+20% de DÉMISSIONS en 2022 a cause du SALAIRE

Starnashin
2022-07-21 11:03:49

Le 21 juillet 2022 à 10:40:25 :

Le 21 juillet 2022 à 10:33:32 :

Le 21 juillet 2022 à 10:32:11 :
Perso je suis en train de me positionner pour reprendre l'agence où je bosse, les discussions sont bien avancées.
Si ça fonctionne, même en tenant compte du crédit que je vais devoir faire je vais faire x3 sur le salaire :hap: (x4 avec les frais).

Mais bon, from 40h to 70h aussi :)

Aucun salaire ne vaut 70h/semaine

Sur le plan personnel, non. Mais pour ses enfants, si.

Ceci.
J'ai 2 enfants je veux pouvoir leur offrir le plus de chances possible dans la vie.
Puis attention, 70h de boulot dans le domaine dans lequel je suis qui est très commercial, c'est aussi beaucoup de représentation, des repas, des matchs de sport etc... C'est pas 70h dans un bureau hein.

risitasking
2022-07-21 11:09:33

Le 21 juillet 2022 à 11:02:44 :

Le 21 juillet 2022 à 11:01:28 :

Le 21 juillet 2022 à 10:49:23 :

Le 21 juillet 2022 à 10:32:46 :
Vous pensez que la France va changer de catégorie avec ce phénomène ? Est-ce qu'on va passer d'un pays d'immigration à un pays d'émigration où l'on sera juste bons à former les futurs employés allemands, américains etc ?

on est déjà un pays d'émigration, dans le sens ou tous nos ingénieurs (les vvrais, pas les potentiels futurshttps://image.noelshack.com/fichiers/2017/18/1494048058-pppppppppppppppppppp.png) se cassent en partie à l'étranger parce qu'ils veulent fuir le marasme , les taxes et le (sur)vivre ensemble (et le sentiment d'insécurité si cher à notre gros porc de ministre de la justicehttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png)

La vraie question est de savoir qui va remplacer les partants dans la mesure où les vrais travailleurs ne veulent pas venir en Francehttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png
Seuls les "ingénieurs" viennent
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png
Comment va tenir ce pays entre les retraites des boomers + allocs familiales + indemnités des élushttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

ce qui est marrant avec les boomeurs, c'est que si tu leur parles, ils ont un discours limite zemmouristes, mais ils votent macron parce que "ces idées là sont horribles"

+ "les jeunes ne veulent plsu travailler"https://image.noelshack.com/fichiers/2016/38/1474488555-jesus24.pnghttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/38/1474488555-jesus24.pnghttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/38/1474488555-jesus24.png

Même le roulement risque de ne plus arriver
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png
Pourquoi quitter son pays où on est payé 2x le SMIC local et sa famille pour rejoindre un pays où l'emploi est mal rémunéré avec des conditions de vie dégueulasse
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

Sigtryggr
2022-07-21 11:10:22

bordel les kheys vous me donnez envie de me casser
c'est mon premier job je suis à 45k mais ils veulent pas me passer à 50k "je suis encore trop junior " (réalité 3 ans d'alternance + 1 an CDI ahi)

https://image.noelshack.com/fichiers/2021/27/3/1625671172-bolenbwa.png

risitasking
2022-07-21 11:12:42

Le 21 juillet 2022 à 11:02:47 :

Le 21 juillet 2022 à 10:58:16 :

Le 21 juillet 2022 à 10:47:01 :

Le 21 juillet 2022 à 10:40:53 :

Le 21 juillet 2022 à 10:35:04 :

Le 21 juillet 2022 à 10:32:46 :
Vous pensez que la France va changer de catégorie avec ce phénomène ? Est-ce qu'on va passer d'un pays d'immigration à un pays d'émigration où l'on sera juste bons à former les futurs employés allemands, américains etc ?

Non, tu es bloqué par le budget quoiqu'il arrive. Si tu trouves personne, ils feront venir des Tunisiens comme pour les vendanges par exemple. Ou sinon restriction du chômage, tout ceux donc qui ne sont pas assez bons pour partir seront obligés de bosser sinon pas de chômage.

