Les SECRETS de vos METIERS que le public ne CONNAIT PAS

Le 25 avril 2022 à 21:19:01 :
RH en banque je fais surtout de la gestion de projet mais quelques annectodes de collègues :
-Dans un même service c'est pas rare que la prime de l'un soit le salaire annuel d'un autre
-Parfois on met des gens a des postes de directeur juste pour justifier leur salaire énorme (ancien trader par exemple) alors qu'ils font juste un boulot de secrétaire
-en général je trouve que le niveau des CV est assez catastrophique
-Si vous voulez des bonnes augment faites vous bien voir de votre N+2, de votre RH, dites que vous aimez bien votre travail actuel mais que vous vous sentez en décalage par rapport à ce qu on vous propose ailleurs et que ça vous pese.
-un nul qui demande une augment aura plus qu'un bon qui demande pas

Chaud, je suis RH aussi et une prime x12 c'est assez aberrant je trouve après tu parle probablement d'un directeur qui se trouve dans le meme service qu'un employé lambda qui touche un smic amélioré

oui pour le niveau des CV, meme pour des gens diplomés. Sinon est-ce que tu fais des entretiens ? As-tu l'impression que les gens ne preparent absolument pas leurs entretiens ?

Ça baise beaucoup plus que vous le pensez

Surtout dans le médical

Le 25 avril 2022 à 21:26:35 :

Le 25 avril 2022 à 21:19:01 :
RH en banque je fais surtout de la gestion de projet mais quelques annectodes de collègues :
-Dans un même service c'est pas rare que la prime de l'un soit le salaire annuel d'un autre
-Parfois on met des gens a des postes de directeur juste pour justifier leur salaire énorme (ancien trader par exemple) alors qu'ils font juste un boulot de secrétaire
-en général je trouve que le niveau des CV est assez catastrophique
-Si vous voulez des bonnes augment faites vous bien voir de votre N+2, de votre RH, dites que vous aimez bien votre travail actuel mais que vous vous sentez en décalage par rapport à ce qu on vous propose ailleurs et que ça vous pese.
-un nul qui demande une augment aura plus qu'un bon qui demande pas

Chaud, je suis RH aussi et une prime x12 c'est assez aberrant je trouve après tu parle probablement d'un directeur qui se trouve dans le meme service qu'un employé lambda qui touche un smic amélioré

oui pour le niveau des CV, meme pour des gens diplomés. Sinon est-ce que tu fais des entretiens ? As-tu l'impression que les gens ne preparent absolument pas leurs entretiens ?

Pour la prime, souvent c est un vieux qui est passé par là banque d'investissement vs un jeune diplômé. Comme le vieux on sait pas quoi en faire il devient "charge de mission" et se retrouve à faire un travail de junior.

Je fais pas trop d'entretien mais ouais je suis d'accord, après souvent j'essaye de voir au téléphone déjà si ça vaut le coup de faire venir 'a personne en posant quelque question de motivation, yen a une bonne partie tu vois direct qu'ils ont aucune envie de faire des efforts.

Le 25 avril 2022 à 21:36:36 :

Le 25 avril 2022 à 21:26:35 :

Le 25 avril 2022 à 21:19:01 :
RH en banque je fais surtout de la gestion de projet mais quelques annectodes de collègues :
-Dans un même service c'est pas rare que la prime de l'un soit le salaire annuel d'un autre
-Parfois on met des gens a des postes de directeur juste pour justifier leur salaire énorme (ancien trader par exemple) alors qu'ils font juste un boulot de secrétaire
-en général je trouve que le niveau des CV est assez catastrophique
-Si vous voulez des bonnes augment faites vous bien voir de votre N+2, de votre RH, dites que vous aimez bien votre travail actuel mais que vous vous sentez en décalage par rapport à ce qu on vous propose ailleurs et que ça vous pese.
-un nul qui demande une augment aura plus qu'un bon qui demande pas

Chaud, je suis RH aussi et une prime x12 c'est assez aberrant je trouve après tu parle probablement d'un directeur qui se trouve dans le meme service qu'un employé lambda qui touche un smic amélioré

oui pour le niveau des CV, meme pour des gens diplomés. Sinon est-ce que tu fais des entretiens ? As-tu l'impression que les gens ne preparent absolument pas leurs entretiens ?

Pour la prime, souvent c est un vieux qui est passé par là banque d'investissement vs un jeune diplômé. Comme le vieux on sait pas quoi en faire il devient "charge de mission" et se retrouve à faire un travail de junior.

