[12:00:49] <metaelcano2>
Le 21 mars 2023 à 11:57:17 :
[11:54:30] <metaelcano2>
Le 21 mars 2023 à 11:51:25 :
[11:49:55] <metaelcano2>
> Le 21 mars 2023 à 11:48:11 :
>>[11:44:52] <metaelcano2>
> >> Le 21 mars 2023 à 11:42:46 :
> >>Mais le salarié rapporte le double au patron
> >
> >Tu as une entreprise je suppose?
> >Bien évidemment que non
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png >
> Il a raison sinon ce serait pas viable, mais on pourrait gagner plus et le patron aussi
T'es au courant que des entreprises coulent le desco? Yen a des dizaines de milliers qui font faillites chaque année
Bordel le niveau de ce forumhttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png Comme partout dans le monde même dans les pays avec une fiscalité faible je vois pas le rapport le desco
Oh bordel,
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png
Si l'entreprise fait faillite c'est bien que ya un problème de viabilité, donc que le salarié n'est pas viable
D'ailleurs dans beaucoup d'entreprises il y a des salariés qui ne sont pas viables et qui sont compensés par d'autres, soit par leur incompétence soit parce que c'est un métier qui ne produit pas mais est nécessaire a cause de certaines situations ou lois.La viabilité est pas lié au coût du salarié pour l entreprise c est ça que tu comprend pas . Si c est que ça alors l entreprise réduit sa masse salariale
Tu troll ou tu as vraiment 0 notion d'économie ?
C'est pas possible j'ai explosé lahttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png
Tes arguments
Si on te relis si une entreprise est pas viable c est parce que les employés sont pas viables ( je te cite ) tu réalises un peu les conneries que tu lâches oklm
Après faut savoir qu'en moyenne un salarié rapporte beaucoup beaucoup plus que ce qu'il coûte, je dis bien en moyenne, y a des entreprises où il rapporte à peine plus que ce qu'il coute, surtout pour les entreprises 100% françaises.
D'ailleurs la productivité des entreprises a explosé en 40 ans sans que les salaires suivent ce gain de productivité, ça alimente juste la fracture entre riche et pauvre. La faute surtout à la mondialisation et aux travailleurs sous payés de l'autre coté du monde, à ça on ajoute l'automatisation, les paradis fiscaux, etc,...
Le 21 mars 2023 à 11:56:50 :
Le 21 mars 2023 à 11:42:46 :
Mais le salarié rapporte le double au patronUn employé payé au smic généralement ne rapporte rien ou quasi, le plus souvent ce n'est même pas rentable.
Mais n'importe quoi toi
Si en employé n'est pas rentable tu l'embauche pas enfaite
Un employé rapport forcément de la thune à son patron, un technicien itinérant en une à 2 intervention il a dejà rapporter à sa boite son salaire pour le mois
Go travailller une fois dans votre vie avant de parler
[12:04:59] <jahtaryy>
Le 21 mars 2023 à 11:56:50 :
Le 21 mars 2023 à 11:42:46 :
Mais le salarié rapporte le double au patronUn employé payé au smic généralement ne rapporte rien ou quasi, le plus souvent ce n'est même pas rentable.
Mais n'importe quoi toi
Si en employé n'est pas rentable tu l'embauche pas enfaite
Un employé rapport forcément de la thune à son patron, un technicien itinérant en une à 2 intervention il a dejà rapporter à sa boite son salaire pour le moisGo travailller une fois dans votre vie avant de parler
Laisse tomber , sur le forum il pense qu on est embauché par gentillesse qu on coûte même plus chère a l entreprise que si on était pas là
Le 21 mars 2023 à 12:03:12 :
[12:00:49] <metaelcano2>
Le 21 mars 2023 à 11:57:17 :
[11:54:30] <metaelcano2>
Le 21 mars 2023 à 11:51:25 :
>[11:49:55] <metaelcano2>
>> Le 21 mars 2023 à 11:48:11 :
>>>[11:44:52] <metaelcano2>
>> >> Le 21 mars 2023 à 11:42:46 :
>> >>Mais le salarié rapporte le double au patron
>> >
>> >Tu as une entreprise je suppose?
