+20% de DÉMISSIONS en 2022 a cause du SALAIRE

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Perso je suis en train de me positionner pour reprendre l'agence où je bosse, les discussions sont bien avancées.
Si ça fonctionne, même en tenant compte du crédit que je vais devoir faire je vais faire x3 sur le salaire (x4 avec les frais).

Mais bon, from 40h to 70h aussi

Aucun salaire ne vaut 70h/semaine

Sur le plan personnel, non. Mais pour ses enfants, si.

Ceci.
J'ai 2 enfants je veux pouvoir leur offrir le plus de chances possible dans la vie.
Puis attention, 70h de boulot dans le domaine dans lequel je suis qui est très commercial, c'est aussi beaucoup de représentation, des repas, des matchs de sport etc... C'est pas 70h dans un bureau hein.

Et du coup bobonne fait le ménage les courses et s'occupe des gosses j'imagine ?
Les "mecs " qui se pensent gros bosseurs qui ne se rendent pas cote qu'ils sont totalement dépendants

C'est pas grave si la mère s'occupe de la maison puisque c'est son rôle. Par contre c'est un père absent, super pour la construction des gamins. Il va leur offrir des vacances mais jamais une après-midi à faire du cerf-volant ou aller pêcher.

Du coup la mère est juste corvéable et ne passe pas de temps de qualité avec ses enfants?
Et ça s'étonne d'être puceau

Logique que la personne ayant le moins de volume de travail s'occupe le plus du foyerhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Pourquoi la mère en aurait moins?

Pourquoi la mère ne choisirait pas un métier moins carriériste que le père pour pouvoir être plus présente auprès de ses enfantshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Je me demande pourquoi ouihttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Ah il faut forcément que l'un des deux soit carriériste
Ta vision est vraiment limitée mon key . Sors dehors et discute avec les gens. Tu verra il se passe plein de trucs.

Merci de répondre à côtéhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Dans un couple idéal, l'homme a un métier carriériste lui offrant des perspectives d'évolution et la femme un métier non carriériste lui permettant de se consacrer plus aux enfantshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
T'inquiète je sors à chaque jour et je côtoie beaucoup de familleshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Dans TON couple idéal. Sortir de l'adolescence c'est aussi se rendre compte qu'il existe d'autres shemas éducatifs. Tu en admirera certains et d'autres te revulseront.
Le fait que tu ne voies qu'un modèle est justement la preuve de ton immaturité.

C'est vrai que ce n'est pas l'idéal que la femme s'occupe plus des enfants, elle qui allaite, qui a un lien privilégié avec le bébé comme elle l'a porté 9 moishttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Malheureusement ça fait bien longtemps que j'en suis sortihttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Le 21 juillet 2022 à 11:34:58 :

Le 21 juillet 2022 à 11:34:16 :

Le 21 juillet 2022 à 11:31:06 :
Vous pensez VRAIMENT tenir le patronnât par les couilles ? La dernière fois ils ont fais venir une vague massive d'immigration pour calmé les prolo, cette fois ci j'ai peur de la solution trouvé par le capitalisme/patronnat mais a mon avis l'hiver va être bordéliquehttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/38/1474488555-jesus24.png

Autant il y a 3 ans je t'aurai suivi khey

Mais là le patronat est quand même aux abois. Ils n'arrive même plus à faire venir des travailleurs étrangers

Justement, tu pense vraiment que le système capitaliste va se laisser faire comme ça ? La crise des années 20 les patrons s'en battais les couilles des famines de masses, ils se faisaient quand même toujours autant de frichttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/18/1494048058-pppppppppppppppppppp.png

Oui c'est sur. Mais les époques sont un peu différentes, dans le sens où le prolo devait impérativement trouvait un travail pour survivre donc les patrons avaient forcément toujours de quoi s'enrichir

Mais on est dans une époque ou même le prolo très bas peut survivre avec le RSA sans travailler. Et quand tu entends certains patrons pleurait car personne ne veut travailler pour eux, c'est à se demander si le système ne tient pas sa faille

Sauf qu'on ne peut pas avoir à la fois des salaires plus élevés et une charge sociale aussi lourde.

Au bout d'un moment faut faire un choix.

