En ALTERNANCE, on me REPROCHE de ne pas être assez PROACTIF

https://www.jeuxvideo.com/forums/42-51-75012917-1-0-1-0-alerte-la-generation-z-se-fait-licencier-en-masse-par-les-patrons.htm

Le 20 octobre 2024 à 14:49:01 :
Je confirme ce qui a déjà été dit, les managers ne supportent pas que qqun ne fasse rien et vont chercher à t'utilise au maximum

En alternance je m'en fichait de ces remarques mais je me suis mis à dos toute la boîte

À mon premier CDI, je me suis cantonné au minimum puis j'ai commencé à développer des techniques pour faire semblant
J'ai fini par me faire griller au bout d'un moment

Et là j'ai changé de boîte, et je ralentis maintenant la cadence pour faire les tâches juste dans les délais demandés, ni avant ni après et le manager est content et c'est là que j'ai eu les meilleurs augmentations

Je te recommande la dernière solution, au final tout le monde est content

Ok, je vois, je vais essayer de faire pareil
Merci khey

Le 20 octobre 2024 à 14:28:04 :
Mes managers ont tendance à me reprocher de ne pas être assez proactif

Quand par exemple on me file un travail et que je le finis en une demi-journée, on me reproche de ne pas m'attribuer moi-même du travail supplémentaire, et ce malgré le fait qu'on ne me donne rien à faire pour la demi-journée qu'il reste

Alors que je suis un alternant... normalement ils devraient me dire quoi faire et me "guider" au lieu de me laisser m'ennuyer devant mon poste non ?

mdr pourquoi tu va te donner du travail supplementaire

dans tout les cas tu sera payé pareil ne te prend pas la tete

Le 20 octobre 2024 à 14:28:04 :
Mes managers ont tendance à me reprocher de ne pas être assez proactif

Quand par exemple on me file un travail et que je le finis en une demi-journée, on me reproche de ne pas m'attribuer moi-même du travail supplémentaire, et ce malgré le fait qu'on ne me donne rien à faire pour la demi-journée qu'il reste

Alors que je suis un alternant... normalement ils devraient me dire quoi faire et me "guider" au lieu de me laisser m'ennuyer devant mon poste non ?

J'étais exactement pareil quand j'étais en stage

Le 20 octobre 2024 à 14:50:39 :

Le 20 octobre 2024 à 14:49:01 :
Je confirme ce qui a déjà été dit, les managers ne supportent pas que qqun ne fasse rien et vont chercher à t'utilise au maximum

En alternance je m'en fichait de ces remarques mais je me suis mis à dos toute la boîte

À mon premier CDI, je me suis cantonné au minimum puis j'ai commencé à développer des techniques pour faire semblant
J'ai fini par me faire griller au bout d'un moment

Et là j'ai changé de boîte, et je ralentis maintenant la cadence pour faire les tâches juste dans les délais demandés, ni avant ni après et le manager est content et c'est là que j'ai eu les meilleurs augmentations

Je te recommande la dernière solution, au final tout le monde est content

Ok, je vois, je vais essayer de faire pareil
Merci khey

je suis comptable et je fais excatement pareil surtout quand je suis en présentielle

Le 20 octobre 2024 à 14:51:49 :

Le 20 octobre 2024 à 14:28:04 :
Mes managers ont tendance à me reprocher de ne pas être assez proactif

Quand par exemple on me file un travail et que je le finis en une demi-journée, on me reproche de ne pas m'attribuer moi-même du travail supplémentaire, et ce malgré le fait qu'on ne me donne rien à faire pour la demi-journée qu'il reste

Alors que je suis un alternant... normalement ils devraient me dire quoi faire et me "guider" au lieu de me laisser m'ennuyer devant mon poste non ?

J'étais exactement pareil quand j'étais en stage

Le 20 octobre 2024 à 14:52:43 :

Le 20 octobre 2024 à 14:50:39 :

Le 20 octobre 2024 à 14:49:01 :
Je confirme ce qui a déjà été dit, les managers ne supportent pas que qqun ne fasse rien et vont chercher à t'utilise au maximum

En alternance je m'en fichait de ces remarques mais je me suis mis à dos toute la boîte

À mon premier CDI, je me suis cantonné au minimum puis j'ai commencé à développer des techniques pour faire semblant
J'ai fini par me faire griller au bout d'un moment

Et là j'ai changé de boîte, et je ralentis maintenant la cadence pour faire les tâches juste dans les délais demandés, ni avant ni après et le manager est content et c'est là que j'ai eu les meilleurs augmentations

Je te recommande la dernière solution, au final tout le monde est content

Ok, je vois, je vais essayer de faire pareil
Merci khey

je suis comptable et je fais excatement pareil surtout quand je suis en présentielle

Au moins plein de gens ont le même "problème" donc ça prouve que ça vient pas de moi

normal ca revient a dire que tes manager font pas leur taff vu que t'es au placard

si leur N+1 sont au courant de ca ils vont se faire tapper sur les doigts donc ils se protegent en disant que t'es pas autonome

Le 20 octobre 2024 à 14:58:43 :
normal ca revient a dire que tes manager font pas leur taff vu que t'es au placard

si leur N+1 sont au courant de ca ils vont se faire tapper sur les doigts donc ils se protegent en disant que t'es pas autonome

Aya la fourberie ptn

Faut toujours faire semblant de travailler

https://www.jeuxvideo.com/forums/42-51-74905373-1-0-1-0-les-entreprises-ont-grand-remplace-les-cdi-junior-par-des-alternants.htm

https://image.noelshack.com/fichiers/2020/08/6/1582385461-boucle-temporelle-jesus.jpg

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