Je fais pas trop d'entretien mais ouais je suis d'accord, après souvent j'essaye de voir au téléphone déjà si ça vaut le coup de faire venir 'a personne en posant quelque question de motivation, yen a une bonne partie tu vois direct qu'ils ont aucune envie de faire des efforts.

bordel chaud les vieux chnoks qui touchent une blinde pour un travail fantome Y'a ça dans toutes les entreprises, c'est aberrant

La plupart des infirmières sont pleines de jugement et n’hésiteront pas à rigoler entre collègues de vos « particularités » physiques

Le 25 avril 2022 à 21:38:20 :

Le 25 avril 2022 à 21:36:36 :

Le 25 avril 2022 à 21:26:35 :

Le 25 avril 2022 à 21:19:01 :
RH en banque je fais surtout de la gestion de projet mais quelques annectodes de collègues :
-Dans un même service c'est pas rare que la prime de l'un soit le salaire annuel d'un autre
-Parfois on met des gens a des postes de directeur juste pour justifier leur salaire énorme (ancien trader par exemple) alors qu'ils font juste un boulot de secrétaire
-en général je trouve que le niveau des CV est assez catastrophique
-Si vous voulez des bonnes augment faites vous bien voir de votre N+2, de votre RH, dites que vous aimez bien votre travail actuel mais que vous vous sentez en décalage par rapport à ce qu on vous propose ailleurs et que ça vous pese.
-un nul qui demande une augment aura plus qu'un bon qui demande pas

Chaud, je suis RH aussi et une prime x12 c'est assez aberrant je trouve après tu parle probablement d'un directeur qui se trouve dans le meme service qu'un employé lambda qui touche un smic amélioré

oui pour le niveau des CV, meme pour des gens diplomés. Sinon est-ce que tu fais des entretiens ? As-tu l'impression que les gens ne preparent absolument pas leurs entretiens ?

Pour la prime, souvent c est un vieux qui est passé par là banque d'investissement vs un jeune diplômé. Comme le vieux on sait pas quoi en faire il devient "charge de mission" et se retrouve à faire un travail de junior.

Je fais pas trop d'entretien mais ouais je suis d'accord, après souvent j'essaye de voir au téléphone déjà si ça vaut le coup de faire venir 'a personne en posant quelque question de motivation, yen a une bonne partie tu vois direct qu'ils ont aucune envie de faire des efforts.

bordel chaud les vieux chnoks qui touchent une blinde pour un travail fantome Y'a ça dans toutes les entreprises, c'est aberrant

Ça me rend complement dingue. Le pire c'est qu'ils font 0 effort pour leur employabilité et trouve le moyen de râler. A les écouter tout leur est du "par nature"

Ayaaa ce topic
Merci pour les conseils les rh

ma seule expérience pro c'était dans une petite buvette sur un gros tournoi de tennis
rien de vraiment particulier si ce n'est les produits ultra bas de gamme servis 3x plus chers, l'hygiène vraiment douteuse et le fait de pouvoir piquer dans la caisse sans que personne ne capte (jamais fait hein)

Le 25 avril 2022 à 21:00:58 :

Le 25 avril 2022 à 20:48:18 :

Le 25 avril 2022 à 20:38:53 :
je suis dans les ressources humaines, mais en AGENCE INTERIM, ce qui n'a rien à voir avec votre service RH en entreprise
posez vos questionshttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/25/2/1529422413-risitaszoom.png

contrairement à nos collegues en service RH : on bosse à 200 à l'heure. On doit trouver des candidats pour une mission qui commence dès le lendemain (comme si les entreprises ne pouvaient pas prevoir...), l'administratif prend un temps fou, et en interim on fait beaucoup de social

decrit nous une journée lambda de A a Z
et diplome ?
je suis interessé par le metier

bac+3 RH, des collegues ont un bac+5rh, d'autres ont un bac+5 commerce mais avec spécialisation RH

y'a pas de journées-types, mais je vais te lister quelques moments :

- le matin à 8h30 : tu consulte tes mails + les SMS reçu + les msg vocaux. Y'a toujours des gogoles d'interimaires pour planter (ne pas se rendre) aux missions, ou des interimaires qui t'informent qu'ils sont en arret.

- 9h00 : on fait le point pour lister grosso-modo ce qu'on a à faire pour la journée et sur les besoins à venir (besoin = les entreprises qui nous demande des interimaires pour tel ou tel jour). Ca permet aussi de savoir ce que les collegues ont à faire, parce que si une collegue cherche un plombier et que j'en ai un au telephone, je lui envoie.

- le reste de la matinée : On reçoit un fichier de la part du siège qui liste les candidats de notre departement s'etant inscrit sur notre site internet : donc on les appelle pour savoir ce qu'ils veulent, quelles competences ils ont, etc ... Sinon on a des entretiens avec des candidats.

- on repond aux appels dont les 3/4 ne servent à rien (par exemple un interimaire qui appelle pour demander comment changer son RIB)

- l'aprem : c'est un peu plus calme que le matin, on fait tout l'administratif, les visites médicales, faire les contrats pour les interimaires qui vont avoir une mission, etc.. On repond encore au telephone, on a parfois des entretiens, on reçoit des commandes (commandes = besoin de la part d'entreprise) et on cherche des candidats.

