[ALERTE] ARRÊTS MALADIE à RALLONGE, le gouvernement va ENFIN s'attaquer aux FONCTIONNAIRES
Le 10 novembre 2024 à 12:02:01 :
Le 10 novembre 2024 à 12:00:00 :
Le 10 novembre 2024 à 11:58:39 :
Le 10 novembre 2024 à 11:55:38 :
Le 10 novembre 2024 à 11:54:47 :
> Le 10 novembre 2024 à 11:54:04 :
>> Le 10 novembre 2024 à 11:51:47 :
> >> Le 10 novembre 2024 à 11:50:23 :
> > >> Les fonctionnaires qui comprennent pas que si dans le privé t'essaye de faire greve tu te fais tej et remplacé la semaine suivante
> > >
> > > Oui, c'est bien connu, les grèves chez Schneider, EDF, Arkema, Free, Orange, Airbus etc... ont donné suite à 15k licenciements dès le lendemain.
> > >
> > > Sombre golem que tu es
> >
> > EDF, Orange etc tout ca ont gardé leur héritage de fonctionnaire
>
> Ils ont jamais été fonctionnaires
https://image.noelshack.com/fichiers/2016/24/1466366197-risitas10.png >
> Ton niveau d'inculture
Oui France Telecom c'etait une boite 100% privée
Putain et après ca vient traiter d'inculte
Ils n'étaient pas fonctionnaires à France Telecom.
C'est pas parce qu'une entreprise appartient à l'état que tu es fonctionnaire.
Tu devrais apprendre ce qu'est un fonctionnaire
Ton niveau d'inculture bis
Et le pire c'est que tu te prends pour un intelligent, putain ton niveau, tu mérites même pas le RSA
Pour le coup il a raison : il y avait des fonctionnaires à France Télécom/ la Poste.
Ces gens ont du choisir entre statut de fonctionnaire et droit privé quand ça a été privatisé.FT était une SA en 96, il a jamais connu FT avec des fonctionnaires ce golem, ils avaient un statut mais pas fonctionnaires.
Comme EDF et SNCF
Khey, je t'assure que tu te goures.
C'est de l'histoire du droit.
Tiens si ça t'intéresse : https://www.legifrance.gouv.fr/codes/texte_lc/JORFTEXT000000716493/2024-11-10/
L'entreprise France Télécom est soumise aux dispositions législatives applicables aux sociétés anonymes dans la mesure où elles ne sont pas contraires à la présente loi.
C'était une SA avec un statut particulier comme EDF/SNCF mais exactement comme EADS.
Faut arrêter de dire que les salariés de ces boites étaient/sont fonctionnaires car c'est faux.
Le 10 novembre 2024 à 11:53:37 :
Le 10 novembre 2024 à 11:53:02 :
Le 10 novembre 2024 à 11:51:52 :
Le 10 novembre 2024 à 11:50:23 :
Les fonctionnaires qui comprennent pas que si dans le privé t'essaye de faire greve tu te fais tej et remplacé la semaine suivante
Oui, c'est bien connu, les grèves chez Schneider, EDF, Arkema, Free, Orange etc... ont donné suite à 15k licenciements dès le lendemain.
Sombre golem que tu es
C'est ce que je dis plus haut, ça dépend des secteurs... il y a pas mal d'entreprises où ça rigole pas... ils savent c'est quoi un rapport de force et ils sont super bien organisés.
Si vous avez l'opportunité d'aller dans ce genre de boîtes, foncez
Et les boites qui ne sont pas syndiqué parce qu'elles n'atteignent pas la masse salariale, ils font comment pour faire greve?
