[seul 1% des kheys réussiront ] Gérant de TPE, vous devez effectuer licenciement économique massif !

-Krygon-
2024-10-27 21:17:08

Le 27 octobre 2024 à 21:07:02 :
C'est une bonne simulation mais en pratique pas très réaliste parce que la logique voudrait qu'on puisse remplacer la majorité des travailleurs mais la simulation ne prend pas en compte la performance de chaque service en fonction de l'ancienneté des employés.

Par exemple on peut considérer qu'un service fait faillite s'il n'y a que des nouveaux employés vu que la "compétence" s'est perdue en cours de route. En général il y a une passation entre les anciens employés et les nouveaux ainsi qu'un temps d'adaptation du nouvel employé. :oui:

C'est déjà assez compliqué pour les kheys même si dans la réalité, tu as raison.

FatouGareDuNord
2024-10-27 21:23:01

C'est pas trop tard pour jouer khey ? :hap:

Covid30
2024-10-27 21:25:40

Pour 3750€ net soit 58k€ annuel brut je vais dans un poste avec zero responsabilité manageriale.

Topic clos.

-Krygon-
2024-10-27 21:29:02

Le 27 octobre 2024 à 21:23:01 :
C'est pas trop tard pour jouer khey ? :hap:

Du tout kheyou :ok:

-Krygon-
2024-10-27 21:45:00

Le 27 octobre 2024 à 21:33:11 :
On peut éliminé les problèmes?
Alors David, on fait grève?https://image.noelshack.com/fichiers/2021/36/5/1631307565-james-bond-risitas.png

Non, tu ne peux pas suicider tes futurs grévistes :rire:

Tirie14_1
2024-10-27 21:48:16

Le 27 octobre 2024 à 21:45:00 -Krygon- a écrit :

Le 27 octobre 2024 à 21:33:11 :
On peut éliminé les problèmes?
Alors David, on fait grève?https://image.noelshack.com/fichiers/2021/36/5/1631307565-james-bond-risitas.png

Non, tu ne peux pas suicider tes futurs grévistes :rire:

Peut-on les sanctionner insidieusement qques mois ou années plus tard ?https://image.noelshack.com/fichiers/2017/22/1496580718-jesusperplexechauve.png

Et peut-on revendre notre entreprise à Tencent en faisant moult millions, voire milliards ?https://image.noelshack.com/fichiers/2019/41/2/1570491871-1570491436-20160612222356-yvesguillemotco-founderandceoubisoft.jpg

D'ailleurs, j'ai pas fait attention, quel est notre CA ? Notre bénéfice ?
Sommes-nous vendable à bon prix ?https://image.noelshack.com/fichiers/2020/07/2/1581412327-une-societe-c-est-comme-une-montgolfiere.png

TheMadLad4
2024-10-27 21:50:51

je récupère le max d'infos utiles

je démissionne puis monte une entreprise en parallèle en reprenant tout les salariés compétents de l'ancienne entreprise

je rachète la filiale quand elle ne vaut plus rien

je la retape puis la revends plus chère

fallait pas me donner seulement 3750 nets

SaintMax
2024-10-27 21:55:09

Le 27 octobre 2024 à 20:06:13 :

Le 27 octobre 2024 à 18:24:02 :
Je réduis mon salaire de 65%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je licencie Oumar Diallohttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je licencie Sophie Richardhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je licencie Charlotte Ngôhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je licencie Julien Morinhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je réduis le salaire d'Antoine Ndoye de 20%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je réduis le salaire de Pierre Mwanga de 20%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je réduis le salaire de Léa Martin de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je réduis le salaire de Fatima Al-Mansoori de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.pnghttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je réduis le salaire d'Émilie Simon de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je réduis le salaire de Simon Valois de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

:mac: Résutat :

:d) Vous décidez de baisser votre salaire de 65% :
Vous passez du salaire net mensuel de 3 750 € / mois à 1 313 € /mois
Mais vous passez de 63 000 € de cout annuel à 22 050 € sur votre rémunération

L'économie réalisée sur votre effort personnel représente une économie de 40 950 € pour la TPE

:d)Par la suite, vous vous êtes entretenu avec :
- Oumar Diallo, homme de 29 ans, conducteur poids lourds, pour le licencier après 3 ans de loyauté !
- Sophie Richard, femme de 40 ans, superviseure logistique, pour la licencier après 7 ans de loyauté !
- Charlotte Ngô, femme de 29 ans, responsable ventes, pour la licencier après 4 ans de loyauté !
- Julien Morin, homme de 25 ans, agent support client, pour le licencier après 2 ans de loyauté !