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Perso je suis en train de me positionner pour reprendre l'agence où je bosse, les discussions sont bien avancées.
Si ça fonctionne, même en tenant compte du crédit que je vais devoir faire je vais faire x3 sur le salaire (x4 avec les frais).

Mais bon, from 40h to 70h aussi

Aucun salaire ne vaut 70h/semaine

Sur le plan personnel, non. Mais pour ses enfants, si.

Ceci.
J'ai 2 enfants je veux pouvoir leur offrir le plus de chances possible dans la vie.
Puis attention, 70h de boulot dans le domaine dans lequel je suis qui est très commercial, c'est aussi beaucoup de représentation, des repas, des matchs de sport etc... C'est pas 70h dans un bureau hein.

Et du coup bobonne fait le ménage les courses et s'occupe des gosses j'imagine ?
Les "mecs " qui se pensent gros bosseurs qui ne se rendent pas cote qu'ils sont totalement dépendants

C'est pas grave si la mère s'occupe de la maison puisque c'est son rôle. Par contre c'est un père absent, super pour la construction des gamins. Il va leur offrir des vacances mais jamais une après-midi à faire du cerf-volant ou aller pêcher.

Du coup la mère est juste corvéable et ne passe pas de temps de qualité avec ses enfants?
Et ça s'étonne d'être puceau

Logique que la personne ayant le moins de volume de travail s'occupe le plus du foyerhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Pourquoi la mère en aurait moins?

Pourquoi la mère ne choisirait pas un métier moins carriériste que le père pour pouvoir être plus présente auprès de ses enfantshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Je me demande pourquoi ouihttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Ah il faut forcément que l'un des deux soit carriériste
Ta vision est vraiment limitée mon key . Sors dehors et discute avec les gens. Tu verra il se passe plein de trucs.

Merci de répondre à côtéhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Dans un couple idéal, l'homme a un métier carriériste lui offrant des perspectives d'évolution et la femme un métier non carriériste lui permettant de se consacrer plus aux enfantshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
T'inquiète je sors à chaque jour et je côtoie beaucoup de familleshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Dans TON couple idéal. Sortir de l'adolescence c'est aussi se rendre compte qu'il existe d'autres shemas éducatifs. Tu en admirera certains et d'autres te revulseront.
Le fait que tu ne voies qu'un modèle est justement la preuve de ton immaturité.

C'est vrai que ce n'est pas l'idéal que la femme s'occupe plus des enfants, elle qui allaite, qui a un lien privilégié avec le bébé comme elle l'a porté 9 moishttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Malheureusement ça fait bien longtemps que j'en suis sortihttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

L'allaitement et l'enfant bébé ça dure assez peu de temps finalement. Il faut voir plus loin mon key

Le 21 juillet 2022 à 11:32:36 :

Le 21 juillet 2022 à 11:29:58 mhndjegjff a écrit :

Le 21 juillet 2022 à 11:19:37 :
Démissionner à cause du salaire

Faire une fausse promesse d'embauche au nom du concurrent et prendre +20%

ça fonctionne réellement ça ? Si on te dit :"et bah écoute vas-y " t'es baiséhttps://image.noelshack.com/fichiers/2020/51/2/1607997474-ayaoo.png

Légerhttps://image.noelshack.com/fichiers/2022/03/3/1642577749-telesclave.png

Après, forcément si t'es le dernier des losers de la boîte ça fonctionne pas.
Mais l'idée c'est de réussir à se rendre indispensable, quitte à saboter certains trucs. Et il faut accessoirement le faire au moment opportun.

Moi j'ai fait ça pile après 2 démissions du service

Par contre propre le salaire gg

Le SaleGaucho_ 21 juillet 2022 à 11:34:02
Rapport avec le socialisme? Essaies au moins d'utiliser des mots que tu comprends le low

J'avoue vite il faut aider les femmes à "faire carrière" dans le nettoyage d'appartement, dans le pressing de chemises, dans l'accueil municipal. Des carrières passionnantes qui leur permettent de se réaliser pleinement, contrairement à la maternité fasciste. Vite il faut consacrer l'avortement. Mais c'est certainement pas du socialisme le law ! (">

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Perso je suis en train de me positionner pour reprendre l'agence où je bosse, les discussions sont bien avancées.
Si ça fonctionne, même en tenant compte du crédit que je vais devoir faire je vais faire x3 sur le salaire (x4 avec les frais).

