Il n’y a plus de CDI pour les JEUNES en FRANCE

Pourquoi t'as fait une formation acheteur en fait

Le 06 mai 2023 à 07:57:04 :
J’ai que des offres en SSII

Va falloir probablement que tu revois tes exigences a la baisse

T'as cru que ton école t'ouvrirai les portes d'un super salaire.
Mais faut faire ses preuves

Le 06 mai 2023 à 07:57:08 :

Le 06 mai 2023 à 07:55:59 :

Le 06 mai 2023 à 07:54:38 :

Le 06 mai 2023 à 07:53:36 :
Pas de CDI pour les gens sortis d'école de merde*

1/3 de notre promo d'une école top20
Avait avant la fin des études , une proposition de CDI.
Ce que l'auteur dis pas, c'est qu'il fait probablement pas l'affaire.

Non c’est juste qu’il n’y a aucune offre potable actuellement, et quand il y en a une c’est urgent. Sauf que je suis pas dispo avant décembre

Il y a une différence entre aucune offre potable , enfin que tu considère comme potable
Et aucune offre.
Il y a donc bien des offres mais elles ne te conviennent pas

Beaucoup d’offres en TPE et PME. Sauf que je préfère crever que bosser dans ce genre de structure avec 0 avantages

Le 06 mai 2023 à 07:57:37 :
À bout

Tu rentres à peine dans la vie active.
Et t'en a déjà marre
Ça en dis long sur ta capacité a te battre.
En dis long sur ta personnalité.

Et ton entreprise, t'as rien proposer?

l'auteur qui connait pas le collège Sébastien

Suffit d'aller dans un secteur qui recrute

Perso une entreprise m'avait contacté pour me proposer une alternance et là ils me propose un CDI à la fin de l'alternance

Aucun effort à faire en France pour trouver un travail

Le 06 mai 2023 à 07:55:16 :

Le 06 mai 2023 à 07:54:17 :

Le 06 mai 2023 à 07:53:36 :
Pas de CDI pour les gens sortis d'école de merde*

Ma formation est réputée et reconnue

Mais ta personnalité n'a pas fait ses preuves.
Khey c'est pas parceque j'ai une F1 que je serai Hamilton

"Tu a raison, il n'a pas sû tirer son épingle du jeu, maintenant il se doit de se laisser mourir de faim pour que la sélection naturelle puissent s'opérerhttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/41/7/1539530217-npc.png"

Le 06 mai 2023 à 07:57:55 :

Le 06 mai 2023 à 07:57:04 :
J’ai que des offres en SSII

Va falloir probablement que tu revois tes exigences a la baisse

T'as cru que ton école t'ouvrirai les portes d'un super salaire.
Mais faut faire ses preuves

J’ai jamais parlé de salaire, c’est pas un critère important en premier CDI

Le 06 mai 2023 à 07:58:38 :

Le 06 mai 2023 à 07:57:08 :

Le 06 mai 2023 à 07:55:59 :

Le 06 mai 2023 à 07:54:38 :

Le 06 mai 2023 à 07:53:36 :
Pas de CDI pour les gens sortis d'école de merde*

1/3 de notre promo d'une école top20
Avait avant la fin des études , une proposition de CDI.
Ce que l'auteur dis pas, c'est qu'il fait probablement pas l'affaire.

Non c’est juste qu’il n’y a aucune offre potable actuellement, et quand il y en a une c’est urgent. Sauf que je suis pas dispo avant décembre

Il y a une différence entre aucune offre potable , enfin que tu considère comme potable
Et aucune offre.
Il y a donc bien des offres mais elles ne te conviennent pas

Beaucoup d’offres en TPE et PME. Sauf que je préfère crever que bosser dans ce genre de structure avec 0 avantages

Donf il y a bien des offres.
Donc l'essence même de ton topic est biaisé déjà de base.

On te dit pas que tu feras toute ta vie dedans.
Mais quand t'aura plus d'exp, tu pourras te permettre d'avoir des exigences.

