Les employeurs qui te parlent en BRUT quand tu en viens au salaire

Les grilles de salaire sont indiquées en brut dans les conventions collectives et le sont également dans les grilles négociées par l'entreprise.
L'entreprise calcule ses cotisations sur du brut, elle déclare les bases salariales brutes auprès des différentes caisses ainsi qu'à L'INSEE.
Ça n'a aucun sens en paie de parler de net, de quel net d'ailleurs ? Net à payer ? Net imposable ? Net avant prélèvement à la source ?

Le 01 février 2021 à 08:02:29 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:00:07 FredPetiteDague a écrit :
Ah oui et on parle en annuel pour pas fausser le calcul de ceux qui ont un 13e mois ou une prime anuelle.

Bref si vous etiez capables de connecter deux neuronnes quand vous comprenez pas un teuc pour vous demandet pourquoi au lieu de vous dire que tout le monde sauf vous est stupide, vous diriez peut etre moins de conneries.

Encore non. Parler en brut annuel c'est une convention de merde qui n'arrange que les patrons, histoire de nego contre le salarié pas bien préparé ou stressé pendant l'embauche.

Mec, tu nego ton salaire, c'est pour savoir combien tu vas avoir a la fin du mois. Si ya un 13° mois, le patron te dit ya un treizieme mois, point barre.

Je repete, j'ai nego mes 3 derniers jobs en net, ca s est super bien passé, et l'avant dernier a meme ete un peu destabilisié et n'a meme pas cherché a faire baisser ce que je demandais alors que j'avais mis de la marge pour négo. Le net, c'est la vie.

Aya les experts paie le détestent, decouvrez comment ce simple salarié simplifie la paie en seulement 10 minutes

T'es genial change rien.

Le 01 février 2021 à 08:04:48 keent a écrit :
Parceque c'est ce que eux payent, donc logique, ils s'en battent les couilles du net

Bah non puisqu'ils payent le superbrut pas le brut, même pour eux ça n'a pas de sens.

C'est une convention créée pour flouter les rapports et rendre la négociation plus difficile.

Surtout que le net depend de ta composition du ménage, de tickets restaus ou mutuelle.

Bref pas si pertinent de parler en net. Le brut est plus pertinent. Mais a vous de faire gaffe et d'enlever 25%.

Le 01 février 2021 à 08:04:18 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:03:13 GauloisDeter117 a écrit :

Le 01 février 2021 à 07:22:13 Pied-trop a écrit :
C'est quoi l'intérêt à part t'embrouiller l'esprit ?

ben justement c'est normal que l'employeur calcule en brut parceque ca inclus les charges

le mec qui postule aussi doit penser en brut

Non, le mec qui est embauché n'en a rien a foutre des charges, lui ce qui l'interesse c'est ce qui tombe sur son compte.

Le 01 février 2021 à 08:04:18 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:03:13 GauloisDeter117 a écrit :

Le 01 février 2021 à 07:22:13 Pied-trop a écrit :
C'est quoi l'intérêt à part t'embrouiller l'esprit ?

ben justement c'est normal que l'employeur calcule en brut parceque ca inclus les charges

le mec qui postule aussi doit penser en brut

Non, le mec qui est embauché n'en a rien a foutre des charges, lui ce qui l'interesse c'est ce qui tombe sur son compte.

oui mais je le repete ca facilite l'echange d'informations sachant que l'entreprise doit calculer avec le brut (incluant les charges)

de toute facon t'es grand, passer de brut en net c'est simplement enlever environ 30% c'est pas difficile a calculer, tu divise juste par 3 et tu soustrait du total brut

Le brut annuelhttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/24/1466366209-risitas24.png

Le 01 février 2021 à 08:06:38 Fredpetitedague a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:02:29 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:00:07 FredPetiteDague a écrit :
Ah oui et on parle en annuel pour pas fausser le calcul de ceux qui ont un 13e mois ou une prime anuelle.

Bref si vous etiez capables de connecter deux neuronnes quand vous comprenez pas un teuc pour vous demandet pourquoi au lieu de vous dire que tout le monde sauf vous est stupide, vous diriez peut etre moins de conneries.

Encore non. Parler en brut annuel c'est une convention de merde qui n'arrange que les patrons, histoire de nego contre le salarié pas bien préparé ou stressé pendant l'embauche.