Mais bon, from 40h to 70h aussi

Aucun salaire ne vaut 70h/semaine

Sur le plan personnel, non. Mais pour ses enfants, si.

Ceci.
J'ai 2 enfants je veux pouvoir leur offrir le plus de chances possible dans la vie.
Puis attention, 70h de boulot dans le domaine dans lequel je suis qui est très commercial, c'est aussi beaucoup de représentation, des repas, des matchs de sport etc... C'est pas 70h dans un bureau hein.

Et du coup bobonne fait le ménage les courses et s'occupe des gosses j'imagine ?
Les "mecs " qui se pensent gros bosseurs qui ne se rendent pas cote qu'ils sont totalement dépendants

C'est pas grave si la mère s'occupe de la maison puisque c'est son rôle. Par contre c'est un père absent, super pour la construction des gamins. Il va leur offrir des vacances mais jamais une après-midi à faire du cerf-volant ou aller pêcher.

Du coup la mère est juste corvéable

En tout cas c'est son rôle biologique de tenir le foyer.

et ne passe pas de temps de qualité avec ses enfants?

Ça c'est ta sur-interprétation stupide née dans ton cerveau malade.

Oui oui mais à part traiter les gens de malades et inventer des "réalités biologiques" les arguments sont où mon key?

Des propos sans argument amènent des réponses sans argument. Jusqu'ici tu m'as juste dit que tu n'étais pas d'accord avec moi et j'en devine que tu es un pur egalitatiste : d'accord. Je m'en branle.

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Perso je suis en train de me positionner pour reprendre l'agence où je bosse, les discussions sont bien avancées.
Si ça fonctionne, même en tenant compte du crédit que je vais devoir faire je vais faire x3 sur le salaire (x4 avec les frais).

Mais bon, from 40h to 70h aussi

Aucun salaire ne vaut 70h/semaine

Sur le plan personnel, non. Mais pour ses enfants, si.

Ceci.
J'ai 2 enfants je veux pouvoir leur offrir le plus de chances possible dans la vie.
Puis attention, 70h de boulot dans le domaine dans lequel je suis qui est très commercial, c'est aussi beaucoup de représentation, des repas, des matchs de sport etc... C'est pas 70h dans un bureau hein.

Et du coup bobonne fait le ménage les courses et s'occupe des gosses j'imagine ?
Les "mecs " qui se pensent gros bosseurs qui ne se rendent pas cote qu'ils sont totalement dépendants

C'est pas grave si la mère s'occupe de la maison puisque c'est son rôle. Par contre c'est un père absent, super pour la construction des gamins. Il va leur offrir des vacances mais jamais une après-midi à faire du cerf-volant ou aller pêcher.

Du coup la mère est juste corvéable et ne passe pas de temps de qualité avec ses enfants?
Et ça s'étonne d'être puceau

Logique que la personne ayant le moins de volume de travail s'occupe le plus du foyerhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Pourquoi la mère en aurait moins?

Pourquoi la mère ne choisirait pas un métier moins carriériste que le père pour pouvoir être plus présente auprès de ses enfantshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Je me demande pourquoi ouihttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Ah il faut forcément que l'un des deux soit carriériste
Ta vision est vraiment limitée mon key . Sors dehors et discute avec les gens. Tu verra il se passe plein de trucs.

Merci de répondre à côtéhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Dans un couple idéal, l'homme a un métier carriériste lui offrant des perspectives d'évolution et la femme un métier non carriériste lui permettant de se consacrer plus aux enfantshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
T'inquiète je sors à chaque jour et je côtoie beaucoup de familleshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Dans TON couple idéal. Sortir de l'adolescence c'est aussi se rendre compte qu'il existe d'autres shemas éducatifs. Tu en admirera certains et d'autres te revulseront.
Le fait que tu ne voies qu'un modèle est justement la preuve de ton immaturité.