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520256134-risitasue2.png
Avant je bossais dans une boite ou la patron fractionnait chaque secteurs, genre les bureaux c'etait considéré comme une autre boite, la production aussi, l'atelier de préparation de commandes aussi
Tout ca pour ne pas dépasser le nombres d'employés et devoir avoir un CSE et syndicat, c'est dégueulasse mais visiblement c'est légal
Le 10 novembre 2024 à 12:04:52 Larcheveque a écrit :
Le 10 novembre 2024 à 12:02:01 :
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>> Le 10 novembre 2024 à 11:54:04 :
> >> Le 10 novembre 2024 à 11:51:47 :
> > >> Le 10 novembre 2024 à 11:50:23 :
> > > >> Les fonctionnaires qui comprennent pas que si dans le privé t'essaye de faire greve tu te fais tej et remplacé la semaine suivante
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> > > > Oui, c'est bien connu, les grèves chez Schneider, EDF, Arkema, Free, Orange, Airbus etc... ont donné suite à 15k licenciements dès le lendemain.
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> > > > Sombre golem que tu es
> > >
> > > EDF, Orange etc tout ca ont gardé leur héritage de fonctionnaire
> >
> > Ils ont jamais été fonctionnaires
https://image.noelshack.com/fichiers/2016/24/1466366197-risitas10.png > >
> > Ton niveau d'inculture
>
> Oui France Telecom c'etait une boite 100% privée
>
> Putain et après ca vient traiter d'inculte
Ils n'étaient pas fonctionnaires à France Telecom.
C'est pas parce qu'une entreprise appartient à l'état que tu es fonctionnaire.
Tu devrais apprendre ce qu'est un fonctionnaire
Ton niveau d'inculture bis
Et le pire c'est que tu te prends pour un intelligent, putain ton niveau, tu mérites même pas le RSA
Pour le coup il a raison : il y avait des fonctionnaires à France Télécom/ la Poste.
Ces gens ont du choisir entre statut de fonctionnaire et droit privé quand ça a été privatisé.FT était une SA en 96, il a jamais connu FT avec des fonctionnaires ce golem, ils avaient un statut mais pas fonctionnaires.
Comme EDF et SNCF
Khey, je t'assure que tu te goures.
C'est de l'histoire du droit.
Tiens si ça t'intéresse : https://www.legifrance.gouv.fr/codes/texte_lc/JORFTEXT000000716493/2024-11-10/L'entreprise France Télécom est soumise aux dispositions législatives applicables aux sociétés anonymes dans la mesure où elles ne sont pas contraires à la présente loi.
C'était une SA avec un statut particulier comme EDF/SNCF mais exactement comme EADS.
Faut arrêter de dire que les salariés de ces boites étaient/sont fonctionnaires car c'est faux.
Ok, tu as raison. C'était des fonctionnaires pas fonctionnaires.
Pas de soucis khey.
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> Les fonctionnaires qui comprennent pas que si dans le privé t'essaye de faire greve tu te fais tej et remplacé la semaine suivante
Oui, c'est bien connu, les grèves chez Schneider, EDF, Arkema, Free, Orange etc... ont donné suite à 15k licenciements dès le lendemain.
Sombre golem que tu es
C'est ce que je dis plus haut, ça dépend des secteurs... il y a pas mal d'entreprises où ça rigole pas... ils savent c'est quoi un rapport de force et ils sont super bien organisés.
Si vous avez l'opportunité d'aller dans ce genre de boîtes, foncez
Et les boites qui ne sont pas syndiqué parce qu'elles n'atteignent pas la masse salariale, ils font comment pour faire greve?
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520256134-risitasue2.png Avant je bossais dans une boite ou la patron fractionnait chaque secteurs, genre les bureaux c'etait considéré comme une autre boite, la production aussi, l'atelier de préparation de commandes aussi
Tout ca pour ne pas dépasser le nombres d'employés et devoir avoir un CSE et syndicat, c'est dégueulasse mais visiblement c'est légal
https://image.noelshack.com/fichiers/2017/39/3/1506524542-ruth-perplexev2.png
Ahi, eux ce sont vraiment les pires... parfois ils font même ça pour pas payer la prime de participation quand t'atteint 50 salariés si c'est toujours le bon nombre.