Mec, tu nego ton salaire, c'est pour savoir combien tu vas avoir a la fin du mois. Si ya un 13° mois, le patron te dit ya un treizieme mois, point barre.

Je repete, j'ai nego mes 3 derniers jobs en net, ca s est super bien passé, et l'avant dernier a meme ete un peu destabilisié et n'a meme pas cherché a faire baisser ce que je demandais alors que j'avais mis de la marge pour négo. Le net, c'est la vie.

Aya les experts paie le détestent, decouvrez comment ce simple salarié simplifie la paie en seulement 10 minutes

T'es genial change rien.

A part te moquer, t'as meme pas repondu au font de ce que j'ai écrit.

Le salarié s'en branle du brut. Le brut ne sert a rien quand ton virement arrive sur son compte.

Par contre le patron lui parle en brut parceque il sait qu'au fond, en entretien, 3/4 des gens vont un peu stresser vis a vis de la conversion.

C'est ce que eux payent de leur poche (hors taxe sur les salaires ext qui payent en plus )du coup ils on l'habitude de parler en brut

Le 01 février 2021 à 07:59:56 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 07:57:13 FredPetiteDague a écrit :
Parce que Ton net il depend de ton brut - les cotisations. Ton patron il te donne un brut mais c'est pas lui qui gere les cotisations. Si demain les cotisations augmentent de 150 balles par mois, il va pas t'augmenter d'autant pour te verser un net, et si ça baisse il va pas baiser ton salaire. Et il sait pas par coeur combien ca va te faire exactement.

Je parle meme pas du net apres pas qui depend de ton taux d'imposition et donc de ta situation familiale qui le regarde pas.

Rien a carrer, tu bosses pour 2000 ou xxx par mois, c est que tu les vaux. Les cotisations augmentent? C'est a ton patron de gérer, pas a toi de réduire ton train de vie.

Arretez de vous laisser faire, et vous verrez, si vous bossez bien, le patron fera l'effort.

Continue à rêver Célestin oui oui tu as raison c'est comme came monde du travail

en gros ya 3 palier de salaire:

-superbrut (payé par l'employeur)
-brut (intermediaire)
-net (ce que recoit reellement l'employé)

la convention de parler en brut on comprend qu'elle ne sert pas a rien. ca permet autant a l'employé qu'a l'employeur de calculer de tete tres rapidement ce que ca lui coute et ce que ca lui rapporte respectivement.
c'est un niveau intermediaire

en gros pour 30k brut , le salarie se dira "ok ca fait 20k net" car il enlevera les 30% de taxes par contre l'employeur dans sa tete se dira "ok ca fait 40k superbrut" car il ajoutera les frais en calculant de tete

ca fait gagner du temps a tout le monde

Le 01 février 2021 à 07:59:56 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 07:57:13 FredPetiteDague a écrit :
Parce que Ton net il depend de ton brut - les cotisations. Ton patron il te donne un brut mais c'est pas lui qui gere les cotisations. Si demain les cotisations augmentent de 150 balles par mois, il va pas t'augmenter d'autant pour te verser un net, et si ça baisse il va pas baiser ton salaire. Et il sait pas par coeur combien ca va te faire exactement.

Je parle meme pas du net apres pas qui depend de ton taux d'imposition et donc de ta situation familiale qui le regarde pas.

Rien a carrer, tu bosses pour 2000 ou xxx par mois, c est que tu les vaux. Les cotisations augmentent? C'est a ton patron de gérer, pas a toi de réduire ton train de vie.

Arretez de vous laisser faire, et vous verrez, si vous bossez bien, le patron fera l'effort.

C'est quoi cette logique bizarre. Si tu sais ce que tu veux et que tu calcules avant ton entretien, tu auras exactement ce que tu veux. Je vois pas le souci.

J'ai dis que je voulais 32 000 brut annuel quand ils m'ont posé la question, parce que je savais exactement ce que ça allait le donner en salaire net par mois.

Le 01 février 2021 à 08:07:30 GauloisDeter117 a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:04:18 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:03:13 GauloisDeter117 a écrit :

Le 01 février 2021 à 07:22:13 Pied-trop a écrit :
C'est quoi l'intérêt à part t'embrouiller l'esprit ?

ben justement c'est normal que l'employeur calcule en brut parceque ca inclus les charges

le mec qui postule aussi doit penser en brut

Non, le mec qui est embauché n'en a rien a f​aire des charges, lui ce qui l'interesse c'est ce qui tombe sur son compte.