C'est vrai que ce n'est pas l'idéal que la femme s'occupe plus des enfants, elle qui allaite, qui a un lien privilégié avec le bébé comme elle l'a porté 9 moishttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Malheureusement ça fait bien longtemps que j'en suis sortihttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

L'allaitement et l'enfant bébé ça dure assez peu de temps finalement. Il faut voir plus loin mon key

Bébé jusqu'à 3 ans, allaitement ça diffère ouihttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Mais quand tu veux 4-5 enfants, il est évident qu'il faut une femme qui n'exerce pas un métier carriéristehttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Le 21 juillet 2022 à 11:36:21 mhndjegjff a écrit :

Le 21 juillet 2022 à 11:32:36 :

Le 21 juillet 2022 à 11:29:58 mhndjegjff a écrit :

Le 21 juillet 2022 à 11:19:37 :
Démissionner à cause du salaire

Faire une fausse promesse d'embauche au nom du concurrent et prendre +20%

ça fonctionne réellement ça ? Si on te dit :"et bah écoute vas-y " t'es baiséhttps://image.noelshack.com/fichiers/2020/51/2/1607997474-ayaoo.png

Légerhttps://image.noelshack.com/fichiers/2022/03/3/1642577749-telesclave.png

Après, forcément si t'es le dernier des losers de la boîte ça fonctionne pas.
Mais l'idée c'est de réussir à se rendre indispensable, quitte à saboter certains trucs. Et il faut accessoirement le faire au moment opportun.

Moi j'ai fait ça pile après 2 démissions du service

Indispensable, ok. Saboter tu peux clairement y perdre si on te grille. Partir en laissant le chaos derrière soit ça n'a pas d'intérêt sauf vengeance... C'est pas une question d'être un looser, mais perso si un de mes technicien me fait ce genre de coup de pression, je préfère le virer que de garder une personne avec une mentalité pareillehttps://image.noelshack.com/fichiers/2020/51/2/1607997474-ayaoo.png

Non mais saboter c'est un grand mot. Si t'as des compétences techniques, volontairement tu laisses quelques bugs, ou tu documentes pas correctement de manière à ce qu'on soit obliger de passer par toi.
J'fais pas forcément ça, mais c'est un exemple. Saboter volontairement c'est mal évidemment.

Après la mentalité du mec qui menace d'aller chez la concurrence, je vois pas en quoi elle pose problème. Dans mon secteur de métier, t'as pas mal de chasseurs de têtes qui aimeraient des profils comme les miens, il suffit juste d'en jouer.

C'est sur que si ton collaborateur est mécano, ou pisseur de code fullstack java, qu'il dégage, tu reprends quelqu'un d'autre à la place.
Par contre si ton collaborateur est le seul à savoir assurer le support du code qui gère l'asservissement d'un missile nucléaire, tu réfléchis à deux fois avant de le laisser partir.

Tout dépend de "l'indispensabilité" du mec disons.

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Vous pensez VRAIMENT tenir le patronnât par les couilles ? La dernière fois ils ont fais venir une vague massive d'immigration pour calmé les prolo, cette fois ci j'ai peur de la solution trouvé par le capitalisme/patronnat mais a mon avis l'hiver va être bordéliquehttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/38/1474488555-jesus24.png

Autant il y a 3 ans je t'aurai suivi khey

Mais là le patronat est quand même aux abois. Ils n'arrive même plus à faire venir des travailleurs étrangers

Justement, tu pense vraiment que le système capitaliste va se laisser faire comme ça ? La crise des années 20 les patrons s'en battais les couilles des famines de masses, ils se faisaient quand même toujours autant de frichttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/18/1494048058-pppppppppppppppppppp.png

Oui c'est sur. Mais les époques sont un peu différentes, dans le sens où le prolo devait impérativement trouvait un travail pour survivre donc les patrons avaient forcément toujours de quoi s'enrichir

Mais on est dans une époque ou même le prolo très bas peut survivre avec le RSA sans travailler. Et quand tu entends certains patrons pleurait car personne ne veut travailler pour eux, c'est à se demander si le système ne tient pas sa faille

D'accord, la moitié des centrales sont a l'arrêt, l'économie est a deux doigts de se casser la gueule couplé a une crise énergétique, mais pas de soucis, on domine le patronathttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/18/1494048058-pppppppppppppppppppp.png

En attendant si il y a bien un secteur ou les patrons devrait vraiment s'inquiéter c'est dans la restauration.