J'en avais même vu certains qui... tiens-toi bien... pour pas passer des gens en CDI trop vite, ils les reprenaient en CDD sous l'intitulé d'une filiale et en changeant un peu le titre du poste mais la personne faisait EXACTEMENT la même chose, même poste dans même équipe sauf qu'elle repartait pour plusieurs CDD/périodes d'essai
Force à eux et le temps que ça emmerde les droitardés, je m'en réjouis 
Le 10 novembre 2024 à 12:09:37 :
Force à eux et le temps que ça emmerde les droitardés, je m'en réjouis
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> Le 10 novembre 2024 à 11:50:23 :
>> Les fonctionnaires qui comprennent pas que si dans le privé t'essaye de faire greve tu te fais tej et remplacé la semaine suivante
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> Oui, c'est bien connu, les grèves chez Schneider, EDF, Arkema, Free, Orange etc... ont donné suite à 15k licenciements dès le lendemain.
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> Sombre golem que tu es
C'est ce que je dis plus haut, ça dépend des secteurs... il y a pas mal d'entreprises où ça rigole pas... ils savent c'est quoi un rapport de force et ils sont super bien organisés.
Si vous avez l'opportunité d'aller dans ce genre de boîtes, foncez
Et les boites qui ne sont pas syndiqué parce qu'elles n'atteignent pas la masse salariale, ils font comment pour faire greve?
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520256134-risitasue2.png Avant je bossais dans une boite ou la patron fractionnait chaque secteurs, genre les bureaux c'etait considéré comme une autre boite, la production aussi, l'atelier de préparation de commandes aussi
Tout ca pour ne pas dépasser le nombres d'employés et devoir avoir un CSE et syndicat, c'est dégueulasse mais visiblement c'est légal
https://image.noelshack.com/fichiers/2017/39/3/1506524542-ruth-perplexev2.png Ahi, eux ce sont vraiment les pires... parfois ils font même ça pour pas payer la prime de participation quand t'atteint 50 salariés si c'est toujours le bon nombre.
J'en avais même vu certains qui... tiens-toi bien... pour pas passer des gens en CDI trop vite, ils les reprenaient en CDD sous l'intitulé d'une filiale et en changeant un peu le titre du poste mais la personne faisait EXACTEMENT la même chose, même poste dans même équipe sauf qu'elle repartait pour plusieurs CDD/périodes d'essaihttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520256134-risitasue2.png
Ma boite fait ça ahi.
C'est littéralement du delit de marchandage mais tu peux rien faire contre ça en presta
donc si on est absent durant seulement une journée on se prend trois jours de carence ? 
c'est cool, bah si je dois être absent et que ça justifie 24h je demanderai à mon médecin de me mettre 3 jours puisque de toute façon je serai pas payé ;)
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> Le 10 novembre 2024 à 11:50:23 :
>> Les fonctionnaires qui comprennent pas que si dans le privé t'essaye de faire greve tu te fais tej et remplacé la semaine suivante
>
> Oui, c'est bien connu, les grèves chez Schneider, EDF, Arkema, Free, Orange etc... ont donné suite à 15k licenciements dès le lendemain.
>
> Sombre golem que tu es
C'est ce que je dis plus haut, ça dépend des secteurs... il y a pas mal d'entreprises où ça rigole pas... ils savent c'est quoi un rapport de force et ils sont super bien organisés.
Si vous avez l'opportunité d'aller dans ce genre de boîtes, foncez
Et les boites qui ne sont pas syndiqué parce qu'elles n'atteignent pas la masse salariale, ils font comment pour faire greve?