>> >Bien évidemment que non
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png >>
>> Il a raison sinon ce serait pas viable, mais on pourrait gagner plus et le patron aussi
>
>T'es au courant que des entreprises coulent le desco? Yen a des dizaines de milliers qui font faillites chaque année
>Bordel le niveau de ce forum
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png Comme partout dans le monde même dans les pays avec une fiscalité faible je vois pas le rapport le desco
Oh bordel,
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png
Si l'entreprise fait faillite c'est bien que ya un problème de viabilité, donc que le salarié n'est pas viable
D'ailleurs dans beaucoup d'entreprises il y a des salariés qui ne sont pas viables et qui sont compensés par d'autres, soit par leur incompétence soit parce que c'est un métier qui ne produit pas mais est nécessaire a cause de certaines situations ou lois.La viabilité est pas lié au coût du salarié pour l entreprise c est ça que tu comprend pas . Si c est que ça alors l entreprise réduit sa masse salariale
Tu troll ou tu as vraiment 0 notion d'économie ?
C'est pas possible j'ai explosé lahttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png Tes arguments
Si on te relis si une entreprise est pas viable c est parce que les employés sont pas viables ( je te cite ) tu réalises un peu les conneries que tu lâches oklm
Ah ouais niveau 0
Tu as de la chance c'est carême,
Bon alors les salaires sont une dépense pour l'entreprise, si les dépenses sont plus élèves que les bénéfices alors l'entreprise n'est pas viable.
Prenons un exemple, pour que ce soit plus facile pour toi.
Mon entreprise réalisé 20k de bénéfice, j'ai 23k de dépenses, charges dont salaire
Mon entreprise n'est pas viable
Si je baisse les salaires(impossible mais je théorise) alors je peux descendre les dépenses en dessous de 20k et être donc dans le positif,
a noté que j'ai toujours pas de quoi me verser un salaire
Ensuite licencier(réduire sa masse salariale comme tu dis) tu oublies, on est en France, c'est impossible a moins de vouloir payer 20k lors d'un procès ou d'être une multinationale
De rien surtout
Le 21 mars 2023 à 12:02:43 :
Je ne plains pas les patronsPour la majorité ce sont des enculés qui te baiseront la gueule quand ils en auront l'occasion même quand tu as toujours été réglo avec eux
Je suis déjà redpill comme on dit
t'es redpill rien du tout, t'es juste aigri
Je suis patron (petite boite no fake), je confirme les dires de l'op
On est une petite boite et je bosse comme un chien, je me considére comme une pute de l'état et je pense bientôt me barrer de ce pays
Ce qu'il faut savoir et que plus vous éloignez du smic plus les charges augmentent en proportion. Donc si tu veux augmenter tes salariés t'es baisé
La prime macron defiscalisé et le seul truc de bien qu'a fait macron, elle me permet de filer 2000 euros en plus annuel, sans charge et sans engagement alors que si j'augmente les salaires et que l'entreprise à un passage à vide, je suis cuit
J'ai pas le temps de rentrer dans les détails mais clairement la France n'aiment pas les tpe/pme, elle aiment les grandes boites qui ont le pouvoir de corruption
Le 21 mars 2023 à 12:09:13 :
Le 21 mars 2023 à 12:03:12 :
[12:00:49] <metaelcano2>
Le 21 mars 2023 à 11:57:17 :
[11:54:30] <metaelcano2>
> Le 21 mars 2023 à 11:51:25 :
>>[11:49:55] <metaelcano2>
> >> Le 21 mars 2023 à 11:48:11 :
> >>>[11:44:52] <metaelcano2>
> >> >> Le 21 mars 2023 à 11:42:46 :
> >> >>Mais le salarié rapporte le double au patron
> >> >
> >> >Tu as une entreprise je suppose?
> >> >Bien évidemment que non
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png > >>
> >> Il a raison sinon ce serait pas viable, mais on pourrait gagner plus et le patron aussi
> >
> >T'es au courant que des entreprises coulent le desco? Yen a des dizaines de milliers qui font faillites chaque année
> >Bordel le niveau de ce forum
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png >
> Comme partout dans le monde même dans les pays avec une fiscalité faible je vois pas le rapport le desco
Oh bordel,
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png
Si l'entreprise fait faillite c'est bien que ya un problème de viabilité, donc que le salarié n'est pas viable
D'ailleurs dans beaucoup d'entreprises il y a des salariés qui ne sont pas viables et qui sont compensés par d'autres, soit par leur incompétence soit parce que c'est un métier qui ne produit pas mais est nécessaire a cause de certaines situations ou lois.La viabilité est pas lié au coût du salarié pour l entreprise c est ça que tu comprend pas . Si c est que ça alors l entreprise réduit sa masse salariale
Tu troll ou tu as vraiment 0 notion d'économie ?