NOn seulement les patron peinent à recruter mais en plus si il y a une partie du personnel qui démissionnent ou qui pensent démissionner.

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Perso je suis en train de me positionner pour reprendre l'agence où je bosse, les discussions sont bien avancées.
Si ça fonctionne, même en tenant compte du crédit que je vais devoir faire je vais faire x3 sur le salaire (x4 avec les frais).

Mais bon, from 40h to 70h aussi

Aucun salaire ne vaut 70h/semaine

Sur le plan personnel, non. Mais pour ses enfants, si.

Ceci.
J'ai 2 enfants je veux pouvoir leur offrir le plus de chances possible dans la vie.
Puis attention, 70h de boulot dans le domaine dans lequel je suis qui est très commercial, c'est aussi beaucoup de représentation, des repas, des matchs de sport etc... C'est pas 70h dans un bureau hein.

Et du coup bobonne fait le ménage les courses et s'occupe des gosses j'imagine ?
Les "mecs " qui se pensent gros bosseurs qui ne se rendent pas cote qu'ils sont totalement dépendants

C'est pas grave si la mère s'occupe de la maison puisque c'est son rôle. Par contre c'est un père absent, super pour la construction des gamins. Il va leur offrir des vacances mais jamais une après-midi à faire du cerf-volant ou aller pêcher.

Du coup la mère est juste corvéable et ne passe pas de temps de qualité avec ses enfants?
Et ça s'étonne d'être puceau

Logique que la personne ayant le moins de volume de travail s'occupe le plus du foyerhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Pourquoi la mère en aurait moins?

Pourquoi la mère ne choisirait pas un métier moins carriériste que le père pour pouvoir être plus présente auprès de ses enfantshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Je me demande pourquoi ouihttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Ah il faut forcément que l'un des deux soit carriériste
Ta vision est vraiment limitée mon key . Sors dehors et discute avec les gens. Tu verra il se passe plein de trucs.

Merci de répondre à côtéhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Dans un couple idéal, l'homme a un métier carriériste lui offrant des perspectives d'évolution et la femme un métier non carriériste lui permettant de se consacrer plus aux enfantshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
T'inquiète je sors à chaque jour et je côtoie beaucoup de familleshttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Dans TON couple idéal. Sortir de l'adolescence c'est aussi se rendre compte qu'il existe d'autres shemas éducatifs. Tu en admirera certains et d'autres te revulseront.
Le fait que tu ne voies qu'un modèle est justement la preuve de ton immaturité.

C'est vrai que ce n'est pas l'idéal que la femme s'occupe plus des enfants, elle qui allaite, qui a un lien privilégié avec le bébé comme elle l'a porté 9 moishttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Malheureusement ça fait bien longtemps que j'en suis sortihttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

L'allaitement et l'enfant bébé ça dure assez peu de temps finalement. Il faut voir plus loin mon key

Bébé jusqu'à 3 ans, allaitement ça diffère ouihttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Mais quand tu veux 4-5 enfants, il est évident qu'il faut une femme qui n'exerce pas un métier carriéristehttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

4-5 t'es motivé mon clé

Le SaleGaucho_ 21 juillet 2022 à 11:38:34 :
L'allaitement et l'enfant bébé ça dure assez peu de temps finalement. Il faut voir plus loin mon key

L'OMS recommande 2 ans.
En gros pas juste 3 mois et après go crêche car on est une CARRIER WOMAN.

Le 21 juillet 2022 à 11:39:53 :

Le 21 juillet 2022 à 11:37:08 :

Le 21 juillet 2022 à 11:35:12 :

Le 21 juillet 2022 à 11:25:24 :

Le 21 juillet 2022 à 11:24:14 :

Le 21 juillet 2022 à 11:21:28 :

Le 21 juillet 2022 à 11:03:49 :

Le 21 juillet 2022 à 10:40:25 :

Le 21 juillet 2022 à 10:33:32 :

Le 21 juillet 2022 à 10:32:11 :
Perso je suis en train de me positionner pour reprendre l'agence où je bosse, les discussions sont bien avancées.
Si ça fonctionne, même en tenant compte du crédit que je vais devoir faire je vais faire x3 sur le salaire (x4 avec les frais).

