et le menacer physiquement c'est disproportionné et lâche. Je persiste et signe qu'il n'aurait jamais parlé de cette manière à un mec de son âge ou à un jeune Lacoste tn go muscu.

Il y a vraiment des gens qui défendent le patron.
Recadrer quelqu'un c'est le mettre en face de ses contradictions, là c'est juste un mec qui beugle et menance un gosse paumé.

On voit que tu n'a jamais eu affaire à l'inspection du travail et l'enregistrement est une preuve bien plus importante que 80% des dossiers qu'ils traitent.

Mais je ne parle pas de la validité de la preuve mon grand ... mais de son contenu
Tu vois, même à changer de sujet (tu m'imputais de prendre parti pour le patron; tu as compris que ça n'était pas le cas) tu le fais maladroitement ..

L'enregistrement à lui seul est suffisant pour mener le patron devant les prud'hommes mais tu vas nous dire que tu es inspecteur du travail, comme par hasard

Bon là c'est lunaire .. On part dans des digressions qui retirent tout le peu de sérieux qu'il pouvait te rester

Quelles questions mon petit ? Je ne vais pas t'expliquer le lien logique entre mes interventions et les tiennes, il y en a un, si tu es incapable de les voir c'est parce que tu es un désco

?

Tu n'as jamais précisé que tu qualifiais de candide le fait d'avoir recours aux prud'hommes.

C'est ton post que je visais, celui où tu pensais pouvoir amener le patron aux prud'hommes, et par suite obtenir satisfaction avec ce genre d'élément ..

A se demander qui de nous deux à un niveau intellectuel de merde

Garde ce genre de propos pour une cour de récréation, peut être, mais ce genre de réplique te dessert plus qu'autre chose dans un échange d'adultes

Mais visiblement tu n'as jamais eu affaire ni aux prud'hommes ni à l'inspection du travail donc tu ferais bien de pas trop la ramener.

Pourquoi ? Je t'écoute

J'imagine que tu n'es pas bien fini pour parler de choses que tu ne connais pas.

Ton propos est confus, décousu, et pénible à lire. Un effort sur le prochain post, s'il y en a un, sinon je prendrais la liberté d'en éluder, sinon la totalité, au moins une grande partie. On fait comme ça ?

Patron qui refuse de former le jeune.
Patron qui menace le jeune.
Intimidation du jeune.

Oui oui le contenu de la preuve est insuffisanthttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

T'es sérieux quand tu te penses intelligent ? Tu crois que ton intervention est pertinente ? C'est quoi ton niveau d'étude ?https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

J'ai vu des mecs aller au pénal avec des preuves moins flagrantes mon grand . Comme je disais, si tu ne connais pas le milieu, tu devrais la fermerhttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

Tu parles de confusion alors que c'est toi qui a mis 5 messages pour préciser ton intervention. Tjs les mêmes TDC qui s'écoutent parler pour ne rien dire et se faire passer pour ce qu'ils ne sont pas.

Le 26 mars 2023 à 16:54:48 :

Le 26 mars 2023 à 16:53:20 1m68maisHaineux a écrit :
quelqu'un a le voc de l'autre stagiaire en bac+5?

https://vocaroo.com/12oyEmD98foD

merci kheyou

Le 26 mars 2023 à 17:05:06 :

Le 26 mars 2023 à 16:58:48 Carte2Visite a écrit :
Je suis 100% aux côtés du boss.

Un homme qui doit gérer une société subit des pressions monstres. Tu passe toute ta vie à anticiper, t'arranger, logistifier tout. Tu travailles 7/7. Tu vois pas tes enfants grandir. Tu profites presque jamais de ta famille...

Et tu dois en plus gérer des cas sociaux qui sont incapables de faire des choses simples sans t'appeler toutes les 5min. À un moment tu craques. Surtout quand t'as une tafiole qui pleure comme ça.

Si tu gères mal la pression au point d'agresser verbalement tes employés, t'as rien à foutre à la tête d'une société

ceci, et surtout tu met pas un jeune à bosser tout seul au départ
ces déchets d'employeur qui hausse le ton pour rien sur un gamin de 18 ans ayaaaa

le type est completement brisé