Y'a vraiment des gens qui trouvent que 35h semaine c'est pas beaucoup
RainyEvening_
2022-07-05 13:34:32
Le 05 juillet 2022 à 12:38:18 :
Le plus gros problème très souvent sont les temps de trajets (alors que tu pourrais télétravail certains fois) et les longues pauses inutile le midi, car si t'enlève cette pause bah tu pourrais partir à 16h mais personne va l'accepter
ceci, tu perds entre 2 et 4h de temps par jour à cause de ça
Rocailloux
2022-07-05 13:34:52
Ça fait beaucoup 35h. Tu passes la majorité de ton temps à bosser.
GoudaleMarlou
2022-07-05 13:34:59
Le 05 juillet 2022 à 13:34:08 :
Si t'aimes ton travail tu comptes pas les heures. Le vrai sujet, c'est que le travail aujourd'hui, c'est de la pure m**** dans 90% des cas. On est tous collaborateurs, le vrai rôle du chef a disparu, beaucoup ont des salaires misérables et ne peuvent pas se permettre beaucoup de folies sur leur temps libre, le marché de l'emploi est rempli de RH moisis de l'acabit de ce qu'on trouve sur LinkedIn.
Dans les grandes entreprises, on se pougne aux méthodes agiles et managériales aliénantes.
Burnout et dépression au prochain virage, forcément, 35h c'est trop.
l'agilité bordel, ça fait 5 mois que j'ai découvert et c'est tellement du bullshit c'est trophttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png
FionDeBiden2
2022-07-05 13:35:00
Le 05 juillet 2022 à 13:34:08 :
Si t'aimes ton travail tu comptes pas les heures. Le vrai sujet, c'est que le travail aujourd'hui, c'est de la pure m**** dans 90% des cas. On est tous collaborateurs, le vrai rôle du chef a disparu, beaucoup ont des salaires misérables et ne peuvent pas se permettre beaucoup de folies sur leur temps libre, le marché de l'emploi est rempli de RH moisis de l'acabit de ce qu'on trouve sur LinkedIn.
Dans les grandes entreprises, on se pougne aux méthodes agiles et managériales aliénantes.
Burnout et dépression au prochain virage, forcément, 35h c'est trop.
ben quitte le secteur tertiaire , de toute façon ce secteur diminuer considérablement
c'est pas comme si y avait pas une énorme demande de plombiers, électriciens, artisans, agriculteurs
LeFuretAzur
2022-07-05 13:35:18
Le 05 juillet 2022 à 13:31:59 :
Le 05 juillet 2022 à 13:29:30 :
ça se plaint d'être dans un shithole mais personne veut bosser
la france
classique
ça veut pas d'immigrés mais ça veut pas travailler au dessus de 30h et faire des enfants
not ready les géléms
Les français jusqu'ici sont très productifs.
Mais au bout d'un moment, marre de se faire exploiter, ca finit par craquer c'est parfaitement normalhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/30/4/1501187858-risitassebestreup.png
ElfAquitaine2
2022-07-05 13:35:45
Le 05 juillet 2022 à 13:33:29 :
Le 05 juillet 2022 à 13:31:59 :
Le 05 juillet 2022 à 13:29:30 :
ça se plaint d'être dans un shithole mais personne veut bosser
la france
classique
ça veut pas d'immigrés mais ça veut pas travailler au dessus de 30h et faire des enfants
not ready les géléms
bosser 39h en ayant des enfants
mes parents avaient 3 enfants et ont fait 10 ans de 55-60h par semaine jusqu'à 15 ans après le premier, et mon père continue encore
et du coup on est pas dans un shithole
mhndjegjff
2022-07-05 13:35:54
Le 05 juillet 2022 à 13:32:24 :
Le 05 juillet 2022 à 13:31:38 mhndjegjff a écrit :
Le 05 juillet 2022 à 13:29:30 :
ça se plaint d'être dans un shithole mais personne veut bosser
la france
On est dans la merde, car les gens voient le travail comme une aliénation... Mentalités gâtée-pourrie. Ceci-dit, c'est aussi dû au fait que la populasse a capté que ceux qui fixent les conditions de travail, ceux qui détiennent les outils et on le capital pour créer de l'activités se mettent ultra bien, donc ça crée un paradoxe où les gens ont l'impression de se faire niquer s'ils travaillent...
C'est pas une impression par contre
Oui et non. C'es le principe du salariat, tu échanges tes compétences physiques et/ou mentales contre de l'argent seulement et tu acceptes d'avoir une part fixée à l'avance sans que la valeur de ladite part ne soit indexée sur la valeur que tu participe à créer. En échange, tu as une certaines tranquillité car tu te contente de gérer ton poste et tu n'as pas la responsabilité de la boite elle-même ni ne doit mettre d'argent personnel dedans...
ElfamosoTCG
2022-07-05 13:36:08
Vivement la semaine de 4 jours, des études montrent que laisser plus de temps libre (=vrai temps libre, pas genre pouvoir prendre 15 min au taf quand tu veux) augmente la productivité et améliore la santé mentale
Bon certes ça fait que l'entreprise gagne 100k 4 jours et 50k un jour, trop demandé
Simpletin
2022-07-05 13:36:42
Le 05 juillet 2022 à 13:34:59 GoudaleMarlou a écrit :
Le 05 juillet 2022 à 13:34:08 :
Si t'aimes ton travail tu comptes pas les heures. Le vrai sujet, c'est que le travail aujourd'hui, c'est de la pure m**** dans 90% des cas. On est tous collaborateurs, le vrai rôle du chef a disparu, beaucoup ont des salaires misérables et ne peuvent pas se permettre beaucoup de folies sur leur temps libre, le marché de l'emploi est rempli de RH moisis de l'acabit de ce qu'on trouve sur LinkedIn.