C'est pas possible j'ai explosé lahttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png Tes arguments
Si on te relis si une entreprise est pas viable c est parce que les employés sont pas viables ( je te cite ) tu réalises un peu les conneries que tu lâches oklm
Ah ouais niveau 0
Tu as de la chance c'est carême,Bon alors les salaires sont une dépense pour l'entreprise, si les dépenses sont plus élèves que les bénéfices alors l'entreprise n'est pas viable.
Prenons un exemple, pour que ce soit plus facile pour toi.
Mon entreprise réalisé 20k de bénéfice, j'ai 23k de dépenses, charges dont salaire
Mon entreprise n'est pas viable
Si je baisse les salaires(impossible mais je théorise) alors je peux descendre les dépenses en dessous de 20k et être donc dans le positif,
a noté que j'ai toujours pas de quoi me verser un salaire
Ensuite licencier(réduire sa masse salariale comme tu dis) tu oublies, on est en France, c'est impossible a moins de vouloir payer 20k lors d'un procès ou d'être une multinationaleDe rien surtout
Déjà tu sais pas faire la différence entre bénéfice et chiffre d'affaire
Les bénéfice c'est ce qu'il reste une fois toute les cotisation, salaire, etc, sont payé
Donc si tu as faits 20k bénéfice et que tes dépense c'est 23k c'est que ton chiffre d'affaire est de minimum 43k
Le 21 mars 2023 à 12:04:59 :
Le 21 mars 2023 à 11:56:50 :
Le 21 mars 2023 à 11:42:46 :
Mais le salarié rapporte le double au patronUn employé payé au smic généralement ne rapporte rien ou quasi, le plus souvent ce n'est même pas rentable.
Mais n'importe quoi toi
Si en employé n'est pas rentable tu l'embauche pas enfaite
Un employé rapport forcément de la thune à son patron, un technicien itinérant en une à 2 intervention il a dejà rapporter à sa boite son salaire pour le moisGo travailller une fois dans votre vie avant de parler
non tu y connais juste absolument rien en entreprennariat
C'est bien plus complexe
J'ai pas le temps de rentrer dans les détails, il y aurait trop à dire mais par exemple
-tu peux avoir de la saisonnalité dans l'entreprise mais tu dois salarier tes salariés à l'année pour ne pas perdre la compétence
-plein de poste ne rapportent rien mais sont obligatoire comme comptable ou rh
Le 21 mars 2023 à 12:11:14 :
Le 21 mars 2023 à 12:09:13 :
Le 21 mars 2023 à 12:03:12 :
[12:00:49] <metaelcano2>
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>> Le 21 mars 2023 à 11:51:25 :
>>>[11:49:55] <metaelcano2>
>> >> Le 21 mars 2023 à 11:48:11 :
>> >>>[11:44:52] <metaelcano2>
>> >> >> Le 21 mars 2023 à 11:42:46 :
>> >> >>Mais le salarié rapporte le double au patron
>> >> >
>> >> >Tu as une entreprise je suppose?
>> >> >Bien évidemment que non
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png >> >>
>> >> Il a raison sinon ce serait pas viable, mais on pourrait gagner plus et le patron aussi
>> >
>> >T'es au courant que des entreprises coulent le desco? Yen a des dizaines de milliers qui font faillites chaque année
>> >Bordel le niveau de ce forum
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png >>
>> Comme partout dans le monde même dans les pays avec une fiscalité faible je vois pas le rapport le desco
>
>Oh bordel,
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png >Si l'entreprise fait faillite c'est bien que ya un problème de viabilité, donc que le salarié n'est pas viable
>D'ailleurs dans beaucoup d'entreprises il y a des salariés qui ne sont pas viables et qui sont compensés par d'autres, soit par leur incompétence soit parce que c'est un métier qui ne produit pas mais est nécessaire a cause de certaines situations ou lois.
La viabilité est pas lié au coût du salarié pour l entreprise c est ça que tu comprend pas . Si c est que ça alors l entreprise réduit sa masse salariale
Tu troll ou tu as vraiment 0 notion d'économie ?
C'est pas possible j'ai explosé lahttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png Tes arguments
Si on te relis si une entreprise est pas viable c est parce que les employés sont pas viables ( je te cite ) tu réalises un peu les conneries que tu lâches oklm
Ah ouais niveau 0
Tu as de la chance c'est carême,Bon alors les salaires sont une dépense pour l'entreprise, si les dépenses sont plus élèves que les bénéfices alors l'entreprise n'est pas viable.
Prenons un exemple, pour que ce soit plus facile pour toi.
