sprouitch2000
2023-09-01 08:28:43
Le 31 août 2023 à 21:58:03 :
Le 31 août 2023 à 21:20:10 :
Le 31 août 2023 à 20:43:48 :
Le 31 août 2023 à 20:41:02 :
Le 31 août 2023 à 20:40:26 :
> Le 31 août 2023 à 20:12:34 :
>https://image.noelshack.com/fichiers/2023/35/4/1693505523-bd97659a-adc6-4d94-83d6-d3393ff96c9f.jpeg
> Ayaaa encore un qui n’a pas supporté les bullshit job du privé
>https://image.noelshack.com/fichiers/2016/24/1466366209-risitas24.png
Je le plains, passer dun grand groupe a l'administration quelle misère.
Ce genre de groupe du BTP explore ses employés
Exactement. Maintenant il bosse 20h par semaine et a 10 semaines de congés
N'importe quoi
Module horaire max aux Finances = 32 jours de CA + 12 d'ARTT + 2 jours de « fractionnement » + 1 jour « exceptionnel » + potentiellement une récup' par mois.
Soit pratiquement 60 jours d'absence rémunérée.
Cumulé avec le télétravail tu peux rester easy 10 jours par mois chez toi à te caresser le salami pour un bien meilleur revenu que les tocards de la FPT et bien moins de stress(mais sans les infirmières 6/10 ultra-chaudes)que dans la FPH
Ça illustre bien ce que je dis
Déjà les ARTT ça vient de tes 38h30 par semaine, on est loin des 20h
Ensuite quand tu es A faut pas croire que tu pars en congés en étant content, tout le boulot tu dois le faire en rentrant de congés, enfin les jour hors période ça existe partout, les heures supp ne sont pas payées en heure supp mais soit ne sont pas payés soit sont payés moins que des heures normales dans le cadre du CET, a moins detre en tout début de carrière.
Il reste les 32 jours de congé de base, c'est un peu mieux que le privé mais si c'est pour récupérer tout le taf en rentrant de congé , ce qui est le cas quand tu es A, c'est rien de fou.