Dans les grandes entreprises, on se pougne aux méthodes agiles et managériales aliénantes.
Burnout et dépression au prochain virage, forcément, 35h c'est trop.
l'agilité bordel, ça fait 5 mois que j'ai découvert et c'est tellement du bullshit c'est trophttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png
Certaines classe de métier se font chié pour inviter des méthodes de plus en plus absurde et innovante
Cat]
2022-07-05 13:36:47
Si tu habites proche du travail c'est pas beaucoup
Mais si tu habites à 30/45min du travail ça devient beaucoup
SamuelT
2022-07-05 13:36:57
En Suisse, c'est 43h, c'est clairement trop
RoyalMorangis36
2022-07-05 13:37:07
[13:34:59] <GoudaleMarlou>
Le 05 juillet 2022 à 13:34:08 :
Si t'aimes ton travail tu comptes pas les heures. Le vrai sujet, c'est que le travail aujourd'hui, c'est de la pure m**** dans 90% des cas. On est tous collaborateurs, le vrai rôle du chef a disparu, beaucoup ont des salaires misérables et ne peuvent pas se permettre beaucoup de folies sur leur temps libre, le marché de l'emploi est rempli de RH moisis de l'acabit de ce qu'on trouve sur LinkedIn.
Dans les grandes entreprises, on se pougne aux méthodes agiles et managériales aliénantes.
Burnout et dépression au prochain virage, forcément, 35h c'est trop.
l'agilité bordel, ça fait 5 mois que j'ai découvert et c'est tellement du bullshit c'est trophttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png
L'agilité c'est pas un bullshit il faut que ça soit vraiment bien fait
Mais dans 90% des cas c'est mal fait, on fait de l'argile pour faire de l'agile
C'est comme le forfait jour, quand tu tombe sur une boîte qui le fait vraiment c'est top
FionDeBiden2
2022-07-05 13:37:42
Le 05 juillet 2022 à 13:35:18 :
Le 05 juillet 2022 à 13:31:59 :
Le 05 juillet 2022 à 13:29:30 :
ça se plaint d'être dans un shithole mais personne veut bosser
la france
classique
ça veut pas d'immigrés mais ça veut pas travailler au dessus de 30h et faire des enfants
not ready les géléms
Les français jusqu'ici sont très productifs.
Mais au bout d'un moment, marre de se faire exploiter, ca finit par craquer c'est parfaitement normalhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/30/4/1501187858-risitassebestreup.png
très productif mais le déficit commercial ne fait que se creuser
ah oui y a une étude française qui a dit qu'on était ultra productif donc ça doit être vrai
driiing les chinois qui ont 10 points de QI en plus et travaillent 20h de plus rigolent
CouilleEnPeau
2022-07-05 13:37:46
Le 05 juillet 2022 à 13:33:41 :
ça veut vivre dans son petit monde de kj
génération de faible de toute façon d'ici quelques décennies vous serez sélectionnés
Comme toi quoihttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/02/5/1610706605-3124-full.jpg
OZEN-SENSEI
2022-07-05 13:38:01
Perso Je trouve que deja plus de 18-20h par semaines c'est énormehttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png
Apres bon je veut devenir enseignanthttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png
HnRaka
2022-07-05 13:38:27
Ils sont formatés à l'esclavage à rien à faire pour eux
MezelRoi
2022-07-05 13:38:42
Les gens enchaînés défendent leur prison comme leur propre maison. Oui.
GoudaleMarlou
2022-07-05 13:38:45
Le 05 juillet 2022 à 13:35:45 :
Le 05 juillet 2022 à 13:33:29 :
Le 05 juillet 2022 à 13:31:59 :
Le 05 juillet 2022 à 13:29:30 :
ça se plaint d'être dans un shithole mais personne veut bosser
la france
classique
ça veut pas d'immigrés mais ça veut pas travailler au dessus de 30h et faire des enfants
not ready les géléms
bosser 39h en ayant des enfants
mes parents avaient 3 enfants et ont fait 10 ans de 55-60h par semaine jusqu'à 15 ans après le premier, et mon père continue encore
et du coup on est pas dans un shithole
Mes parents bossent dans le public et avaient beaucoup de temps pour s'occuper de nous donc on a eu une enfance heureuse, pas pour autant que je suis dans un shithole
Simpletin
2022-07-05 13:38:45
Le 05 juillet 2022 à 13:35:54 mhndjegjff a écrit :
Le 05 juillet 2022 à 13:32:24 :
Le 05 juillet 2022 à 13:31:38 mhndjegjff a écrit :
Le 05 juillet 2022 à 13:29:30 :
ça se plaint d'être dans un shithole mais personne veut bosser
la france
On est dans la merde, car les gens voient le travail comme une aliénation... Mentalités gâtée-pourrie. Ceci-dit, c'est aussi dû au fait que la populasse a capté que ceux qui fixent les conditions de travail, ceux qui détiennent les outils et on le capital pour créer de l'activités se mettent ultra bien, donc ça crée un paradoxe où les gens ont l'impression de se faire niquer s'ils travaillent...
C'est pas une impression par contre
Oui et non. C'es le principe du salariat, tu échanges tes compétences physiques et/ou mentales contre de l'argent seulement et tu acceptes d'avoir une part fixée à l'avance sans que la valeur de ladite part ne soit indexée sur la valeur que tu participe à créer. En échange, tu as une certaines tranquillité car tu te contente de gérer ton poste et tu n'as pas la responsabilité de la boite elle-même ni ne doit mettre d'argent personnel dedans...
c'est donc normal de faire fructifié le capital d'une famille héritière de génération en génération