Mon entreprise réalisé 20k de bénéfice, j'ai 23k de dépenses, charges dont salaire
Mon entreprise n'est pas viable
Si je baisse les salaires(impossible mais je théorise) alors je peux descendre les dépenses en dessous de 20k et être donc dans le positif,
a noté que j'ai toujours pas de quoi me verser un salaire
Ensuite licencier(réduire sa masse salariale comme tu dis) tu oublies, on est en France, c'est impossible a moins de vouloir payer 20k lors d'un procès ou d'être une multinationaleDe rien surtout
Déjà tu sais pas faire la différence entre bénéfice et chiffre d'affaire
Les bénéfice c'est ce qu'il reste une fois toute les cotisation, salaire, etc, sont payé
Donc si tu as faits 20k bénéfice et que tes dépense c'est 23k c'est que ton chiffre d'affaire est de minimum 43k
C'est bien professeur, tu as parfaitement compris mon propos simplifié
Et en rien invalidé la chose
Merci de ta pertinence, quand je dis des choses simples même un low le comprend, je vais pas parler de produit, VA ou CA a des mecs avec 0 notion d'économie
Le 21 mars 2023 à 12:15:37 :
Le 21 mars 2023 à 12:11:14 :
Le 21 mars 2023 à 12:09:13 :
Le 21 mars 2023 à 12:03:12 :
[12:00:49] <metaelcano2>
> Le 21 mars 2023 à 11:57:17 :
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> >> Le 21 mars 2023 à 11:51:25 :
> >>>[11:49:55] <metaelcano2>
> >> >> Le 21 mars 2023 à 11:48:11 :
> >> >>>[11:44:52] <metaelcano2>
> >> >> >> Le 21 mars 2023 à 11:42:46 :
> >> >> >>Mais le salarié rapporte le double au patron
> >> >> >
> >> >> >Tu as une entreprise je suppose?
> >> >> >Bien évidemment que non
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png > >> >>
> >> >> Il a raison sinon ce serait pas viable, mais on pourrait gagner plus et le patron aussi
> >> >
> >> >T'es au courant que des entreprises coulent le desco? Yen a des dizaines de milliers qui font faillites chaque année
> >> >Bordel le niveau de ce forum
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png > >>
> >> Comme partout dans le monde même dans les pays avec une fiscalité faible je vois pas le rapport le desco
> >
> >Oh bordel,
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png > >Si l'entreprise fait faillite c'est bien que ya un problème de viabilité, donc que le salarié n'est pas viable
> >D'ailleurs dans beaucoup d'entreprises il y a des salariés qui ne sont pas viables et qui sont compensés par d'autres, soit par leur incompétence soit parce que c'est un métier qui ne produit pas mais est nécessaire a cause de certaines situations ou lois.
>
> La viabilité est pas lié au coût du salarié pour l entreprise c est ça que tu comprend pas . Si c est que ça alors l entreprise réduit sa masse salariale
Tu troll ou tu as vraiment 0 notion d'économie ?
C'est pas possible j'ai explosé lahttps://image.noelshack.com/fichiers/2021/28/5/1626440613-anyabrure.png Tes arguments
Si on te relis si une entreprise est pas viable c est parce que les employés sont pas viables ( je te cite ) tu réalises un peu les conneries que tu lâches oklm
Ah ouais niveau 0
Tu as de la chance c'est carême,Bon alors les salaires sont une dépense pour l'entreprise, si les dépenses sont plus élèves que les bénéfices alors l'entreprise n'est pas viable.
Prenons un exemple, pour que ce soit plus facile pour toi.