Même si il reste une part non-négligeable de gens qui ne peuvent pas partir,je pense pas que ça sera suffisant d'amener de l'immigration en France dans la mesure où toute l'immigration très qualifiée n'envisage pas un avenir en France + le nombre de cotisants nécessaires pour maintenir le système

Ben regarde l'informatique. Pleins d'ingé pris au Maroc par mailto:C@p Gém1n1 pour pouvoir les payer 30% de moins. Ils continuent d'exploser leur benef.

La France est très loin au niveau des pays les plus attractifs,les ingénieurs marocains que l'on voit sont les derniers arrives du moment où la France était encore une puissance :ok:

Disons qu'il y aura un roulement. Le Marocain quand il va se rendre compte qu'il est payé 30% de moins, va se barrer. Et si il trouve rien va se barrer au Canada ou Suisse par ex. La société ira se refaire sur les nouveaux diplômés du Maroc. Ainsi de suite.

La France a choisi de jouer sur le low cost en matière de projets informatiques faut assumer derrière d'avoir des projets souvent bancals et qui finissent mal (Dailymotion, Viadeo, Copains d'avant, etc.).

Les grosses boites tech sont US ou Chinoise et certains pays européens s'en sortent plutôt bien style Suède.https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

En général, ils font pas de projets low cost via SSII style mailto:C@phttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/26/1467335935-jesus1.png

Cela ressemble à une pyramide de ponzi
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png
Ne pas oublier que l'usage du français diminue dans ces pays-là et que l'anglais y est de plus en plus utiliséehttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png
Si ils doivent choisir,la France n'est même pas dans le top 5 des meilleures destinations
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

mhndjegjff
2022-07-21 11:14:44

Le 21 juillet 2022 à 11:03:49 :

Le 21 juillet 2022 à 10:40:25 :

Le 21 juillet 2022 à 10:33:32 :

Le 21 juillet 2022 à 10:32:11 :
Perso je suis en train de me positionner pour reprendre l'agence où je bosse, les discussions sont bien avancées.
Si ça fonctionne, même en tenant compte du crédit que je vais devoir faire je vais faire x3 sur le salaire :hap: (x4 avec les frais).

Mais bon, from 40h to 70h aussi :)

Aucun salaire ne vaut 70h/semaine

Sur le plan personnel, non. Mais pour ses enfants, si.

Ceci.
J'ai 2 enfants je veux pouvoir leur offrir le plus de chances possible dans la vie.
Puis attention, 70h de boulot dans le domaine dans lequel je suis qui est très commercial, c'est aussi beaucoup de représentation, des repas, des matchs de sport etc... C'est pas 70h dans un bureau hein.

Ne crois pas que ce soit plus reposant pour autant... Mon père a fait ça, il est RINCÉ ! Il a gagné 9k/mois sur la dernière décennie, il va toucher 700k en vendant ses parts, il a régulièrement touché des dividendes de 10 à 40k mais bordel...

Aieuzianaod
2022-07-21 11:15:55

J'ai démissionné en 2022 à cause du salaire. Même raisonnement que le type, quand t'as pas d'augmentation ou des cliopinettes, tu t'appauvris d'année en année.

mhndjegjff
2022-07-21 11:16:08

Le 21 juillet 2022 à 11:10:22 :
bordel les kheys vous me donnez envie de me casser
c'est mon premier job je suis à 45k mais ils veulent pas me passer à 50k "je suis encore trop junior " (réalité 3 ans d'alternance + 1 an CDI ahi)

https://image.noelshack.com/fichiers/2021/27/3/1625671172-bolenbwa.png

Mec 45k ça va pour ton XP, 50k ça sera très très propre déjà. Sauf si profil de ouf évidemment.

alpachinetoc69
2022-07-21 11:18:04

Le 21 juillet 2022 à 11:12:42 :

Le 21 juillet 2022 à 11:02:47 :

Le 21 juillet 2022 à 10:58:16 :

Le 21 juillet 2022 à 10:47:01 :

Le 21 juillet 2022 à 10:40:53 :

Le 21 juillet 2022 à 10:35:04 :

Le 21 juillet 2022 à 10:32:46 :
Vous pensez que la France va changer de catégorie avec ce phénomène ? Est-ce qu'on va passer d'un pays d'immigration à un pays d'émigration où l'on sera juste bons à former les futurs employés allemands, américains etc ?