L'économie de ce licenciement représente une somme colossale de 145 320 €

:d)Enfin, vous en profitez pour vous entretenir avec :
- Antoine Ndoye, superviseur logistique, pour lui annoncer une baisse de 20% de son salaire
- Pierre Mwanga, responsable des ventes, pour lui annoncer une baisse de 20% de son salaire
- Léa Martin, assistante commerciale, pour lui annoncer une baisse de 10% de son salaire
- Fatima Al-Mansoori, agente support client, pour lui annoncer une baisse de 10% de son salaire
- Simon Valois, technicien informatique, pour lui annoncer une baisse de 10% de son salaire

L'économie de réduction de salaire pour la TPE représente une somme de 27 084 €

Les nouvelles mesures ont fait foule et ont fait réagir les autres salariés de l'entreprise !
Voilà ce que cela a donné au niveau de vos effectifs :

https://image.noelshack.com/fichiers/2024/43/7/1730055252-r-sultat-khey-saintmax.jpg

Ceux en jaune se sont mis en grève illimitée - Donc 6 salariés au total :hap:
Lors du tirage aléatoire (de 1 à 100), si le chiffre est < à la proba (ex : 40%, donc 40), celui-ci se met en
grève. Les baisses de salaires ont été prises en comptes et sont présents sur le tableau.

---------------------------------

:mac: Bilan ! :

:globe: Vos mesures drastiques ont permi d'obtenir une économie théorique totale de 213 354 € !

:globe: 4 de vos employés sont en grève. N'étant pas remplacés, cela a un impact en charges supplémentaires :
- 3 conducteurs : 324 000 €
- 1 Assistante commerciale : 54 000 €
- 1 Comptable : 54 000 €
- 1 technicien informatique : 36 000 €

Total : 468 000 € de charges supplémentaires
Charges supplémentaires indirects du aux dysfonctionnement et à la baisse du CA lié à la grève, et donc à ajouter au 136 000 € d'objectif. Voir tableau "impact grêve". En vue de la situation, c'est ce qu'il faut éviter le plus, l'entrprise s'en remet rarement.

:globe: Il manque unconducteur poid lourd dans l'entreprise, la TPE s'arrête de fonctionner ! (game over)
:globe: Il manque un comptable dans l'entreprise, la TPE s'arrête de fonctionner ! (game over)
:globe: Il manque un technixien informatique dans l'entreprise, la TPE s'arrête de fonctionner ! (game over)

:globe: :mac: À la fin de l'année, vous avez fait économiser à la TPE :
213 364 € - 468 000 € = - 254 636 € (game over)
Vous avez même fait augmenter les dépenses de 254 636 € par rapport à l'année précédente.

L'ENTREPRISE FAIT FAILLITE !
TOUT LE MONDE EST LICENCIÉ !

Mais normal, seul 1% y arriveront :hap:

mais bel effort pour ce khey ! :hap:

N'oubliez pas que vous avez 6 leviers à votre dispsoition à utiliser comme bon vous semble :hap:

Je réduis mon salaire de 50%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je licencie Charlotte Ngôhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je licencie Oumar Diallohttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je fais une offre d'embauche à Rachid Tazi à -20% de sa demande initialehttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je fais une offre d'embauche à Ahmed Benali à -20% de sa demande initialehttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je réduis le salaire de Sophie Richard de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je réduis le salaire d'Antoine Ndoye de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je réduis le salaire de Pierre Mwanga de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je réduis le salaire d'Émilie Simon de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je réduis le salaire de Simon Valois de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je prends un stagiaire au poste d'Agent support clienthttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

PseudoNumber27
2024-10-27 22:01:31

ahi les assistantes commerciales qui peuvent pas se blairer :noel:

eso784561
2024-10-27 22:09:46

Il suffit d'envoyer 3 salariés en arrêt maladie longue durée par "accident hors travail" pour économiser ces 130 000€.
Pas de grève du coup vu que c'est des accidents.
S'il faut que ça dure plus longtemps, le patron peut provoquer la mort par accident d'un salarié

-Krygon-
2024-10-27 22:18:21

Le 27 octobre 2024 à 21:48:16 :

Le 27 octobre 2024 à 21:45:00 -Krygon- a écrit :

Le 27 octobre 2024 à 21:33:11 :
On peut éliminé les problèmes?
Alors David, on fait grève?https://image.noelshack.com/fichiers/2021/36/5/1631307565-james-bond-risitas.png

Non, tu ne peux pas suicider tes futurs grévistes :rire:

Peut-on les sanctionner insidieusement qques mois ou années plus tard ?https://image.noelshack.com/fichiers/2017/22/1496580718-jesusperplexechauve.png

Et peut-on revendre notre entreprise à Tencent en faisant moult millions, voire milliards ?https://image.noelshack.com/fichiers/2019/41/2/1570491871-1570491436-20160612222356-yvesguillemotco-founderandceoubisoft.jpg

D'ailleurs, j'ai pas fait attention, quel est notre CA ? Notre bénéfice ?
Sommes-nous vendable à bon prix ?https://image.noelshack.com/fichiers/2020/07/2/1581412327-une-societe-c-est-comme-une-montgolfiere.png

Si la boite ne coule pas l'année prochaine, et donc que tu réussis le plan économique de la TPE, oui l'année prochaine, tu pourras les sanctionner ! :hap:

D'autant plus que tu auras gagné la confiance des actionnaires et du groupe mère si tu y parviens, et te feront confiance dans tes futures décisions.

