Vous pensez que les FEMMES sont FAVORISÉES à l'EMBAUCHE ?

Artifessier
2024-03-02 18:17:02

Après au delà de la concurrence homme/femme, je reste surpris qu'en ayant fait des études dignes de ce nom vous ayez des refus...

Je suis, certes, dans un secteur qui n'est pas souvent en difficulté, mais quand même... Je n'ai jamais eu d'entretien qui n'ai pas débouché sur une proposition... Depuis le début c'est moi qui choisit ma boîte et pas l'inverse :(

Après les 3 premières années j'ai trimé comme un enculé le temps de me faire un nom, mais sans vouloir avoir un discours de vieux con, quand je vois les juniors arriver, c'est clairement quelque chose qui se perd !

Avenir_Doute
2024-03-02 18:17:34

Le 02 mars 2024 à 18:10:38 :

Le 02 mars 2024 à 18:08:38 :

Le 02 mars 2024 à 18:04:05 :
Clairement pas

Les recruteurs ont toujours la hantise des arrêts grossesses, maternité, et congés enfants malades

En plus de ça, même si ça a progressé, les femmes sont quand même un chouilla moins payées à jobs et exp équivalentes

Si des femmes vous passent devant, c'est clairement issu de vos entretiens ou de votre réputation sur le marché (à exp équivalente encore une fois). Il faut arrêter de se chercher des excuses, qui en plus, sont à l'inverse de la réalité.

Je parlerai de mon cas. Bien-sûr il y aurait 1000 facteurs qui pourrait expliquer cela.

Mais dans mon exemple, on sortait de la même école, on avait le même nombre d’expérience (que des stages mais bref on sortait d'école quoi), même poste, sauf le stage ouvrier.

J'avais pensé à demander des lettres de reco, elle non. Pourtant sur le marché elle était beaucoup plus demandée que moi, donc même avant tout entretien elle était déjà plus sollicitée que moi :(

Réputation, bouche à oreille, page linkedin... Comme ça c'est difficile de savoir où est la cause, mais une femme n'a objectivement aucune raison d'être plus demandée pour les raisons déjà citées

T'es dans quelle branche ?

Électronique/informatique industrielle

Zou0tout
2024-03-02 18:23:36

En tout cas, on préférera une Célestine à un Célestin.https://image.noelshack.com/fichiers/2021/14/6/1618066552-ahiconsanguin.png

Avenir_Doute
2024-03-02 18:25:41

Le 02 mars 2024 à 18:17:02 :
Après au delà de la concurrence homme/femme, je reste surpris qu'en ayant fait des études dignes de ce nom vous ayez des refus...

Je suis, certes, dans un secteur qui n'est pas souvent en difficulté, mais quand même... Je n'ai jamais eu d'entretien qui n'ai pas débouché sur une proposition... Depuis le début c'est moi qui choisit ma boîte et pas l'inverse :(

Après les 3 premières années j'ai trimé comme un enculé le temps de me faire un nom, mais sans vouloir avoir un discours de vieux con, quand je vois les juniors arriver, c'est clairement quelque chose qui se perd !

Je galère pas à trouver du travail, mais je constate que les femmes autour de moi sont encore plus sollicitées

Achard
2024-03-02 18:26:51

Le problème c'est que les femmes sont absentes dans les travaux manuels. Du coup, il faut compenser ailleurs.

CatNap
2024-03-02 18:28:20

Ca dépend

Si elle est mignonne et que ça peut être un avantage dans l'entreprise (genre les métiers quand on est en contact avec les clients), oui

Mais si c'est pour un job de bureau par exemple, non, un patron a pas envie d'une grognasse qui va l'emmerder avec des congés maternité dès qu'elle sera en cloque ou qui va prendre des congés menstruels

Avenir_Doute
2024-03-02 18:29:18

Le 02 mars 2024 à 18:26:51 :
Le problème c'est que les femmes sont absentes dans les travaux manuels. Du coup, il faut compenser ailleurs.

Elles ont tout le tertiaire pour elles
Maintenant, même des métiers jugés masculin à l'époque sont féminisée.

Le droit :d) féminin
Médecine :d) féminin
Marketing :d) féminin
Biologie/Physique :d) féminin

ApotreBabyProut
2024-03-02 18:33:35

Aujourd'hui ça s'équilibre entre les patrons abreuvés au wokisme et les vieux réac qui ont la flemme d'assumer le congé maternité

Mais quoiqu'il en soit j'ai l'impression que dans la FP c'est favorable aux femmes, alors que dans les entreprises privés c'est favorable aux hommes :(

Arbrevert87
2024-03-02 19:26:58

Le 02 mars 2024 à 18:29:18 :

Le 02 mars 2024 à 18:26:51 :
Le problème c'est que les femmes sont absentes dans les travaux manuels. Du coup, il faut compenser ailleurs.

Elles ont tout le tertiaire pour elles
Maintenant, même des métiers jugés masculin à l'époque sont féminisée.

Le droit :d) féminin
Médecine :d) féminin
Marketing :d) féminin
Biologie/Physique :d) féminin

Ben le souci c'est le sexisme qui existe encore dans les métiers manuels j'en ai été victime donc non embauche cause sexisme.

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