Le 01 février 2021 à 08:04:18 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:03:13 GauloisDeter117 a écrit :

Le 01 février 2021 à 07:22:13 Pied-trop a écrit :
C'est quoi l'intérêt à part t'embrouiller l'esprit ?

ben justement c'est normal que l'employeur calcule en brut parceque ca inclus les charges

le mec qui postule aussi doit penser en brut

Non, le mec qui est embauché n'en a rien a f​aire des charges, lui ce qui l'interesse c'est ce qui tombe sur son compte.

de toute facon t'es grand, passer de brut en net c'est simplement enlever environ 30% c'est pas difficile a calculer, tu divise juste par 3 et tu soustrait du total brut

22% pour les non-cadres
25% pour les cadres

Le 01 février 2021 à 08:08:05 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:06:38 Fredpetitedague a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:02:29 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:00:07 FredPetiteDague a écrit :
Ah oui et on parle en annuel pour pas fausser le calcul de ceux qui ont un 13e mois ou une prime anuelle.

Bref si vous etiez capables de connecter deux neuronnes quand vous comprenez pas un teuc pour vous demandet pourquoi au lieu de vous dire que tout le monde sauf vous est stupide, vous diriez peut etre moins de conneries.

Encore non. Parler en brut annuel c'est une convention de merde qui n'arrange que les patrons, histoire de nego contre le salarié pas bien préparé ou stressé pendant l'embauche.

Mec, tu nego ton salaire, c'est pour savoir combien tu vas avoir a la fin du mois. Si ya un 13° mois, le patron te dit ya un treizieme mois, point barre.

Je repete, j'ai nego mes 3 derniers jobs en net, ca s est super bien passé, et l'avant dernier a meme ete un peu destabilisié et n'a meme pas cherché a faire baisser ce que je demandais alors que j'avais mis de la marge pour négo. Le net, c'est la vie.

Aya les experts paie le détestent, decouvrez comment ce simple salarié simplifie la paie en seulement 10 minutes

T'es genial change rien.

A part te moquer, t'as meme pas repondu au font de ce que j'ai écrit.

Le salarié s'en branle du brut. Le brut ne sert a rien quand ton virement arrive sur son compte.

Par contre le patron lui parle en brut parceque il sait qu'au fond, en entretien, 3/4 des gens vont un peu stresser vis a vis de la conversion.

Ah oui mais ça, c'est la base en fait. Si un mec qui veut se faire embaucher n'est pas capable de préparer correctement son entretien, il se fera bouffer dans la négociation de son contrat en fait.

Les patrons tireront toujours avantage des ignorants et paresseux qui savent pas ce qu'ils veulent et font pas l'effort de faire la mise au point sur les conditions qu'ils souhaitent avant de négocier puis signer.

Tu t'habitues à parler en brut annuel et tu règles tes fourchettes selon.

En même temps les impôts et les cotisations c'est pas le problème de l'employeur ça n'a rien d'ahurissant.

L'OP a raison les guignols.

Quand tu es recruté tu t'en branles du brut, le seul chiffre qui compte c'est celui que tu vas toucher à la fin du mois.

Le 01 février 2021 à 08:08:05 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:06:38 Fredpetitedague a écrit :> Le 01 février 2021 à 08:08:05 Binaiwe16 a écrit :
Le 01 février 2021 à 08:06:38 Fredpetitedague a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:02:29 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:00:07 FredPetiteDague a écrit :
Ah oui et on parle en annuel pour pas fausser le calcul de ceux qui ont un 13e mois ou une prime anuelle.

Bref si vous etiez capables de connecter deux neuronnes quand vous comprenez pas un teuc pour vous demandet pourquoi au lieu de vous dire que tout le monde sauf vous est stupide, vous diriez peut etre moins de conneries.

Encore non. Parler en brut annuel c'est une convention de merde qui n'arrange que les patrons, histoire de nego contre le salarié pas bien préparé ou stressé pendant l'embauche.

Mec, tu nego ton salaire, c'est pour savoir combien tu vas avoir a la fin du mois. Si ya un 13° mois, le patron te dit ya un treizieme mois, point barre.