En revanche, tu es le directeur général de la TPE, mais tu ne détiens aucune action de l'entreprise, tu ne vas rien vendre du tout ! :rire:

Tu es un pion auquel on donne du pouvoir sur la TPE :noel:
Le Directeur général est élu par les actionnaires au conseil d'administration et les conditions de son statut de salarié lui sont fixés. Si tu ne fais pas l'affaire, on met fin à ton mandat :hap: (mais si c'est le cas, la boite ferme)

Si tu es dans cette situation, tu penses bien que le résultat net est largement déficitaire. Le CA des années précédentes n'a pas été publié, et les actionnaires se sont fait le plaisir de garder ces données pour eux à la discrétion de la comptable Émilie Simon présente depuis maintenant six ans dans cette TPE. Tu auras toutefois accès aux comptes de résultat de la TPE l'année suivante, si la boite y survis bien sûr :hap:

Une chose est sûre, t'a un budget rémunération à plus de 500 000 € à épurer, et il nique bien l'EBE.
Autant te dire que le résultat net est largement déficitaire sans même avoir accès au comptes si ils sont dans cette situation :hap:

eso784561
2024-10-27 22:28:08

Tu trouves un poste mieux payé à 3 salariés dans une boîte fictive qui va fermer 3 mois plus tard

-Krygon-
2024-10-27 22:39:54

Le 27 octobre 2024 à 21:55:09 :

Le 27 octobre 2024 à 20:06:13 :

Le 27 octobre 2024 à 18:24:02 :
Je réduis mon salaire de 65%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je licencie Oumar Diallohttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je licencie Sophie Richardhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je licencie Charlotte Ngôhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je licencie Julien Morinhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je réduis le salaire d'Antoine Ndoye de 20%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je réduis le salaire de Pierre Mwanga de 20%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je réduis le salaire de Léa Martin de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je réduis le salaire de Fatima Al-Mansoori de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.pnghttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je réduis le salaire d'Émilie Simon de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png
Je réduis le salaire de Simon Valois de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

:mac: Résutat :

:d) Vous décidez de baisser votre salaire de 65% :
Vous passez du salaire net mensuel de 3 750 € / mois à 1 313 € /mois
Mais vous passez de 63 000 € de cout annuel à 22 050 € sur votre rémunération

L'économie réalisée sur votre effort personnel représente une économie de 40 950 € pour la TPE

:d)Par la suite, vous vous êtes entretenu avec :
- Oumar Diallo, homme de 29 ans, conducteur poids lourds, pour le licencier après 3 ans de loyauté !
- Sophie Richard, femme de 40 ans, superviseure logistique, pour la licencier après 7 ans de loyauté !
- Charlotte Ngô, femme de 29 ans, responsable ventes, pour la licencier après 4 ans de loyauté !
- Julien Morin, homme de 25 ans, agent support client, pour le licencier après 2 ans de loyauté !

L'économie de ce licenciement représente une somme colossale de 145 320 €

:d)Enfin, vous en profitez pour vous entretenir avec :
- Antoine Ndoye, superviseur logistique, pour lui annoncer une baisse de 20% de son salaire
- Pierre Mwanga, responsable des ventes, pour lui annoncer une baisse de 20% de son salaire
- Léa Martin, assistante commerciale, pour lui annoncer une baisse de 10% de son salaire
- Fatima Al-Mansoori, agente support client, pour lui annoncer une baisse de 10% de son salaire
- Simon Valois, technicien informatique, pour lui annoncer une baisse de 10% de son salaire

L'économie de réduction de salaire pour la TPE représente une somme de 27 084 €

Les nouvelles mesures ont fait foule et ont fait réagir les autres salariés de l'entreprise !
Voilà ce que cela a donné au niveau de vos effectifs :

https://image.noelshack.com/fichiers/2024/43/7/1730055252-r-sultat-khey-saintmax.jpg

Ceux en jaune se sont mis en grève illimitée - Donc 6 salariés au total :hap:
Lors du tirage aléatoire (de 1 à 100), si le chiffre est < à la proba (ex : 40%, donc 40), celui-ci se met en
grève. Les baisses de salaires ont été prises en comptes et sont présents sur le tableau.