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520256134-risitasue2.png Avant je bossais dans une boite ou la patron fractionnait chaque secteurs, genre les bureaux c'etait considéré comme une autre boite, la production aussi, l'atelier de préparation de commandes aussi
Tout ca pour ne pas dépasser le nombres d'employés et devoir avoir un CSE et syndicat, c'est dégueulasse mais visiblement c'est légal
https://image.noelshack.com/fichiers/2017/39/3/1506524542-ruth-perplexev2.png Ahi, eux ce sont vraiment les pires... parfois ils font même ça pour pas payer la prime de participation quand t'atteint 50 salariés si c'est toujours le bon nombre.
J'en avais même vu certains qui... tiens-toi bien... pour pas passer des gens en CDI trop vite, ils les reprenaient en CDD sous l'intitulé d'une filiale et en changeant un peu le titre du poste mais la personne faisait EXACTEMENT la même chose, même poste dans même équipe sauf qu'elle repartait pour plusieurs CDD/périodes d'essaihttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520256134-risitasue2.png
Et après t'as des branleurs de la FP qui pensent que dans ce genre de boite faire greve est un droit
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Le 10 novembre 2024 à 11:58:39 :
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>> Le 10 novembre 2024 à 11:54:04 :
> >> Le 10 novembre 2024 à 11:51:47 :
> > >> Le 10 novembre 2024 à 11:50:23 :
> > > >> Les fonctionnaires qui comprennent pas que si dans le privé t'essaye de faire greve tu te fais tej et remplacé la semaine suivante
> > > >
> > > > Oui, c'est bien connu, les grèves chez Schneider, EDF, Arkema, Free, Orange, Airbus etc... ont donné suite à 15k licenciements dès le lendemain.
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> > > > Sombre golem que tu es
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> > > EDF, Orange etc tout ca ont gardé leur héritage de fonctionnaire
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> > Ils ont jamais été fonctionnaires
https://image.noelshack.com/fichiers/2016/24/1466366197-risitas10.png > >
> > Ton niveau d'inculture
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> Oui France Telecom c'etait une boite 100% privée
>
> Putain et après ca vient traiter d'inculte
Ils n'étaient pas fonctionnaires à France Telecom.
C'est pas parce qu'une entreprise appartient à l'état que tu es fonctionnaire.
Tu devrais apprendre ce qu'est un fonctionnaire
Ton niveau d'inculture bis
Et le pire c'est que tu te prends pour un intelligent, putain ton niveau, tu mérites même pas le RSA
Pour le coup il a raison : il y avait des fonctionnaires à France Télécom/ la Poste.
Ces gens ont du choisir entre statut de fonctionnaire et droit privé quand ça a été privatisé.FT était une SA en 96, il a jamais connu FT avec des fonctionnaires ce golem, ils avaient un statut mais pas fonctionnaires.
Comme EDF et SNCF
Khey, je t'assure que tu te goures.
C'est de l'histoire du droit.Faut arrêter de dire que les salariés de ces boites étaient/sont fonctionnaires car c'est faux.
OK je viens de comprendre que tu es vraiment trop con xD
Ce que tu écris c'est justement postérieur à la réforme qui privatise l'entreprise. Donc oui maintenant c'est le droit privé qui régit.
MAIS nous on te parle d'avant : c'était bel et bien des fonctionnaires soumis aux lois Le Pors.
Ces gens ont massivement garder leur statut de fonctionnaire.
Au moment où l'on parle, il y a encore 100 000 FONCTIONNAIRES à France Telecom.
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> Le 10 novembre 2024 à 11:51:52 :
>> Le 10 novembre 2024 à 11:50:23 :
> >> Les fonctionnaires qui comprennent pas que si dans le privé t'essaye de faire greve tu te fais tej et remplacé la semaine suivante
> >
> > Oui, c'est bien connu, les grèves chez Schneider, EDF, Arkema, Free, Orange etc... ont donné suite à 15k licenciements dès le lendemain.
> >
> > Sombre golem que tu es
>
> C'est ce que je dis plus haut, ça dépend des secteurs... il y a pas mal d'entreprises où ça rigole pas... ils savent c'est quoi un rapport de force et ils sont super bien organisés.