Mais bon, from 40h to 70h aussi

Aucun salaire ne vaut 70h/semaine

Sur le plan personnel, non. Mais pour ses enfants, si.

Ceci.
J'ai 2 enfants je veux pouvoir leur offrir le plus de chances possible dans la vie.
Puis attention, 70h de boulot dans le domaine dans lequel je suis qui est très commercial, c'est aussi beaucoup de représentation, des repas, des matchs de sport etc... C'est pas 70h dans un bureau hein.

Et du coup bobonne fait le ménage les courses et s'occupe des gosses j'imagine ?
Les "mecs " qui se pensent gros bosseurs qui ne se rendent pas cote qu'ils sont totalement dépendants

C'est pas grave si la mère s'occupe de la maison puisque c'est son rôle. Par contre c'est un père absent, super pour la construction des gamins. Il va leur offrir des vacances mais jamais une après-midi à faire du cerf-volant ou aller pêcher.

Du coup la mère est juste corvéable

En tout cas c'est son rôle biologique de tenir le foyer.

et ne passe pas de temps de qualité avec ses enfants?

Ça c'est ta sur-interprétation stupide née dans ton cerveau malade.

Oui oui mais à part traiter les gens de malades et inventer des "réalités biologiques" les arguments sont où mon key?

Des propos sans argument amènent des réponses sans argument. Jusqu'ici tu m'as juste dit que tu n'étais pas d'accord avec moi et j'en devine que tu es un pur egalitatiste : d'accord. Je m'en branle.

Alors pourquoi tu réponds?
Édit :ah oui tu "devines"

1500 après un Bac + 5 et seulement 5 semaines de vacances par an ou jusqu’à 5000€ en free-lance et tu prends des vacances quand tu veux + pas de patron

Le choix est vite fait, même si tu cotises pas. De toute façon avec 1500€ tu cotises rien tu mets rien de côté. Avec 5000€ avec un PEA/Compte titre t’as de quoi devenir rentier à la retraite, ça revient au même

Et puis c’est mieux de profiter de ta jeunesse que de finir dans un club de vacances pour vieux à visiter le Mont Saint-Michel avec une canne en sortant d’un bus pourrit de l’EPHAD

Le 21 juillet 2022 à 11:40:56 :
En attendant si il y a bien un secteur ou les patrons devrait vraiment s'inquiéter c'est dans la restauration.

NOn seulement les patron peinent à recruter mais en plus si il y a une partie du personnel qui démissionnent ou qui pensent démissionner.

Je pense pas que grand monde va pleurer sur le sort des restaurateurs

Le 21 juillet 2022 à 11:40:37 :

Le 21 juillet 2022 à 11:38:19 :

Le 21 juillet 2022 à 11:34:58 :

Le 21 juillet 2022 à 11:34:16 :

Le 21 juillet 2022 à 11:31:06 :
Vous pensez VRAIMENT tenir le patronnât par les couilles ? La dernière fois ils ont fais venir une vague massive d'immigration pour calmé les prolo, cette fois ci j'ai peur de la solution trouvé par le capitalisme/patronnat mais a mon avis l'hiver va être bordéliquehttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/38/1474488555-jesus24.png

Autant il y a 3 ans je t'aurai suivi khey

Mais là le patronat est quand même aux abois. Ils n'arrive même plus à faire venir des travailleurs étrangers

Justement, tu pense vraiment que le système capitaliste va se laisser faire comme ça ? La crise des années 20 les patrons s'en battais les couilles des famines de masses, ils se faisaient quand même toujours autant de frichttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/18/1494048058-pppppppppppppppppppp.png

Oui c'est sur. Mais les époques sont un peu différentes, dans le sens où le prolo devait impérativement trouvait un travail pour survivre donc les patrons avaient forcément toujours de quoi s'enrichir

Mais on est dans une époque ou même le prolo très bas peut survivre avec le RSA sans travailler. Et quand tu entends certains patrons pleurait car personne ne veut travailler pour eux, c'est à se demander si le système ne tient pas sa faille