Non, tu es bloqué par le budget quoiqu'il arrive. Si tu trouves personne, ils feront venir des Tunisiens comme pour les vendanges par exemple. Ou sinon restriction du chômage, tout ceux donc qui ne sont pas assez bons pour partir seront obligés de bosser sinon pas de chômage.

Même si il reste une part non-négligeable de gens qui ne peuvent pas partir,je pense pas que ça sera suffisant d'amener de l'immigration en France dans la mesure où toute l'immigration très qualifiée n'envisage pas un avenir en France + le nombre de cotisants nécessaires pour maintenir le système

Ben regarde l'informatique. Pleins d'ingé pris au Maroc par mailto:C@p Gém1n1 pour pouvoir les payer 30% de moins. Ils continuent d'exploser leur benef.

La France est très loin au niveau des pays les plus attractifs,les ingénieurs marocains que l'on voit sont les derniers arrives du moment où la France était encore une puissance :ok:

Disons qu'il y aura un roulement. Le Marocain quand il va se rendre compte qu'il est payé 30% de moins, va se barrer. Et si il trouve rien va se barrer au Canada ou Suisse par ex. La société ira se refaire sur les nouveaux diplômés du Maroc. Ainsi de suite.

La France a choisi de jouer sur le low cost en matière de projets informatiques faut assumer derrière d'avoir des projets souvent bancals et qui finissent mal (Dailymotion, Viadeo, Copains d'avant, etc.).

Les grosses boites tech sont US ou Chinoise et certains pays européens s'en sortent plutôt bien style Suède.https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

En général, ils font pas de projets low cost via SSII style mailto:C@phttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/26/1467335935-jesus1.png

Cela ressemble à une pyramide de ponzi
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png
Ne pas oublier que l'usage du français diminue dans ces pays-là et que l'anglais y est de plus en plus utiliséehttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png
Si ils doivent choisir,la France n'est même pas dans le top 5 des meilleures destinations
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

Non mais Khey il n'est plus depuis longtemps. Déjà le niveau des Marocains quand ils sont bons et qu'ils le savent, ils se cassent au moins au Canada pour gérer en Anglais et Français. mailto:C@p Gé, ils prennent des lambda voir naze (l'année dernière, ma boite a mis fin à la période d'essai de 3 mecs mailto:C@p Gé Marochttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png).

Bref, pour l'informatique la concurrence c'est devenu internationale car tu peux bosser en full remote de partout maintenant. C'est un peu comme les Indiens, t'as tout un panel d'ingé informatique. Ca va des PDG de G00gle et M1cr0s0ft à l'Indien payé que dalle :rire: .

Bref, en France, il n'y a pas assez de frics pour attirer les meilleurs donc on fera surtout des projets low-cost. A noter que je parle que pour l'IT. Dans d'autres secteurs, la France reste importante style la haute gastronomie ou le luxe.

Aieuzianaod
2022-07-21 11:18:40

Le 21 juillet 2022 à 11:03:49 :

Le 21 juillet 2022 à 10:40:25 :

Le 21 juillet 2022 à 10:33:32 :

Le 21 juillet 2022 à 10:32:11 :
Perso je suis en train de me positionner pour reprendre l'agence où je bosse, les discussions sont bien avancées.
Si ça fonctionne, même en tenant compte du crédit que je vais devoir faire je vais faire x3 sur le salaire :hap: (x4 avec les frais).

Mais bon, from 40h to 70h aussi :)

Aucun salaire ne vaut 70h/semaine

Sur le plan personnel, non. Mais pour ses enfants, si.

Ceci.
J'ai 2 enfants je veux pouvoir leur offrir le plus de chances possible dans la vie.
Puis attention, 70h de boulot dans le domaine dans lequel je suis qui est très commercial, c'est aussi beaucoup de représentation, des repas, des matchs de sport etc... C'est pas 70h dans un bureau hein.