Bref, l'interim c'est galère, c'est un taux de turnover de fou, faut courir apres les candidats alors qu'il parait qu'il y a full chomeur qui veulent absolument bosser bref sur 20 appels que je passe y'a 15 repondeurs et quasi aucun qui rappelle. Instabilité permanente, pression sur TOUT

Desolé pour mes fautes et ma mauvaise grammaire, il est 21h ayaaaa

Perso je répondais rarement au téléphone les appels de mes boîtes d'intérim, j'attendais qu'on me laisse un message vocal ou un SMS pour me donner le descriptif de la mission parce que je me voyais mal répondre, qu'on me décrive la mission, refuser et passer pour le branleur de service qui refuse une mission de manutentionhttps://image.noelshack.com/fichiers/2019/02/1/1546901391-1546901367038.png

Donc si la mission me plaisait pas je faisais le morthttps://image.noelshack.com/fichiers/2019/02/1/1546901391-1546901367038.png

Faut pas nous en vouloir mais parfois entre l'aide livraison/débarrasser un immeuble à démolir/la mise en rayon au Carrefour/l'inventaire au HetM du coin difficile d'accepter une énième mission de merde à se casser le dos à 4h du mathttps://image.noelshack.com/fichiers/2019/02/1/1546901391-1546901367038.png

Le 25 avril 2022 à 15:45:21 :
Je suis acheteur et je mens à mes fournisseurs même quand ils ont la meilleure offre pour avoir la plus grosse prime annuelle possible

Je suis vendeur et je mens sans arrêt aux acheteurs vous êtes trop prévisible

Le 25 avril 2022 à 15:58:05 :
Caissier :

On s'en bat les couilles de ce que vous achetez
Arrêtez de nous cassez les couilles avec vos discussions de merde on s'en bat les couilles de vous
Quand un mec me casse les couilles je passe des articles deux fois pour le faire payer plus cher
Quand je vois des prolos il y'a 2-3 produits que je ne passe pas pour lui faire des économies

Je comprends tellement khey j'ai du respect pour vous perso ça se limite à bonjour, au-revoir et bon courage. Je suis même déjà tombé sur un caissier, je lui fais remarquer qu'il à oublier de me compter un article et le mec me fait juste un sourire avec le signe de ne pas parlé ultra sympa.

Je bosse en alternance chez un média. Une part de mon boulot consiste à trouver des partenaires étrangers et à leur échanger une part de nos productions internes.
C'est un peu un secret de polichinelle mais on reçoit plus de subventions quand on fait l'éloge du progressisme et qu'on transmet ces "valeurs" dans d'autres pays.
Je parle des autres pays car mon job est surtout tourné vers l'international mais ça insinue évidemment que nos productions destinées au public français sont donc aussi volontairement progressistes pour toucher des sous supplémentaires.

Le 25 avril 2022 à 15:48:43 :
Darty/Fnac on vous propose full offres bullshit car si on fait pas le chiffre en service on se fait tej

Le mieux c'est les petits vieilles canal +,Darty max,assurance.. La pauvre elle comprend pas qu'elle s'engage

Cest quoi comme assurance que tu propose khey en magasin ? Ça commencerait pas par S...?

Le 26 avril 2022 à 08:17:46 CortexLeFlex a écrit :

Le 25 avril 2022 à 15:48:43 :
Darty/Fnac on vous propose full offres bullshit car si on fait pas le chiffre en service on se fait tej

Le mieux c'est les petits vieilles canal +,Darty max,assurance.. La pauvre elle comprend pas qu'elle s'engage

Cest quoi comme assurance que tu propose khey en magasin ? Ça commencerait pas par S...?

SFAM c'est connu khey
https://m.investir.lesechos.fr/actualites/france-sfam-ecope-d-une-amende-pour-ses-pratiques-commerciales-1855712.html

Pour ceux qui vont entrer dans le monde du travail.
Si tu veux grimper faut bosser ton paraître, faire genre tu es dynamique, tu comprends tout. Même pas besoin de le faire vraiment si tu sais jouer la comédie tu peux arriver ou tu veux.

Pour les call dans la Banque on vous dit oui c'est pris en compte alors qu'on a du retard de partout car malgrés leurs millards de bénéfices chaques années ils sont incapable de recruter correctement + si vous êtes agressif on fait rien du tout la conversation n'existe pas.
Attention à votre conseiller bancaire qui est en fait un commercial il cherche juste à vendre.
+ souscrivez à une protection juridique ça peut vous sauver le cul à de nombreuses reprises.