---------------------------------

:mac: Bilan ! :

:globe: Vos mesures drastiques ont permi d'obtenir une économie théorique totale de 213 354 € !

:globe: 4 de vos employés sont en grève. N'étant pas remplacés, cela a un impact en charges supplémentaires :
- 3 conducteurs : 324 000 €
- 1 Assistante commerciale : 54 000 €
- 1 Comptable : 54 000 €
- 1 technicien informatique : 36 000 €

Total : 468 000 € de charges supplémentaires
Charges supplémentaires indirects du aux dysfonctionnement et à la baisse du CA lié à la grève, et donc à ajouter au 136 000 € d'objectif. Voir tableau "impact grêve". En vue de la situation, c'est ce qu'il faut éviter le plus, l'entrprise s'en remet rarement.

:globe: Il manque unconducteur poid lourd dans l'entreprise, la TPE s'arrête de fonctionner ! (game over)
:globe: Il manque un comptable dans l'entreprise, la TPE s'arrête de fonctionner ! (game over)
:globe: Il manque un technixien informatique dans l'entreprise, la TPE s'arrête de fonctionner ! (game over)

:globe: :mac: À la fin de l'année, vous avez fait économiser à la TPE :
213 364 € - 468 000 € = - 254 636 € (game over)
Vous avez même fait augmenter les dépenses de 254 636 € par rapport à l'année précédente.

L'ENTREPRISE FAIT FAILLITE !
TOUT LE MONDE EST LICENCIÉ !

Mais normal, seul 1% y arriveront :hap:

mais bel effort pour ce khey ! :hap:

N'oubliez pas que vous avez 6 leviers à votre dispsoition à utiliser comme bon vous semble :hap:

Je réduis mon salaire de 50%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je licencie Charlotte Ngôhttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je licencie Oumar Diallohttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je fais une offre d'embauche à Rachid Tazi à -20% de sa demande initialehttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je fais une offre d'embauche à Ahmed Benali à -20% de sa demande initialehttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je réduis le salaire de Sophie Richard de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je réduis le salaire d'Antoine Ndoye de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je réduis le salaire de Pierre Mwanga de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je réduis le salaire d'Émilie Simon de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je réduis le salaire de Simon Valois de 10%https://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Je prends un stagiaire au poste d'Agent support clienthttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/11/1489613296-ris76.png

Tu as déjà joué khey !

Ou sinon je prends exceptionnellement le reset, mais il faudra attendre :hap:

-Krygon-
2024-10-27 22:46:57

:up:

-Krygon-
2024-10-27 23:53:48

:up:

LickageProlapse
2024-10-28 00:33:51

Solution :

Grâce à mon discours motivant pendant le séminaire, les esclaves ont mis les bouchées doubles, les ventes ont été excellentes.https://image.noelshack.com/fichiers/2021/30/5/1627677975-hommestylecigarbourbon.png
Bénéfice de 1 millions d'euros par rapport à l'année précédente.https://image.noelshack.com/fichiers/2021/30/5/1627677975-hommestylecigarbourbon.png
Pas besoin d'utiliser de leviershttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png

https://image.noelshack.com/fichiers/2018/27/4/1530827992-jesusreup.png

bloblomv57
2024-10-28 00:41:36

C'est sympa de faire l'effort mais ton calcul des salaires et des coûts totaux est flingué.

Ton salaire de directeur c'est minimum 81k annuel versé par l'entreprise, pas 63k

Tous les salaires sont à rehausser, donc moins de monde à licencier/diminuer pour revenir dans le vert

-Krygon-
2024-10-28 01:19:02

Le 28 octobre 2024 à 00:41:36 :
C'est sympa de faire l'effort mais ton calcul des salaires et des coûts totaux est flingué.

Ton salaire de directeur c'est minimum 81k annuel versé par l'entreprise, pas 63k

Tous les salaires sont à rehausser, donc moins de monde à licencier/diminuer pour revenir dans le vert

Les charges salariales et patronales sont pris en compte !

Après, ils ne sont pas collés à l'exacte réalité à 100 % :hap:

-Krygon-
2024-10-28 01:19:31

Le 28 octobre 2024 à 00:33:51 :
Solution :

Grâce à mon discours motivant pendant le séminaire, les esclaves ont mis les bouchées doubles, les ventes ont été excellentes.https://image.noelshack.com/fichiers/2021/30/5/1627677975-hommestylecigarbourbon.png
Bénéfice de 1 millions d'euros par rapport à l'année précédente.https://image.noelshack.com/fichiers/2021/30/5/1627677975-hommestylecigarbourbon.png
Pas besoin d'utiliser de leviershttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png

https://image.noelshack.com/fichiers/2018/27/4/1530827992-jesusreup.png

:rire:

-Krygon-
2024-10-28 10:41:23

:up:

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