D'accord, la moitié des centrales sont a l'arrêt, l'économie est a deux doigts de se casser la gueule couplé a une crise énergétique, mais pas de soucis, on domine le patronathttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/18/1494048058-pppppppppppppppppppp.png

J'ai pas dit que c'était une bonne chose khey
Là on part sur une crise bien énervé, juste je suis pas sur que le patronat sera aussi serein qu'après le krach de 29

Le seul secteur qui se met bien et qui auguemente est le tertiaire ! Vu que le secteur primaire et secondaire se casse la gueule, c'est soit le RSA soit les métiers informatiques.

Le 21 juillet 2022 à 11:40:29 :

Le 21 juillet 2022 à 11:36:21 mhndjegjff a écrit :

Le 21 juillet 2022 à 11:32:36 :

Le 21 juillet 2022 à 11:29:58 mhndjegjff a écrit :

Le 21 juillet 2022 à 11:19:37 :
Démissionner à cause du salaire

Faire une fausse promesse d'embauche au nom du concurrent et prendre +20%

ça fonctionne réellement ça ? Si on te dit :"et bah écoute vas-y " t'es baiséhttps://image.noelshack.com/fichiers/2020/51/2/1607997474-ayaoo.png

Légerhttps://image.noelshack.com/fichiers/2022/03/3/1642577749-telesclave.png

Après, forcément si t'es le dernier des losers de la boîte ça fonctionne pas.
Mais l'idée c'est de réussir à se rendre indispensable, quitte à saboter certains trucs. Et il faut accessoirement le faire au moment opportun.

Moi j'ai fait ça pile après 2 démissions du service

Indispensable, ok. Saboter tu peux clairement y perdre si on te grille. Partir en laissant le chaos derrière soit ça n'a pas d'intérêt sauf vengeance... C'est pas une question d'être un looser, mais perso si un de mes technicien me fait ce genre de coup de pression, je préfère le virer que de garder une personne avec une mentalité pareillehttps://image.noelshack.com/fichiers/2020/51/2/1607997474-ayaoo.png

Non mais saboter c'est un grand mot. Si t'as des compétences techniques, volontairement tu laisses quelques bugs, ou tu documentes pas correctement de manière à ce qu'on soit obliger de passer par toi.
J'fais pas forcément ça, mais c'est un exemple. Saboter volontairement c'est mal évidemment.

Après la mentalité du mec qui menace d'aller chez la concurrence, je vois pas en quoi elle pose problème. Dans mon secteur de métier, t'as pas mal de chasseurs de têtes qui aimeraient des profils comme les miens, il suffit juste d'en jouer.

C'est sur que si ton collaborateur est mécano, ou pisseur de code fullstack java, qu'il dégage, tu reprends quelqu'un d'autre à la place.
Par contre si ton collaborateur est le seul à savoir assurer le support du code qui gère l'asservissement d'un missile nucléaire, tu réfléchis à deux fois avant de le laisser partir.

Tout dépend de "l'indispensabilité" du mec disons.

En effet. Perso je peux pas faire le malin, je suis indispensable mais dans mon périmètre et si mon périmètre foire, au pire c'est pas la fin du monde car je dvp de nouveaux produits et dans mon domaine très réglementé ça prends des années donc la boite a le temps de trouver quelqu'un ou tout simplement annule ces projets qui de toute façon, coutent de l'argent tant qu'il n'est pas achevé...

Le 21 juillet 2022 à 11:41:32 :

Le 21 juillet 2022 à 11:40:56 :
En attendant si il y a bien un secteur ou les patrons devrait vraiment s'inquiéter c'est dans la restauration.

NOn seulement les patron peinent à recruter mais en plus si il y a une partie du personnel qui démissionnent ou qui pensent démissionner.

Je pense pas que grand monde va pleurer sur le sort des restaurateurs

En même temps ils sont hyper sélectif pour faire de la plonge par exemple. J'ai postuler partout, avec un CV propre et j'ai même refait mon profil pôle emploi

22 CV envoyé, 3 réponses, toutes négatives
Motif: pas les qualifications
Pour faire la plonge