Mon entreprise réalisé 20k de bénéfice, j'ai 23k de dépenses, charges dont salaire
Mon entreprise n'est pas viable
Si je baisse les salaires(impossible mais je théorise) alors je peux descendre les dépenses en dessous de 20k et être donc dans le positif,
a noté que j'ai toujours pas de quoi me verser un salaire
Ensuite licencier(réduire sa masse salariale comme tu dis) tu oublies, on est en France, c'est impossible a moins de vouloir payer 20k lors d'un procès ou d'être une multinationaleDe rien surtout
Déjà tu sais pas faire la différence entre bénéfice et chiffre d'affaire
Les bénéfice c'est ce qu'il reste une fois toute les cotisation, salaire, etc, sont payé
Donc si tu as faits 20k bénéfice et que tes dépense c'est 23k c'est que ton chiffre d'affaire est de minimum 43kC'est bien professeur, tu as parfaitement compris mon propos simplifié
Et en rien invalidé la chose
Merci de ta pertinence, quand je dis des choses simples même un low le comprend, je vais pas parler de produit, VA ou CA a des mecs avec 0 notion d'économie
Oui j'ai très bien compris que tu n'y comprenais rien et que tu parle de chose que tu connais pas
Le 21 mars 2023 à 12:10:20 :
Le 21 mars 2023 à 12:02:43 :
Je ne plains pas les patronsPour la majorité ce sont des enculés qui te baiseront la gueule quand ils en auront l'occasion même quand tu as toujours été réglo avec eux
Je suis déjà redpill comme on dit
t'es redpill rien du tout, t'es juste aigri
Je suis patron (petite boite no fake), je confirme les dires de l'op
On est une petite boite et je bosse comme un chien, je me considére comme une pute de l'état et je pense bientôt me barrer de ce pays
Ce qu'il faut savoir et que plus vous éloignez du smic plus les charges augmentent en proportion. Donc si tu veux augmenter tes salariés t'es baisé
La prime macron defiscalisé et le seul truc de bien qu'a fait macron, elle me permet de filer 2000 euros en plus annuel, sans charge et sans engagement alors que si j'augmente les salaires et que l'entreprise à un passage à vide, je suis cuit
J'ai pas le temps de rentrer dans les détails mais clairement la France n'aiment pas les tpe/pme, elle aiment les grandes boites qui ont le pouvoir de corruption
Quand t'as toujours été réglo et que ton patron te refuse une rupture conventionnelle à 400 euros (1 an d'ancienneté à mi-temps au SMIC) alors que tu lui proposes carrément de la lui rendre, tu as de quoi l'avoir mauvaise
Je lui ai même proposé un licenciement arrangé pour faute grave et ce fdp n'a rien voulu savoir
Et le pire c'est qu'il a toujours fait le faux gentil en mode "gneugneu j'ai été salarié avant, je sais ce que c'est de tomber sur des patrons cons du coup j'évite d'être comme eux"
La blague
Le 21 mars 2023 à 12:10:20 :
Le 21 mars 2023 à 12:02:43 :
Je ne plains pas les patronsPour la majorité ce sont des enculés qui te baiseront la gueule quand ils en auront l'occasion même quand tu as toujours été réglo avec eux
Je suis déjà redpill comme on dit
t'es redpill rien du tout, t'es juste aigri
Je suis patron (petite boite no fake), je confirme les dires de l'op
On est une petite boite et je bosse comme un chien, je me considére comme une pute de l'état et je pense bientôt me barrer de ce pays
Ce qu'il faut savoir et que plus vous éloignez du smic plus les charges augmentent en proportion. Donc si tu veux augmenter tes salariés t'es baisé
La prime macron defiscalisé et le seul truc de bien qu'a fait macron, elle me permet de filer 2000 euros en plus annuel, sans charge et sans engagement alors que si j'augmente les salaires et que l'entreprise à un passage à vide, je suis cuit
J'ai pas le temps de rentrer dans les détails mais clairement la France n'aiment pas les tpe/pme, elle aiment les grandes boites qui ont le pouvoir de corruption
ayaa la france
la gauche : les patrons sont tous riches la fiscalité et les normes c'est rien
also la gauche : que des fonctionnaires, bull shit job salariés, aucun entrepreneur
Tu prend pas en compte le super Brut mais juste le brut
Un smic a 1300 euros coûte 2200 euros au patron
Enfin un smicard gagne 2200 euros en réalité mais le gouvernement prend de l'argent directement et laisse 1300 euros a l'employé sur son salaire de 2200 euros
URSSEDFRANCED
Le 21 mars 2023 à 11:42:46 :
Mais le salarié rapporte le double au patron
Le triple et c'est un minimum pour la bonne santé économique de l'entreprise
Le 21 mars 2023 à 12:34:15 :
Tu prend pas en compte le super Brut mais juste le brutUn smic a 1300 euros coûte 2200 euros au patron
si c'est le super brut
après ça peut couter plus de 1800 euros si le smicard travaille dans un secteur avec un taux de cotisations santé plus élevé à cause des risques et s'il travaille dans une grande entreprise
Le 21 mars 2023 à 12:35:33 :
Imagine, on pourrait avoir des salaires americains?
mé ya pa la sécu gratuite
Après un salaire, c'est une charge.
Et une charge, ça permet de le déduire sur les taxes du résultat net entreprise.
Au même titre qu'une voiture de fonction.
Il y a plein d'optimisations comme ça, faut être un low QI attardé pour payer plein pot toutes les taxes