>
> Si vous avez l'opportunité d'aller dans ce genre de boîtes, foncez
Et les boites qui ne sont pas syndiqué parce qu'elles n'atteignent pas la masse salariale, ils font comment pour faire greve?
https://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520256134-risitasue2.png Avant je bossais dans une boite ou la patron fractionnait chaque secteurs, genre les bureaux c'etait considéré comme une autre boite, la production aussi, l'atelier de préparation de commandes aussi
Tout ca pour ne pas dépasser le nombres d'employés et devoir avoir un CSE et syndicat, c'est dégueulasse mais visiblement c'est légal
https://image.noelshack.com/fichiers/2017/39/3/1506524542-ruth-perplexev2.png Ahi, eux ce sont vraiment les pires... parfois ils font même ça pour pas payer la prime de participation quand t'atteint 50 salariés si c'est toujours le bon nombre.
J'en avais même vu certains qui... tiens-toi bien... pour pas passer des gens en CDI trop vite, ils les reprenaient en CDD sous l'intitulé d'une filiale et en changeant un peu le titre du poste mais la personne faisait EXACTEMENT la même chose, même poste dans même équipe sauf qu'elle repartait pour plusieurs CDD/périodes d'essaihttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/10/1/1520256134-risitasue2.png Ma boite fait ça ahi.
C'est littéralement du delit de marchandage mais tu peux rien faire contre ça en presta
On m'a fait ça la première fois que j'avais mis les pieds dans le tertiaire... le nombre de dingueries qu'ils font et on va même pas parler des fraudes aux aides aux apprentis ou à l'exploitation des stagiaires qui font tourner des boîtes entières grâce aux coups de pouce des politiques pour les amis détenteurs d'entreprises
Le 10 novembre 2024 à 12:11:48 :
donc si on est absent durant seulement une journée on se prend trois jours de carence ?c'est cool, bah si je dois être absent et que ça justifie 24h je demanderai à mon médecin de me mettre 3 jours puisque de toute façon je serai pas payé ;)
Non t'as pas compris en gros si tu a 5 jours d'arret y'a 3 jours t'es pas payé c'est pour ta pomme.
Cette mesure penalise donc les arrets de courte durée qui sont les plus frequents et les moins abusifs (grippe, gastro, ...) et ne penalise pas du tout les arrets long durée qui sont en grande majorité bullshit (depression, burn out, ...)
Juste une grosse blasue ce pays. Les honnetes gens se font b sans vaseline
Le 10 novembre 2024 à 12:14:30 :
Le 10 novembre 2024 à 12:11:48 :
donc si on est absent durant seulement une journée on se prend trois jours de carence ?c'est cool, bah si je dois être absent et que ça justifie 24h je demanderai à mon médecin de me mettre 3 jours puisque de toute façon je serai pas payé ;)
Non t'as pas compris en gros si tu a 5 jours d'arret y'a 3 jours t'es pas payé c'est pour ta pomme.
Cette mesure penalise donc les arrets de courte durée qui sont les plus frequents et les moins abusifs (grippe, gastro, ...) et ne penalise pas du tout les arrets long durée qui sont en grande majorité bullshit (depression, burn out, ...)Juste une grosse blasue ce pays. Les honnetes gens se font b sans vaseline
et si on a une absence de 24h on reste donc à un seul jour de carence ? (et donc 48h deux jours ?)
Le 10 novembre 2024 à 12:14:30 :
Le 10 novembre 2024 à 12:11:48 :
donc si on est absent durant seulement une journée on se prend trois jours de carence ?c'est cool, bah si je dois être absent et que ça justifie 24h je demanderai à mon médecin de me mettre 3 jours puisque de toute façon je serai pas payé ;)
Non t'as pas compris en gros si tu a 5 jours d'arret y'a 3 jours t'es pas payé c'est pour ta pomme.