Tu vois jamais tes gosses quoi. Ils n'ont pas besoin que de pognon tu sais.

alpachinetoc69
2022-07-21 11:18:48

Le 21 juillet 2022 à 11:16:08 :

Le 21 juillet 2022 à 11:10:22 :
bordel les kheys vous me donnez envie de me casser
c'est mon premier job je suis à 45k mais ils veulent pas me passer à 50k "je suis encore trop junior " (réalité 3 ans d'alternance + 1 an CDI ahi)

https://image.noelshack.com/fichiers/2021/27/3/1625671172-bolenbwa.png

Mec 45k ça va pour ton XP, 50k ça sera très très propre déjà. Sauf si profil de ouf évidemment.

50k pour 1 an XP c'est énorme, à part à l'étranger tu trouveras pas mieux.

boitiernu
2022-07-21 11:19:10

aucune idée

VertboisLeGrand
2022-07-21 11:19:13

:up:

Aieuzianaod
2022-07-21 11:19:20

Le 21 juillet 2022 à 11:18:04 :

Le 21 juillet 2022 à 11:12:42 :

Le 21 juillet 2022 à 11:02:47 :

Le 21 juillet 2022 à 10:58:16 :

Le 21 juillet 2022 à 10:47:01 :

Le 21 juillet 2022 à 10:40:53 :

Le 21 juillet 2022 à 10:35:04 :

Le 21 juillet 2022 à 10:32:46 :
Vous pensez que la France va changer de catégorie avec ce phénomène ? Est-ce qu'on va passer d'un pays d'immigration à un pays d'émigration où l'on sera juste bons à former les futurs employés allemands, américains etc ?

Non, tu es bloqué par le budget quoiqu'il arrive. Si tu trouves personne, ils feront venir des Tunisiens comme pour les vendanges par exemple. Ou sinon restriction du chômage, tout ceux donc qui ne sont pas assez bons pour partir seront obligés de bosser sinon pas de chômage.

Même si il reste une part non-négligeable de gens qui ne peuvent pas partir,je pense pas que ça sera suffisant d'amener de l'immigration en France dans la mesure où toute l'immigration très qualifiée n'envisage pas un avenir en France + le nombre de cotisants nécessaires pour maintenir le système

Ben regarde l'informatique. Pleins d'ingé pris au Maroc par mailto:C@p Gém1n1 pour pouvoir les payer 30% de moins. Ils continuent d'exploser leur benef.

La France est très loin au niveau des pays les plus attractifs,les ingénieurs marocains que l'on voit sont les derniers arrives du moment où la France était encore une puissance :ok:

Disons qu'il y aura un roulement. Le Marocain quand il va se rendre compte qu'il est payé 30% de moins, va se barrer. Et si il trouve rien va se barrer au Canada ou Suisse par ex. La société ira se refaire sur les nouveaux diplômés du Maroc. Ainsi de suite.

La France a choisi de jouer sur le low cost en matière de projets informatiques faut assumer derrière d'avoir des projets souvent bancals et qui finissent mal (Dailymotion, Viadeo, Copains d'avant, etc.).

Les grosses boites tech sont US ou Chinoise et certains pays européens s'en sortent plutôt bien style Suède.https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

En général, ils font pas de projets low cost via SSII style mailto:C@phttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/26/1467335935-jesus1.png

Cela ressemble à une pyramide de ponzi
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png
Ne pas oublier que l'usage du français diminue dans ces pays-là et que l'anglais y est de plus en plus utiliséehttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png
Si ils doivent choisir,la France n'est même pas dans le top 5 des meilleures destinations
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

Non mais Khey il n'est plus depuis longtemps. Déjà le niveau des Marocains quand ils sont bons et qu'ils le savent, ils se cassent au moins au Canada pour gérer en Anglais et Français. mailto:C@p Gé, ils prennent des lambda voir naze (l'année dernière, ma boite a mis fin à la période d'essai de 3 mecs mailto:C@p Gé Marochttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png).

Bref, pour l'informatique la concurrence c'est devenu internationale car tu peux bosser en full remote de partout maintenant. C'est un peu comme les Indiens, t'as tout un panel d'ingé informatique. Ca va des PDG de G00gle et M1cr0s0ft à l'Indien payé que dalle :rire: .