Le 26 avril 2022 à 08:21:19 :

Le 26 avril 2022 à 08:17:46 CortexLeFlex a écrit :

Le 25 avril 2022 à 15:48:43 :
Darty/Fnac on vous propose full offres bullshit car si on fait pas le chiffre en service on se fait tej

Le mieux c'est les petits vieilles canal +,Darty max,assurance.. La pauvre elle comprend pas qu'elle s'engage

Cest quoi comme assurance que tu propose khey en magasin ? Ça commencerait pas par S...?

SFAM c'est connu khey
https://m.investir.lesechos.fr/actualites/france-sfam-ecope-d-une-amende-pour-ses-pratiques-commerciales-1855712.html

Devine qui sait qui travaille dans cet société
Les vendeurs en boutique qui disent à leur client "si vous en souhaitez pas, résilier avant la fin du mois"
Sachez que je vous hais et que vous me faites perdre des primes

Le 26 avril 2022 à 08:51:50 Jean-fifrelino a écrit :
Pour ceux qui vont entrer dans le monde du travail.
Si tu veux grimper faut bosser ton paraître, faire genre tu es dynamique, tu comprends tout. Même pas besoin de le faire vraiment si tu sais jouer la comédie tu peux arriver ou tu veux.

Pour les call dans la Banque on vous dit oui c'est pris en compte alors qu'on a du retard de partout car malgrés leurs millards de bénéfices chaques années ils sont incapable de recruter correctement + si vous êtes agressif on fait rien du tout la conversation n'existe pas.
Attention à votre conseiller bancaire qui est en fait un commercial il cherche juste à vendre.
+ souscrivez à une protection juridique ça peut vous sauver le cul à de nombreuses reprises.

détaille ?

Le 26 avril 2022 à 08:51:50 :
Pour ceux qui vont entrer dans le monde du travail.
Si tu veux grimper faut bosser ton paraître, faire genre tu es dynamique, tu comprends tout. Même pas besoin de le faire vraiment si tu sais jouer la comédie tu peux arriver ou tu veux.

Pour les call dans la Banque on vous dit oui c'est pris en compte alors qu'on a du retard de partout car malgrés leurs millards de bénéfices chaques années ils sont incapable de recruter correctement + si vous êtes agressif on fait rien du tout la conversation n'existe pas.
Attention à votre conseiller bancaire qui est en fait un commercial il cherche juste à vendre.
+ souscrivez à une protection juridique ça peut vous sauver le cul à de nombreuses reprises.

Ma banque m'a inscrit à une assurance vie en me disant que c'était obligatoire, rassure moi, c'est bien obligatoire hein ?

Le 26 avril 2022 à 08:54:43 :

Le 26 avril 2022 à 08:51:50 Jean-fifrelino a écrit :
Pour ceux qui vont entrer dans le monde du travail.
Si tu veux grimper faut bosser ton paraître, faire genre tu es dynamique, tu comprends tout. Même pas besoin de le faire vraiment si tu sais jouer la comédie tu peux arriver ou tu veux.

Pour les call dans la Banque on vous dit oui c'est pris en compte alors qu'on a du retard de partout car malgrés leurs millards de bénéfices chaques années ils sont incapable de recruter correctement + si vous êtes agressif on fait rien du tout la conversation n'existe pas.
Attention à votre conseiller bancaire qui est en fait un commercial il cherche juste à vendre.
+ souscrivez à une protection juridique ça peut vous sauver le cul à de nombreuses reprises.

détaille ?

Ça va du canapé que tu reçois troué et que le vendeur veut pas reprendre au gros travaux de ta maison qui sont mal fait. Ils t'aident juridiquement c'est le truc à avoir absolument c'est genre 7/9€ par mois.

Le 26 avril 2022 à 08:55:42 :

Le 26 avril 2022 à 08:51:50 :
Pour ceux qui vont entrer dans le monde du travail.
Si tu veux grimper faut bosser ton paraître, faire genre tu es dynamique, tu comprends tout. Même pas besoin de le faire vraiment si tu sais jouer la comédie tu peux arriver ou tu veux.

Pour les call dans la Banque on vous dit oui c'est pris en compte alors qu'on a du retard de partout car malgrés leurs millards de bénéfices chaques années ils sont incapable de recruter correctement + si vous êtes agressif on fait rien du tout la conversation n'existe pas.
Attention à votre conseiller bancaire qui est en fait un commercial il cherche juste à vendre.
+ souscrivez à une protection juridique ça peut vous sauver le cul à de nombreuses reprises.

Ma banque m'a inscrit à une assurance vie en me disant que c'était obligatoire, rassure moi, c'est bien obligatoire hein ?

Jamais de la vie ils font ça car t'es pas assez rentable, tu la souscris quand ? Si y'a moins d'un mois t'envois une lettre de renonciation datée signée avec copie de ta CNI.