Cette mesure penalise donc les arrets de courte durée qui sont les plus frequents et les moins abusifs (grippe, gastro, ...) et ne penalise pas du tout les arrets long durée qui sont en grande majorité bullshit (depression, burn out, ...)Juste une grosse blasue ce pays. Les honnetes gens se font b sans vaseline
ça a toujours été le but de faire payer la masse pour tout et n'importe quoi... jusqu'au jour où ça passe plus.
Que ce soit la fraude fiscale, les retraites ou autre... à chaque fois on va soit aller ponctionner directement quelques centimes/euros sur la fiche de paie ou via les impôts ce qui est la même chose aujourd'hui. Si un type de la classe moyenne paie 40 % d'impôts c'est pour que le système continue de marcher pendant que des multi-milliardaires paient 2 % de ce qu'ils gagnent et qui passe pas par une fiche de paie...
Là on arrive au bout puisque tout le monde se sert sur les actifs
Le 10 novembre 2024 à 12:14:30 :
Le 10 novembre 2024 à 12:11:48 :
donc si on est absent durant seulement une journée on se prend trois jours de carence ?c'est cool, bah si je dois être absent et que ça justifie 24h je demanderai à mon médecin de me mettre 3 jours puisque de toute façon je serai pas payé ;)
Non t'as pas compris en gros si tu a 5 jours d'arret y'a 3 jours t'es pas payé c'est pour ta pomme.
Cette mesure penalise donc les arrets de courte durée qui sont les plus frequents et les moins abusifs (grippe, gastro, ...) et ne penalise pas du tout les arrets long durée qui sont en grande majorité bullshit (depression, burn out, ...)Juste une grosse blasue ce pays. Les honnetes gens se font b sans vaseline
Ce que tu dis n'est pas totalement vrai.
Mon secrétaire absent depuis 3 ans non stop ne fait que des petits arrêts.
Tu sais pourquoi ?
Car ça lui permet d'exclure les vacances de ses arrets.
(Éducation nationale)
Donc il gagne deux semaines d'absence comme ça .
Alors que s'il faisait un arrêt de 3 mois direct, ça lui bouffera les vacances.
Ensuite il.sinscrit à tous les concours qui existent : il a donc droit à 3 jours d'absence par concours.
C'est comme ça qu'il est absent tout le temps
Le 10 novembre 2024 à 12:15:45 :
Le 10 novembre 2024 à 12:14:30 :
Le 10 novembre 2024 à 12:11:48 :
donc si on est absent durant seulement une journée on se prend trois jours de carence ?c'est cool, bah si je dois être absent et que ça justifie 24h je demanderai à mon médecin de me mettre 3 jours puisque de toute façon je serai pas payé ;)
Non t'as pas compris en gros si tu a 5 jours d'arret y'a 3 jours t'es pas payé c'est pour ta pomme.
Cette mesure penalise donc les arrets de courte durée qui sont les plus frequents et les moins abusifs (grippe, gastro, ...) et ne penalise pas du tout les arrets long durée qui sont en grande majorité bullshit (depression, burn out, ...)Juste une grosse blasue ce pays. Les honnetes gens se font b sans vaseline
et si on a une absence de 24h on reste donc à un seul jour de carence ? (et donc 48h deux jours ?)
non non, un jour d'absence et on te retire 3 jours de salaire le génie
Le 10 novembre 2024 à 12:18:27 :
Marre de financer par mes impôts tout les dispositifs pour ses salopards d entreprises comme les zones franches et tout un tas d autres avec des exonérations d impôt pendant 5 ans tout ca pour que leurs incapable d employés la fassent couler et se retrouvent au chômage.Chômage chairement payé indirectement de ma poche, car si pas de chômage, moins d impôts sur le revenu indirectement pour moi
On va la jouer perso les gugus du privé ok
Vous voulez le nivellement par le bas, on va l avoir bande de crevure
Premier agent territorial avec ses 9h-12h 14h-17h qui traite les autres de glandeurs 
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