[07:54:18] <cocupolu>
Tout dépend le secteurhttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/29/6/1532128784-risitas33.png
Je croulais sous les offres persohttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/29/6/1532128784-risitas33.png

Oui oui on l'a connait celle là, dégage

Le 06 mai 2023 à 07:59:20 :

Le 06 mai 2023 à 07:55:16 :

Le 06 mai 2023 à 07:54:17 :

Le 06 mai 2023 à 07:53:36 :
Pas de CDI pour les gens sortis d'école de merde*

Ma formation est réputée et reconnue

Mais ta personnalité n'a pas fait ses preuves.
Khey c'est pas parceque j'ai une F1 que je serai Hamilton

"Tu a raison, il n'a pas sû tirer son épingle du jeu, maintenant il se doit de se laisser mourir de faim pour que la sélection naturelle puissent s'opérerhttps://image.noelshack.com/fichiers/2018/41/7/1539530217-npc.png"

Pas dit ça.
Mais faut changer d'exigences.

Le marché de l'emploi est archi favorable en ce moment, les entreprises ont énormément de mal à trouver dans la plupart des secteurs et sont obligés de se rabattre vers des profils qui n'auraient même pas été sélectionnés pour un premier entretien téléphonique il y a 2 ou 3 ans.

Donc, ceux qui ne trouvent pas malgré ça, c'est vraiment le fond du panier.

Le 06 mai 2023 à 07:58:48 :

Le 06 mai 2023 à 07:57:37 :
À bout

Tu rentres à peine dans la vie active.
Et t'en a déjà marre
Ça en dis long sur ta capacité a te battre.
En dis long sur ta personnalité.

Et ton entreprise, t'as rien proposer?

J’aime pas mon entreprise actuelle. Les missions ne me plaisent pas et il manque le côté terrain/opérationnel. Marre d’être enfermé au siège

C’est assez marrant le niveau ici

Quand tu réussis quelque chose rage
Quand tu rates quelque chose t’es mauvais (pour prouver qu’eux sont meilleurs)

Je vais me casser de ce pays

Le 06 mai 2023 à 08:00:26 :
Le marché de l'emploi est archi favorable en ce moment, les entreprises ont énormément de mal à trouver dans la plupart des secteurs et sont obligés de se rabattre vers des profils qui n'auraient même pas été sélectionnés pour un premier entretien téléphonique il y a 2 ou 3 ans.

Donc, ceux qui ne trouvent pas malgré ça, c'est vraiment le fond du panier.

Le 06 mai 2023 à 08:00:35 :

Le 06 mai 2023 à 07:58:48 :

Le 06 mai 2023 à 07:57:37 :
À bout

Tu rentres à peine dans la vie active.
Et t'en a déjà marre
Ça en dis long sur ta capacité a te battre.
En dis long sur ta personnalité.

Et ton entreprise, t'as rien proposer?

J’aime pas mon entreprise actuelle. Les missions ne me plaisent pas et il manque le côté terrain/opérationnel. Marre d’être enfermé au siège

Ok

Vivement septembre 2024 pour que je me casse de ce pays de Ksos

C’est pareil ailleurs.

Les seules entreprises qui tolèrent les juniors sont les grands groupes et c’est plutôt normal: aucune PME ni startup ne voudra confier autant de responsabilités à un gamin de 23-25 ans,

Qui plus est, avec 0 expérience post-étude.

Le 06 mai 2023 à 07:53:36 :
Pas de CDI pour les gens sortis d'école de merde*

Le 06 mai 2023 à 08:01:14 :
C’est assez marrant le niveau ici

Quand tu réussis quelque chose rage
Quand tu rates quelque chose t’es mauvais (pour prouver qu’eux sont meilleurs)

Je vais me casser de ce pays

Il est pas honnête dans sa démarche.
Il arrange la réalité
Quand tu creuses tu vois qu'il a déjà des problématiques et des exigences.

Le 06 mai 2023 à 08:01:45 :

Vivement septembre 2024 pour que je me casse de ce pays de Ksos

C’est pareil ailleurs.

Les seules entreprises qui tolèrent les juniors sont les grands groupes et c’est plutôt normal: aucune PME ni startup ne voudra confier autant de responsabilité à un gamin de 23-25 ans,

Qui plus est, avec 0 expérience post-étude.

Au contraire. Les grands groupes n’embauchent pas de juniors hors alternance
Obligé de moisir en PME post études, ou en SSII