Bref, en France, il n'y a pas assez de frics pour attirer les meilleurs donc on fera surtout des projets low-cost. A noter que je parle que pour l'IT. Dans d'autres secteurs, la France reste importante style la haute gastronomie ou le luxe.

Pourquoi tu codes le nom des entreprises ?

GouKenEnV12
2022-07-21 11:19:37

Démissionner à cause du salaire :rire: :rire:

Faire une fausse promesse d'embauche au nom du concurrent et prendre +20% :ok:

alpachinetoc69
2022-07-21 11:20:06

Le 21 juillet 2022 à 11:19:20 :

Le 21 juillet 2022 à 11:18:04 :

Le 21 juillet 2022 à 11:12:42 :

Le 21 juillet 2022 à 11:02:47 :

Le 21 juillet 2022 à 10:58:16 :

Le 21 juillet 2022 à 10:47:01 :

Le 21 juillet 2022 à 10:40:53 :

Le 21 juillet 2022 à 10:35:04 :

Le 21 juillet 2022 à 10:32:46 :
Vous pensez que la France va changer de catégorie avec ce phénomène ? Est-ce qu'on va passer d'un pays d'immigration à un pays d'émigration où l'on sera juste bons à former les futurs employés allemands, américains etc ?

Non, tu es bloqué par le budget quoiqu'il arrive. Si tu trouves personne, ils feront venir des Tunisiens comme pour les vendanges par exemple. Ou sinon restriction du chômage, tout ceux donc qui ne sont pas assez bons pour partir seront obligés de bosser sinon pas de chômage.

Même si il reste une part non-négligeable de gens qui ne peuvent pas partir,je pense pas que ça sera suffisant d'amener de l'immigration en France dans la mesure où toute l'immigration très qualifiée n'envisage pas un avenir en France + le nombre de cotisants nécessaires pour maintenir le système

Ben regarde l'informatique. Pleins d'ingé pris au Maroc par mailto:C@p Gém1n1 pour pouvoir les payer 30% de moins. Ils continuent d'exploser leur benef.

La France est très loin au niveau des pays les plus attractifs,les ingénieurs marocains que l'on voit sont les derniers arrives du moment où la France était encore une puissance :ok:

Disons qu'il y aura un roulement. Le Marocain quand il va se rendre compte qu'il est payé 30% de moins, va se barrer. Et si il trouve rien va se barrer au Canada ou Suisse par ex. La société ira se refaire sur les nouveaux diplômés du Maroc. Ainsi de suite.

La France a choisi de jouer sur le low cost en matière de projets informatiques faut assumer derrière d'avoir des projets souvent bancals et qui finissent mal (Dailymotion, Viadeo, Copains d'avant, etc.).

Les grosses boites tech sont US ou Chinoise et certains pays européens s'en sortent plutôt bien style Suède.https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

En général, ils font pas de projets low cost via SSII style mailto:C@phttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/26/1467335935-jesus1.png

Cela ressemble à une pyramide de ponzi
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png
Ne pas oublier que l'usage du français diminue dans ces pays-là et que l'anglais y est de plus en plus utiliséehttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png
Si ils doivent choisir,la France n'est même pas dans le top 5 des meilleures destinations
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png

Non mais Khey il n'est plus depuis longtemps. Déjà le niveau des Marocains quand ils sont bons et qu'ils le savent, ils se cassent au moins au Canada pour gérer en Anglais et Français. mailto:C@p Gé, ils prennent des lambda voir naze (l'année dernière, ma boite a mis fin à la période d'essai de 3 mecs mailto:C@p Gé Marochttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520260980-risitas94.png).

Bref, pour l'informatique la concurrence c'est devenu internationale car tu peux bosser en full remote de partout maintenant. C'est un peu comme les Indiens, t'as tout un panel d'ingé informatique. Ca va des PDG de G00gle et M1cr0s0ft à l'Indien payé que dalle :rire: .