Je repete, j'ai nego mes 3 derniers jobs en net, ca s est super bien passé, et l'avant dernier a meme ete un peu destabilisié et n'a meme pas cherché a faire baisser ce que je demandais alors que j'avais mis de la marge pour négo. Le net, c'est la vie.

Aya les experts paie le détestent, decouvrez comment ce simple salarié simplifie la paie en seulement 10 minutes

T'es genial change rien.

A part te moquer, t'as meme pas repondu au font de ce que j'ai écrit.

Le salarié s'en branle du brut. Le brut ne sert a rien quand ton virement arrive sur son compte.

Par contre le patron lui parle en brut parceque il sait qu'au fond, en entretien, 3/4 des gens vont un peu stresser vis a vis de la conversion.

C'est pas parce que t'écoutes rien et que tu comprends encore moins que je t'ai pas répondu : le net dépends pas du patron. Le brut oui. Donc il s'engage sur un brut pas un net. C'est quoi qui est compliqué ?

Bien sur que le salarié s'en fout un peu du brut et que c'est son net qui l'interesse. Mais ça dépend pas de ton patron. Au cas ou c'est pas lui qui encaisse les cotisations sur ton salaire hein. Et il sait probablement pas beaucoup plus que toi combien l'état te prendra sur ton brut ( et c'est assez complexe et dépend de beaucoup de paramètres).

Le 01 février 2021 à 08:02:29 Binaiwe16 a écrit :

Le 01 février 2021 à 08:00:07 FredPetiteDague a écrit :
Ah oui et on parle en annuel pour pas fausser le calcul de ceux qui ont un 13e mois ou une prime anuelle.

Bref si vous etiez capables de connecter deux neuronnes quand vous comprenez pas un teuc pour vous demandet pourquoi au lieu de vous dire que tout le monde sauf vous est stupide, vous diriez peut etre moins de conneries.

Encore non. Parler en brut annuel c'est une convention de merde qui n'arrange que les patrons, histoire de nego contre le salarié pas bien préparé ou stressé pendant l'embauche.

Mec, tu nego ton salaire, c'est pour savoir combien tu vas avoir a la fin du mois. Si ya un 13° mois, le patron te dit ya un treizieme mois, point barre.

Je repete, j'ai nego mes 3 derniers jobs en net, ca s est super bien passé, et l'avant dernier a meme ete un peu destabilisié et n'a meme pas cherché a faire baisser ce que je demandais alors que j'avais mis de la marge pour négo. Le net, c'est la vie.

Aya les experts paie le détestent, decouvrez comment ce simple salarié simplifie la paie en seulement 10 minutes

T'es genial change rien.

A part te moquer, t'as meme pas repondu au font de ce que j'ai écrit.

Le salarié s'en branle du brut. Le brut ne sert a rien quand ton virement arrive sur son compte.

Par contre le patron lui parle en brut parceque il sait qu'au fond, en entretien, 3/4 des gens vont un peu stresser vis a vis de la conversion.

C'est pas parce que t'écoutes rien et que tu comprends encore moins que je t'ai pas répondu : le net dépends pas du patron. Le brut oui. Donc il s'engage sur un brut pas un net. C'est quoi qui est compliqué ?

Bien sur que le salarié s'en fout un peu du brut et que c'est son net qui l'interesse. Mais ça dépend pas de ton patron. Au cas ou c'est pas lui qui encaisse les cotisations sur ton salaire hein. Et il sait probablement pas beaucoup plus que toi combien l'état te prendra sur ton brut ( et c'est assez complexe et dépend de beaucoup de paramètres).

AHI ce topic

Le brut = salaire absolu que toute personne embauchée au même niveau salarial et ancienneté que toi recevra.

Le net = dépend d'autres facteur, cotisations qui peuvent varier d'une personne à l'autre, allocations familiales..

Moi je supprimerai toutes les charges salariales et sociales et fixerai une TVA à 7% afin de créer une hyperconsommation en France.

Bénéfices:

7% d'une personne qui dépense 25-30k d'achats par an c'est plus rentable que des cotisations sociales

Augmentation de la satisfaction du peuple car il peut avoir accès à ce qu'il veut en terme de matériel, loisirs etc..

En cas de la fin de l'euro et un retour sur une monnaie souveraine des haut salaires permettront de ne pas écrouler l'économie malgré une probable dévaluation de la nouvelle monnaie par rapport a l'Euro.