Bref, en France, il n'y a pas assez de frics pour attirer les meilleurs donc on fera surtout des projets low-cost. A noter que je parle que pour l'IT. Dans d'autres secteurs, la France reste importante style la haute gastronomie ou le luxe.

Pourquoi tu codes le nom des entreprises ?

Pour hack le SEOhttps://image.noelshack.com/fichiers/2016/24/1466366197-risitas10.png

Odellbeckham
2022-07-21 11:20:25

Contractuel dans l'Education Nationale bordel comment je me fais baisé aussi.
40h de moyen (je pouvais atteindre 50h pendant le covid, jamais connu le télétravail), toujours au top jamais d'absence bizarre ou quoi, 1600 seulement... (je travaille a la Sorbonne...)
Pays de merde va, j'ai meme pas la sécurité de l'emploi ou un taff tranquille merde quoi.

GouKenEnV12
2022-07-21 11:20:26

Le 21 juillet 2022 à 11:03:49 Starnashin a écrit :

Le 21 juillet 2022 à 10:40:25 :

Le 21 juillet 2022 à 10:33:32 :

Le 21 juillet 2022 à 10:32:11 :
Perso je suis en train de me positionner pour reprendre l'agence où je bosse, les discussions sont bien avancées.
Si ça fonctionne, même en tenant compte du crédit que je vais devoir faire je vais faire x3 sur le salaire :hap: (x4 avec les frais).

Mais bon, from 40h to 70h aussi :)

Aucun salaire ne vaut 70h/semaine

Sur le plan personnel, non. Mais pour ses enfants, si.

Ceci.
J'ai 2 enfants je veux pouvoir leur offrir le plus de chances possible dans la vie.
Puis attention, 70h de boulot dans le domaine dans lequel je suis qui est très commercial, c'est aussi beaucoup de représentation, des repas, des matchs de sport etc... C'est pas 70h dans un bureau hein.

Bordel ce genre de parents catastrophiques :rire:

YogurtBanane
2022-07-21 11:21:28

Le 21 juillet 2022 à 11:03:49 :

Le 21 juillet 2022 à 10:40:25 :

Le 21 juillet 2022 à 10:33:32 :

Le 21 juillet 2022 à 10:32:11 :
Perso je suis en train de me positionner pour reprendre l'agence où je bosse, les discussions sont bien avancées.
Si ça fonctionne, même en tenant compte du crédit que je vais devoir faire je vais faire x3 sur le salaire :hap: (x4 avec les frais).

Mais bon, from 40h to 70h aussi :)

Aucun salaire ne vaut 70h/semaine

Sur le plan personnel, non. Mais pour ses enfants, si.

Ceci.
J'ai 2 enfants je veux pouvoir leur offrir le plus de chances possible dans la vie.
Puis attention, 70h de boulot dans le domaine dans lequel je suis qui est très commercial, c'est aussi beaucoup de représentation, des repas, des matchs de sport etc... C'est pas 70h dans un bureau hein.

Et du coup bobonne fait le ménage les courses et s'occupe des gosses j'imagine ?
Les "mecs " qui se pensent gros bosseurs qui ne se rendent pas cote qu'ils sont totalement dépendants :rire:

Atraircraft
2022-07-21 11:21:39

Les gens ont compris qu'ils bossaient pour leur patron et que contrairement aux boomers qui pouvaient s'acheter des maisons et des voitures, eux ne le peuvent plus
A quoi bon bosser ?

Zurich_Meister
2022-07-21 11:22:58

Le 21 juillet 2022 à 10:20:21 :

Le 21 juillet 2022 à 10:11:56 :
En 10 ans j'ai changé 4 fois de boites (donc 5 boites en tout). A chaque fois j'ai augmenté mon salaire de base de 10% sauf le dernier qui m'a augmenté de 34%.
Entre 2012 et 2022 j'ai donc été augmenté de 64%.
Si j'étais resté dans la même boite, j'aurais peut être eu 15% d'augmentation en 10 ans.
La seule solution si vous voulez avoir des augmentations, c'est de bouger.

78% kheyhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png
Après certains secteurs t'as pas besoin de changer pour prendre 10%/anhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

Ridicule.
J´ai choppé 300% d´augmentation en bougeant en Suisse
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

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